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宿舍安全用电管理制度
一、宿舍住宿人员及工作人员不得擅自改、加装、拆卸室内供电设施。
二、寝室内或寝室之间禁止私拉、乱接电源和宽带网线。
三、宿舍内除允许使用的电脑、电视、收录机、手机充电器、台灯、空调外，禁止其它一切使用大功率电器的行为，凡宿舍存放电磁炉、热得快、电饭煲等器具，视为使用处理，除没收器具外，并处以50—200元的罚款。
四、当宿舍内的灯具、插座等用电设施发生故障时，应立即报告宿舍管理员，由维修人员及时修理，其他人员不得自行拆修，否则发生故障后果自负。
五、为充分并合理使用资源，真正做到需求者使用，使用者付费，特拟订电费收取方法如下：
1、计费方式：公司春秋两季（3、4、5、9、10、11月）补贴电费每月60度、夏冬两季（6、7、8、12、1、2月）补贴每月150度一个房间，超出电费价格按当地工业用电最低费用标准收取0.8元/度；超支电费由住宿人员按住宿天数平均承担，每月月度30日为电费结算日； 计费公式：
宿舍每天个人超支电费=本月超支总电费/宿舍全部人员住宿天数 个人当月超支电费=宿舍每天个人超支电费*本人当月入住天数
2、收取办法：超支电费每月将在员工薪资中扣除。
备注：福特汽车公司董事长比尔〃福特说过，一个优秀的企业与一个伟大的企业是有区别的：一个优秀的企业能为顾客提供优秀的产品和服务，而一个伟大的企业不仅能为顾客提供产品和服务，还竭尽全力使这个世界变得更美好。
建设节约型企业、构建和谐社会，就是今天我们实现美好世界的途径。运用制度的力量帮助员工成长为“伟大”企业的一员，让他们意识到，节约不仅是一种行为方式，更是一种素质、一种责任、一种公德。
健康地生活，节俭地生活，应当成为当今社会的最基本的生活理念。每个公民都应当从身边的小事做起，将自律与他律结合，节约每一张纸、一度电、一滴水……如果人人都把节约资源意识渗透至生活中的每一个细节，13亿人将会创造惊人的数字。
企业财富的创造能力在很大程度上要受制于自然资源的数量与质量，企业发展与自然环境息息相关。企业只有与自然和谐共处、尊重资源，才能实现可持续发展，也才能最终实现从“优秀”到“伟大”的蜕变。
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