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立足新岗位，站在新高度，创造新业绩
各位领导：早上好！
我叫朱宗磊，原任安装准备工区党支部书记，本次调整后任安监处工程师岗位。现将我就任一个月以来的工作、学习情况，向各位领导和同志们做一简要汇报，不当之处，敬请批评指正。
调整的前后，虽然岗位都是从事安全生产管理工作，但却是从一个生产型管理者向安全生产型管理转变的过程。站在全矿安全管理的视角去观察、思考，可以说视角更加宽了，站位更高了，责任更重了。
到任后的第一件事，就是认真阅读安监处主任工程师岗位责任制，牢牢记住自己岗位的责任和义务，牢记自己的工作职责和安全使命。对照岗位责任制，可以说内心的忧虑和不安转瞬便替代了调整后的新鲜和兴奋。面对岗位职责制，我自问自己三个问题，第一，在业务能力上，我还有什么欠缺？我能胜任吗？第二，在管理能力上，我还有什么欠缺？第三，在知识水平上，我还有什么欠缺？连问了自己这三个问题，下一步应该怎么办，就似乎有了答案。
一是加强学习，补充自己理论知识方面的不足，由于我以前一直从事采煤和综采安装工作。对其他方面的业务知识关注了解较少，而新岗位要求综合掌握煤矿各方面知识。我就抽出时间对自己不熟、不懂的机电、通防、掘进等等专业方面知识加强学习，从煤矿安全规程开始，到质量标准化标准，以及各专业理论知识的拓展，都制定了严格的学习计划。通过学习充实提高自己的业务理论水平，为履好职奠定知识上的基础。
二是深入现场，熟悉头面，熟悉生产系统，查找安全隐患，帮助区队解决为题。到任后，我利用三天时间分别跑遍了121、161、122三个采区的所有头面和主运、供排等生产系统，进一步学习熟悉了采掘工作面的生产工艺和流程，排查生产过程中存在的安全隐患。坚持
多下井、多学习、多排查安全隐患的原则，坚持在工作中学习，在学习中工作。力争每天到现场监督检查，共排查安全隐患127条，制止“三违”行为6人次，抓三违两人，及时督促区队整改安全质量问题115条。
三是搞好配合、落实制度，推进安监处工作平稳过度和提升 到任后，认真学习熟悉安监处各项管理制度，尽快融入到安监处的管理模式中。要求自己模范执行好各项管理制度，落实好各项制度，做到执行制度没有弹性，遵守制度没有借口。
根据安监处内部的工作分工，抓好自己分管范围的业务，重点抓了三基资料周检查制度的落实，信息资料、井口安全确认工作。？？同时配合好其他领导的工作，做到拾遗补缺，互相帮助，共同提高，处处以大局和团结为重，有问题共同商议解决，保持和发扬了安监处团结务实、干事创业的精神风貌。
领导和同志们，一月来，对照本职，虽然做了一些工作，但也存在一些不足。
1、业务水平和理论知识还有欠缺。发现问题和解决问题不够全面。
2、组织能力和管理能力上还有待进一步提高。
3、自己在综合素质上距离岗位要求还有一定距离。
这些不足和差距有待于在今后的工作中加以改进和克服。在下一步工作中，我要以原安监处副处长兼主任工程师谢绍成同志为榜样，虚心学习工作和管理经验，提升自己的综合素质和管理水平。力争在岗位上做出更大贡献。
安监处：朱宗磊
2012年11月20日
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