时事热点的分析和评论，帮助我们更好地了解社会动态和未来走向。确定总结的目标和范围，明确要达到什么效果。看看下面的一些总结案例，或许能给您的工作和生活带来一些启示。
行政管理求职专业简历篇一
尊敬的领导：
您好!
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的自荐信。
我是一名即将于年07月毕业的空军第一航空学院学生，本科学历，面向地方自主择业，所学专业是计算机科学与技术,同时辅修南京政治学院的经济与行政管理专业(自考)。
大学四年中，我吸取了丰富的专业知识并锻炼了自己的能力。通过四年的苦读，掌握了计算机软硬件专业知识，能进行软件设计，动态网站制作，数据库编程与管理，并在本专业教授的指导下，开发了学院《教学排课系统》，参加了校园网在线考试网络的建设。学好计算机必须有过硬的外语水平，我以较好的成绩通过了国家英语四级考试，六级412分，现已能阅读并翻译计算机资料，并时常为留学生朋友做翻译。
自入校以来，我充分利用自己所学的经济与管理理论在业余时间广泛的参加社会实践活动。大一暑假，在信阳宏源太阳能有限公司做业务员，体验了社会生活的艰辛，同时确立了自己敬业守信的奋斗目标，很好的锻炼了交际与临场应变能力。大二暑假，在新华烤王餐饮部做大堂助理，主要负责新员工培训与帐目管理工作，有意识的锻炼自己的演讲与领导能力。
希望通过我的这封自荐材料，能使您对我有一个更全面深入的了解，我愿意以极大的热情与责任心投入到贵司的发展建设中去。
最后再次感谢您耐心的阅读了我的自荐信。期待您的回复。祝贵公司的事业蒸蒸日上，稳步发展!
行政管理求职专业简历篇二
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简历编号：
更新日期：
姓名：
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
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户口所在地：
广州。
身材：
165cm50kg。
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婚姻状况：
未婚。
年龄：
23岁。
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培训认证：
诚信徽章：
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求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职。
应聘职位：
行政/人事类：人事助理、文秘/文员：文员、前台接待/总机/接待生：前台文员。
工作年限：
3
职称：
无职称。
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求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
-->。
1500--。
希望工作地区：
广州。
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个人工作经历：
公司名称：
广州市力古广告有限公司起止年月：-12～。
公司性质：
私营企业所属行业：广告，策划，营销。
担任职务：
前台文员。
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工作描述：
本人主要负责的工作分别是：1.来访客人的接待工作；2.行政部发出的通知草拟工作；3.与公司日常供销商的联系（包括文具的订购）；3.协助各部门的`打印及复印工作；4.公司的电脑、电器办公用品维护；5.与公司各部门协调好，做好沟通、传递；6.来电的接听、转接；7.各部门的报销单据登记核实汇总及采购工作；8.每月考勤统计；9.处理招聘、人员入职、离职等hr的工作以及到社保局办理人员的购社保等工作;以上作都是本人职责范围，都能做得比较好，受到领导的好评.
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离职原因：
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教育背景。
毕业院校：
广州市城市职业学院。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
所学专业二：
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受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
-07。
广州市越秀中专。
物业管理。
中专（计算机中级证书，公共英语一级b证书,物业管理中级证书）。
-03。
广州市城市职业学院。
大专毕业证。
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-->。
语言能力。
外语：
英语一般。
国语水平：
优秀。
粤语水平：
精通。
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-->。
工作能力及其他专长。
本人性格开朗、大方，乐于与他人沟通，极有团结的团队精神；能掌握基本的礼仪知识，工作认真负责，且具有较强的责任心和进取心；在工作中能熟悉地运用各类办公软件(如：word、powerpoint等)，还能独立操作完成日常办公文档的编辑工作。
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详细个人自传。
希望工作地区：广州市越秀区\海珠区。
-->。
个人联系方式。
通讯地址：
广州市海珠区。
联系电话：
159xxxxxxxxxxx。
家庭电话：
手机：
159xxxxxxxxxxx。
qq号码：
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电子邮件：
个人主页：
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行政管理求职专业简历篇三
姓名：xxx 国籍：中国 。
目前所在地：广州民族：汉族。
户口所在地：广州身材：158cm?kg。
婚姻状况：未婚年龄：24岁。
培训认证： 诚信徽章： 。
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职?
