县统计局以人为本培养造就适应统计改革由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“涡阳县统计局问题”。
县统计局以人为本培养造就适应统计改革
和发展需要的干部队伍
近年来,县统计局以人为本，注重加强领导班子和干部队伍建设，培养造就适应统计改革和发展需要的人才，为加快统计事业发展提供了强有力的组织保证。
一是完善队伍结构。本着以人为本、推动工作的原则，在广泛征求群众意见的基础上，逐步调整、提拔中层干部，极大地调动了全体干部职工的工作积极性，使全局整体工作稳步走上规范，形成了“风正、气顺、劲足、和谐”的良好局面。
二是加强业务培训。组织干部职工认真学习新的统计核算业务和统计调查方法，强化岗位练兵，不断提高统计人员的业务素质。针对部分专业基层统计力量较弱、人员变动频繁的实际，我们在努力抓好年报会培训工作的同时，强化了抓好企事业单位的日常业务培训工作。
三是广泛学习交流。采取走出去，请进来的工作方式，积极配合区局组织县局各专业人员赴区外进行学习考察，几年来还同其它兄弟市县局的同仁加强了业务之间的交流，也学到了兄弟市县局先进的统计改革思路。
四是组织公益活动。组织干部职工积极参加全县扶贫捐款即“送温暖、献爱心”等公益性捐款活动，提高干部职工社会责任意识。
五是创建统计文化。利用“五一”“七一”等节日组织开展各类活动，寓教于乐，积极参加全县组织的红歌大赛等集体活动，将其作为增强机关活力、增强干部职工集体主义精神和凝聚力的一项措施认真去抓。
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