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危险作业安全管理规定
1.目的：
为规范危险作业管理，明确各部门的职责，预防和控制危险作业风险，保护员工健康安全和公司财产安全，预防事故发生。2.适用范围：
适用于公司设备设施维修、工程建设等所有危险作业。危险作业是指动火作业、受限空间作业、高处作业、吊装作业、临时用电作业、中大设备检修作业、装卸作业、动土作业等危险性较大的作业。3.职责： 3.1安全环保部
3.1.1负责制定和修订危险作业许可制度，监督检查危险作业过程中各项审批程序和安全措施的执行情况；
3.1.2专职安全员负责在危险作业前检查各项安全防范措施落实情况和监护人是否到位等，符合安全条件时签发危险作业安全许可证；参与作业后的验收和检查。3.1.3部门负责人负责对一级危险作业的现场审批和特级危险作业的审核。
3.1.4对危险作业现场安全管理进行监督检查，发现违章及时制止，发现不符合项督促作业单位及时整改并责令作业单位或部门先暂停作业。3.1.5负责对违规现象的处理，负责对事故的上报和调查处理。3.1.6对发生事故负有监管责任。3.2作业所在部门
3.2.1负责申请办理作业许可手续；
3.2.2协助作业单位或部门开展风险分析、制定安全措施； 3.2.3为作业单位或部门提供符合安全要求的现场作业条件； 3.2.4审查作业单位危险作业安全施工方案；
3.2.5安排有资质人员对危险作业现场进行监督，发现违章作业时立即制止； 3.2.6按危险作业的审批权限，相关管理人员必须到危险作业现场进行风险分析，提出和落实安全防范措施后签署危险作业证。3.2.7负责对作业前后的检查和验收。3.2.8对发生事故负有管理责任。3.3作业部门
3.3.1派有经验的人员组织进行作业场所风险辨识，编制安全施工方案和现场处置方案，并对作业全过程负责。
3.3.2负责作业前对作业人员的安全培训和安全技术交底；
3.3.3部门主管以上人员及作业人员负责确认作业安全措施落实情况并在许可证上签字；
3.3.4检查作业现场安全状况，发现违章或不具备安全作业条件时，有责任及时终止危险作业；
3.3.5作业人员必须按规定穿戴好劳动防护用品，按要求进行正确操作。3.3.6作业完毕，负责清理现场，参与作业结束验收。3.3.7对发生事故负直接责任。4.内容与要求 4.1审批
4.1.1由作业所在部门填写危险作业许可证，经相关领导审核、审批后方可作业。4.1.2在节假日作业必须提前一天通知相关部门。
4.1.3作业所在部门必须在具备作业条件的情况下通知审批人员。
4.1.4各级审批人员在接到通知后必须在30分钟内到达作业现场进行作业条件的确认和许可证的审批。
4.1.5审批人员有权对现场安全措施等提出质疑，必要时，要进行安全评审。4.1.6危险作业安全许可证不得转让、涂改、不准异地使用或扩大使用范围。
4.1.7各类危险作业尽量安排在白天进行，如确因生产抢修等原因需要进行夜间作业的，须得到分管领导或总经理批准后，按程序审批后实施。
4.1.8在未取得危险作业安全许可证时，作业人员有权拒绝执行领导分配的任何危险作业。
4.1.9当有关人员不在公司时，危险作业的审核、审批权限只许提高级别不得下放。4.1.10各类危险作业有固定的时限，超过时限应重新办理。4.1.11审批的具体要求按照相关危险作业标准执行。4.2实施
4.2.1作业前，作业部门在作业所在部门及安全环保部的配合下制定详细的作业方案，应重点把好安全防护措施关，防护措施应符合劳动保护法规和安全规章制度的要求； 4.2.2作业部门派有经验的管理人员到作业现场，负责对作业人员进行现场安全教育并指导作业。
4.2.3监护人应提前做好作业前的准备，在作业现场应设置必要的警示标志和围栏，做好作业辅助工作，认真监护作业过程，发现异常及时采取有效措施进行处置。4.2.4作业所在部门同时有多点危险作业的，在确保安全的前提下，同一楼层、同一区域进行同一种危险作业的可以安排同一个人监护。
4.2.5专职安全管理人员负责对作业环境的检测，并对作业现场安全措施进行检查确认，审核或审批作业许可。
4.2.6作业人员必须按照作业方案进行作业。作业过程中正确佩戴劳保用品，作业结束后必须清理现场，消除隐患。
