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2012年工会工作目标考核
责任书
×××总工会 2012年4月
2012年工会工作创先争优目标考核责任书
根据×××工会工作会议精神，结合×××实际，制定2012年×××工会工作目标考核责任书：
一、责任目标
1、加强基层工会组织建设。完成建会和发展会员的各项目标任务。工会会员实行微机动态管理，按要求建立健全基层工会组织和工会会员数据库。加强镇(区)、街道(社区)、企业工会工作。在目标期限内全面完成×××下达的工会组建与会员发展目标任务，2012年新增建会企业 个，新增工会联合会 个，新增企业会员 人。(一票否决)
2、建立健全工会组织。健全工会经费审查委员会和女职工委员会组织。做好女职工劳动保护条例的贯彻实施和女职工权益维护工作。加强工会干部政治理论、业务培训和教育工作。完成×××工会下达的调训任务。
3、加强工会维权和职工维权机制建设。职代会和厂务公开制度的建设。平等协商集体合同制度建设。工资集体协商制度建设。2012年工资集体协商任务 家，工资专项合同 家，区域性示范典型 个，行业性示范典型 个。（一票否决）职工董事和职工监事会制度建设。根据《工会法》和《劳动法》的规定，实行职工年休假制度。
4、再就业和困难职工帮扶工作。建立健全困难职工档案，实现微机动态管理。按要求定期向×××总工会特困职工援助中心报送有关困难职工的最新数据。
5、职工队伍稳定和思想政治工作。积极参与各类群体性事件和信访突出问题调解处理工作，及时向×××总工会上报有关信息，并能及时调查处理和报告处理结果。积极组织基层工会开展健康向上的文体活动。
6、认真做好安全生产和劳动保护工作。全年无重大安全事故和职业危害事故(一票否决)。加强对职工和农民工进行安全生产的知识培训教育工作。
7、及时准确上报工会信息。加强工会业务和理论研究，提出新思路，探讨新办法，解决新问题，及时向上报送工会工作信息。完成上级×××分配的×××、×××等报刊杂志的订阅发行工作任务。
8、工会经费审查工作。实施工会经费审查工作精细化管理。进一步加强×××工会经审组织自身建设，切实履行工会经费审查监督工作的职责和任务。(一票否决)
9、工会经费管理与财务工作。完成工会经费上解任务，积极支持税务代收工会经费工作，企事业单位工会经费必须实行独立核算，工会独立建立银行帐户。认真执行工会财务规范化管理制度，遵守财务纪律。
10、努力完成×××总工会安排的其他任务。
二、考核奖惩
1、各×××8月20日前对《责任书》完成情况进行自查，并将自查报告和工作总结报送×××总工会。
2、根据×××上报工作完成情况，×××总工会组织考核检查专班，按照工会工作“×××”（×××、×××、×××）要求，对×××进行考核检查验收，以考核检查验收结果为准。
3、完成目标考核任务的×××，×××将进行通报表彰，给予一定的资金奖励，并作为×××工会工作优秀单位和先进个人的重要考核依据；对未完成目标考核任务的×××实行工会工作“一票否决”，×××将进行通报批评，并说明情况。
本责任书一式两份，×××与×××各存一份。
××××××：
责任×××：
×××工会主任：
2012年4月
日
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