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现代企业政工干部的基本功
企业政工干部是做人的工作的，做人的工作是一项复杂的工作，客观上要求政工干部要有较高的综合素质和一定的基本功。尤其是当前在社会的转型期、企业的转制期，人们的思想比较活跃，企业政工干部面临的任务更加艰巨。笔者认为，企业政工干部要把工作做好，当务之急是要练就过硬的基本功。本文把企业政工干部的基本功概括为“十会”：会学习---求“恒”。学习是终身的事，只有起点,没有终点，人人都存在着一个不断学习的问题。尤其是当前新的理论、新的知识、新的科技、新的方法不断出现，需要学习的东西很多。因此，在学习中要突出一个“恒”字，要制定政治、理论、业务学习计划，要坚持向书本、向实践、向职工群众学习，向有经验的同志学习，大家之间互相学习，从而不断提高政治理论、思想道德和业务技术素质。
会观察---求“高”。就是要学会观察事物，观察事物要有一定的高度。要从政治的高度、从社会形势发展对企业的要求和企业长远发展的高度来观察事物，把企业放到整个社会的大背景下来观察，把政工工作放到整个企业发展的大背景下来观察，及时调整工作部署，确立工作重点，从而保证政工工作与企业不同时期的工作合拍，与整个社会发展合拍。
会思考---求“全”。就是要学会全面地思考问题，从全局思考问题。全面思考问题、从全局思考问题是人的正确思想形成的前提条件。思考问题不能就事论事，而是要对一件事情进行综合思考，要透过事情的表象看到本质的东西；要与领导进行“换位思考”，经常站在领导的角度，思考企业的工作，思考企业政工工作，形成新的理念和思路，提出新的目标，并认真抓好落实。
会“说话”---求“新”。这里的会“说话”与社会上所讲的一些人见什么人说什么话是两码事。这里是说写文章要有新观点、新思想，汇报工作要有新情况、新信息,当参谋助手要有新建议、新思路。所写的文章、所说的话、所提的意见或建议，要给人以启迪、启发，给人以新鲜感，不是人云亦云，说旧话，唱老调，没有新意。
会办文---求“精”。这里的“精”，是指少而精的意思。要坚持少发文，做到不发文能办的事情就坚决不发文；所发的文件，内容要精，语言表述要精练，言简意赅，能用一句话说清楚的就不用两句话；用词、数字、引用要准确、精确，要避免用词歧义、引用失误和数字失实；文件的编辑、印刷要精美，注重公文的美感。只有这样，才能维护公文的严肃性，发挥公文的效力。
会办会---求“准”。就是要准时按点开会，认真做好会务的准备工作，准备要周密、细致，不能有疏忽。尽可能在通知开会时间的同时通知会议结束的大体时间。还可以设立会议“迟到席”，采取迟到抽签考试的办法，这样能够有效遏制会议迟到的现象，有利于压缩会议时间，提高会议效率和会议质量，达到会议组织者和会议参加者双满意。
会办事---求“效”。这里的会办事和平时所说的会来事有本质的区别。意思是说办事要讲效率，养成说办就办、雷厉风行的良好作风，做到今天的事决不拖到明天。
会写作---求“质”。就是起草一切文稿要讲究质量，要突出文稿的思想性、针对性和有效性。不论起草的文稿长短大小，在思想上都要同样重视，力求文稿的完美，确保文稿的质量。
会协调---求“活”。就是要采取灵活的方式方法协调方方面面的关系。协调是对政工人员综合素质的检验，客观要求政工人员要具有良好的思想道德素质、人际关系和沟通能力。要注意党政之间关系、领导干部与职工群众之间关系、部门与部门之间关系和本部门内部人员之间关系的协调，促进党政之间、上下之间、同志之间良好的工作关系、人际关系的形成。
会参谋---求“实”。就是辅助领导决策、当好领导的参谋助手，做到出实招、求实效。政工人员要当好领导的参谋助手，就要了解掌握目前国家的大政方针，了解掌握企业长远、近期和阶段的方针目标，了解掌握企业党政的中心工作、工作重点、工作动态以及领导的重要活动，了解掌握今后一段时间的工作趋势。只有了解掌握这些情况，做到心中有数，在领导要作某一决策或提出某一问题，征求意见、让你当参谋助手的时候，你才能提出有针对性、有见地的意见或建议。这样的意见或建议，才能给领导以参考或被领导采纳。如果政工人员在辅助领导决策时，能“参”�得上、“谋”得准，领导就愿意听你的意见、建议，愿意请你当参谋助手。事实上，领导的“让参”和政工人员的“会谋”，是一个问题的两个方面、是相辅相成的，缺一不可的。
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