4.2.7实行连续多班作业的，要严格执行交接班制度、人员进出制度，并作好详细记录； 4.2.8对于已审批的危险作业，在执行过程中如遇到有新的事故隐患或作业条件发生改变时，应立即向安全环保部报告，待安全防护措施补充完善后，方可继续作业。4.2.9一项任务中包含不同危险作业时，如在2米以上有坠落危险的地方进行动火作业，则应同时办理动火作业安全许可证和高处作业安全许可证，按程序审批后方可进行作业。
4.2.10常见危险作业必须做到的事项：
4.2.10.1动火作业前后必须对作业现场浇注消防水，现场必须放置一桶水和灭火器； 4.2.10.2有限空间作业前必须进行氧气和有毒气体检测； 4.2.9.3吊装作业吊物下方及旋转范围内严禁站人； 4.2.10.4高处作业必须系好安全带； 4.2.10.5检修作业设备必须断电上锁；4.2.10.6在车上装卸作业必须拉好安全网，或者地上铺海绵垫，或者系好安全带； 4.2.10.7下污水池、化粪池、窨井、地坑等地下清理作业必须进行有毒气体检测； 4.2.10.8电气检修必须用电笔检测是否断电；
4.2.10.9码头前沿作业、上下船、在船的甲板上或在高出甲板上方作业的必须穿好救生衣；
4.2.11实施的具体要求按照相关危险作业标准要求执行。5.责任追究：
5.1对未办理危险作业安全许可证、作业证已超过时限或扩大使用范围、同时进行多项危险作业，未按规定同时办理多项危险作业证、高处作业不系安全带、安全措施没落实等情形就进行危险作业的，对作业人员及监护人以警告处分并罚款200至500元，对现场负责人及相关部门主管、经理处以通报批评并罚款100到300元；
5.2 没到作业现场进行检查确认，未落实好各项安全防范措施就审批危险作业证的审批人，处以警告处分并罚款200至500元。
5.3提前在危险作业证上签名的，处以警告处分并罚款200至500元。5.4监护人离开作业现场的，处以通报批评并罚款100到300元。
5.5作业现场相关人员（含外来司机和劳务工）劳保用品没有正确佩戴的，对当事人罚款50元，并扣部门月度考核1分每人次。
5.6作业结束后，监护人未履行好职责，未检查作业现场和进行作业关闭的，处以通报批评并罚款100到300元。
5.7对作业现场的违规、违章现象未发现或虽有发现未能及时制止的，对相关安全员处以通报批评并罚款100到300元。
5.8在月度现场管理考核中，被考核部门中有一人次通报批评的扣3分，一人次警告的扣5分，一人次严重警告的扣10分。5.9对发生事故的处罚标准：
5.9.1发生轻微伤害事故或直接经济损失2万元以下事故的，对直接责任人处以警告处分并罚款200至500元，对其他负有管理责任的管理人员予以通报批评处分并罚款100到300元。5.9.2发生1人轻伤事故或直接经济损失2万元以上10万元以下事故的，对负直接管理责任的管理人员予以严重警告处分并扣除当月工资，对负主要管理责任的管理人员予以警告并扣除当月工资。对负主要监管责任的管理人员予以通报批评处分并扣除当月工资的20%。
5.9.3发生2-3人轻伤事故、1人重伤事故或直接经济损失10万元以上20万元以下事故的，对负直接管理责任的管理人员予以降职处分并扣除当月工资；对负主要管理责任的管理人员予以严重警告处分并扣除当月工资；对负主要监管责任的管理人员予以警告处分并扣除当月工资。
5.9.4发生死亡事故或直接经济损失20万元以上安全生产事故的，对负直接管理责任的管理人员予以撤职处分并扣除当月工资；对负主要管理责任的管理人员予以降职处分并扣除当月工资；对负主要监管责任的管理人员予以严重警告处分并扣除当月工资。5.9.5一年内受到两次通报批评的责任人等同于一次警告处分，年终不得参与优秀员工评比并扣除当年的年终奖金的50%；年内受到两次警告处分的责任人等同于一次严重警告处分并予以降职处分，年终不得参与优秀员工评比并扣除当年的年终奖金；年内受到两次严重警告处分的责任人，予以撤职处分。5.10类似安全事故重复发生的加倍处罚。
5.11对发生事故的部门扣除当月的现场管理奖并不得参与优秀班组的评选。5.12如果与公司其他制度发生冲突，则按照本规定执行，不重复处罚。
5.13发生本规定中未列举的违章违纪现象时，可按照公司其他制度酌情处罚，情节严重的经总经理办公会作出处理意见。对外来施工单位的处理按照合同或者交底规定进行处罚。6.记录
各种危险作业许可证必须正确填写，分别由作业部门、作业所在部门和安全环保部存档，保存期限为3年。
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