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导游法规模拟试题
（一）一、填空题
（一）法是反映统治阶级意志的，是由（）制定或认可并以（）保证实施的行为规范的总和。
（二）法的制定包括法的（）、（）、（）等活动。
（三）劳动合同可以分为（）、（）（）
（四）劳动合同的特征有（）（）（）（）（）
（五）劳动者可以提前（）日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。
（六）旅行社是指从事（）（）（）旅游者等活动为旅游者提供相关旅游服务，开展（）（）（）业务的企业法人。
（七）《旅行社条例》适用于（）旅行社的设立及经营活动。
（八）申请人取得营业许可证后，应当持旅行社业务经营许可证向（）办理设立登记。
（九）旅行社设立分社应具备两个条件：一是（）； 二是（）。
(十)旅行社设立分设应当办理（）登记和（）登记。
二、单选题
1、劳动合同是（）之间确立的劳动关系，明确双方权利义务的协议。A劳动者与劳动者B用人单位与用人单位C 双方当事人D劳动者与用人单位
2、用人单位可以提前（）日以书面形式通知劳动者解除合同。A15日 B30日 C60日 D90日
3、用人单位可以额外支付（）工资后，可以解除合同。A1个月B2个月C3个月D4个月
4、劳动者在适用期内提前（）日可以以书面形式通知用人单位解除合同。A2日 B3日 C5日 D7日
5、劳动保障行政处罚不包括哪种处罚方式（）
A警告B罚款C没收违法所得和非法财物D暂扣和吊销许可证 E开除
6、我国《旅行社条例》于（）年生效
A2008年5月1日B2009年5月1日C2010年5月1日D2011年5月1日
7、工商行政管理部门在受理申请人办理设立登记后（）日内做出核准登记或不予核准登记的决定。A10日B20日C30日D60日
8、旅行社申请出境旅游业务应当向国务院旅游行政主管部门提交能证明其经营旅行社业务满（）年且连续（）年未因侵害旅游者合法权益受到行政机关罚款以上处罚文件。
A1
B2
C3
D4 49、旅行社登记事项发生变化应当在主管部门或审批机关批准后（）日内，依据工商行政管理法律法规和《旅行社条例》规定，向登记机关申请办理变更登记手续。
A10日B20日C30日D40日
10、经营国内旅游业务和入境旅游业务缴纳保证金的保准是（）万元人民币。
A10
B20
C30
D40
三、多选题
1、我国公民的社会经济权利包括（）
A财产权 B劳动权 C休息权 D退休人员的生活保障权 E物质帮助权
2、我国公民的监督权包括（）
A批评权 B建议权 C申诉权 D控告权 E检举权
3、人身自由不受侵犯包括（）
A公民的人身自由不受侵犯 B公民的人格尊严不受侵犯 C公民的住宅不受侵犯D公民的通信自由受法律保护E公民的通信秘密受法律保护
4、劳动合同变更原因包括（）
A法定原因 B自然原因 C约定条件发生变化 D人为原因
5、劳动合同解除的方式有（）
A协商解除B劳动者要求解除C用人单位要求解除D强制解除
6、变更劳动合同的情形有（）
A双方当事人协商一致B订立合同时所依据的法律发生变化 C企业上级主管部门批准D劳动合同所依据的客观情况发生变化
7、旅行社的经营原则有（）
A自愿原则B平等原则C公平原则D诚实信用原则
8、设立旅行社的条件包括（）
A有固定的经营场所B有必要的营业设施C有不少于30万元的注册资本D有不少于50万元的注册资本
9、旅行社变更（）等登记事项应当到工商行政管理机关办理相应的变更登记手续。
A名称B经营场所C出资人D法定代表人
10、外商投资旅行社的种类包括（）
A中外合资经营旅行社B中外合作经营旅行社C外商独资旅行社D中国投资者投资旅行社
四、简答题
（一）法的基本特征
（二）社会主义法制定的基本原则
（三）法实施的基本原则
（四）我国的基本制度
（五）我国公民的基本权利与义务
（六）简述旅行社设立需要提交文件
（七）旅行社质量保证金的缴纳
（八）旅游行政管理部门监督权
（九）旅行社经营规则
（十）中国公民出国旅游法规制度
五、案例题
2000年11月，王某等15人参加了H省某国际旅行社组织的“新加坡――马来西亚――泰国――香港”15日贵宾旅游团。后因境外旅行社接待中出现服务质量问题，遂向旅游行政管理部门投诉，要求旅行社赔偿损失。经查，境外旅行社在安排的住宿、交通、餐饮等方面确实存在低于原合同约定标准的情况。请依据所学法律、法规知识回答下列问题。
(1)该旅行社是否应承担赔偿责任?有何法律依据?
(2)旅游行政管理部门应作出怎样的处罚决定?
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