应聘职位：行政/人事类:人力资源管理方面经营/管理类助理客户服务类。
工作年限：2职称：无职称。
求职类型：全职可到职-随时。
月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州。
个人工作经历：2005年8月－2007年5月 于七喜数码有限公司任门市经理。
教育背景。
毕业院校：暨南大学 。
受教育培训经历：2001年9月——2005年7月 暨南大学 行政管理 学士学位 。
语言能力。
外语：英语良好 。
国语水平：精通粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
工作能力：
于七喜数码有限公司任门市经理。
主要职责：负责门市日常经营管理，制定销售计划，进行员工招聘、培训，调整员工职责。
工作成绩：接手时该门市业绩较差，长期亏损，员工士气低落，人心涣散。经过约半年时间开始扭亏为盈，业绩在全公司十来间门市中名列前矛。门市员工多次获得公司奖励，本人亦在公司评级中评为高级店长。
基本能力：
1.已通过国家英语四级考试，有良好的英语能力。
2.已通过计算机国家二阶考试，能熟练操作windows平台上的`各类应软件（如word、excel、powerpoint等）。
3.能熟练使用办公室常用设备。
4.有较强的组织和管理能力。
5.良好的团队协作能力，较强的自学能力。
6.有较强的口头表达能力，善于演讲、辩论。
7.有较强的写作分析能力，毕业论文为优秀。
行政管理求职专业简历篇四
现如今，企业招聘越来越现实。hr总希望能找到上岗即用的实战派人才，而这也是招聘市场对工作经历要求较高的主要诱因。光是有经验不够，关键还得有技能。一招鲜吃遍天，你总归得有所专长，才能“卖的上价”。半瓶子水乱逛当的，hr见多了，也变的小心了。于是，他们在挑选简历时，越来越倾向于专业技能描述具体的求职者。
如果你是it人才，当你描述项目经验时，一定要将该项目的软、硬件环境、开发工具写清楚，并请详细描述您在该项目中的具体职责。如果你是高级人才，业绩能充分证明你的'能力和价值，请详细描述你取得的业绩的具体内容。
基本信息。
姓名：性别：女。
婚姻状况：未婚民族：汉。
户籍：广州年龄：29。
现所在地：四川身高：160。
联系电话：
电子邮箱：/jianli。
求职意向。
希望岗位：行政助理。
工作年限：5年职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：面议。
工作经历。
xx年3月—至今xx有限公司，担任总经办助理。主要工作是：
1、负责办公室、考勤系统管理;。
2、协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则，协调各部门工作关系;。
3、根据公司实际需要，制定招聘计划并具体实施;。
4、受理员工投诉，协助处理劳动争议、纠纷;。
5、建立公司人力资源管理体系并贯彻执行，合理配置公司的人力资源;。
6、负责办理各类证照、资质以及证照资质的年审、变更;。
7、员工月绩效考效的修改及评定;。
8、展会场景订稿与工作联系;。
9、重要来宾的接待和相关外联工作;。
10、负责员工关系管理，员工文体、联谊活动的策划与召开;。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任行政人事文员。主要工作是：
1、办理员工录用、登记、入职、任免、迁调、奖励、离职等具体手续;。
2、员工考勤统计;。
3、人事档案归案、更新和维护;。
4、员工合同的签署及管理;。
5、公司公文的编写、传递、管理;。
6、协助执行公司的各项规章制度和维持工作秩序，调查核实各类违纪行动;。
7、协助解决员工纠纷;。
8、组织员工的文娱活动;。
9、协助应对社会责任制验厂，熟练制作验厂工资表。
10、完成上级领导安排的其他事宜。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任行政助理。主要工作是：
1、接听、转接电话，接待来访人员;。
2、人员的到职和离职的相关手续的办理;。
3、负责成品仓库的管理工作;。
4、办公室固定资产的管理，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭;。
5、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送，负责传真件的收发工作;。
6、文件打印、传递。
教育背景。
毕业院校：广东省海洋大学寸金学院。
最高学历：本科。
毕业日期：-06
工作能力及其他专长。
5年行政、人力资源管理工作经验，熟悉人力资源和行政管理工作，对办公用品采购流程、企业资产管理、人力资源规划、人员招聘及培训、绩效考评、团队组建、行政统筹、成本管理、企业文化建设、制度制定及执行、劳动法规等方面具有丰富实践经验;具较强组织、策划、管理、沟通和协调能力;较强书面和口头表达能力，能编写有关文件、制度、报告;熟练操作office办公软件及各种办公设备。
自我评价。
工作最大的优点：尽心尽力做好每一项工作;最大的回报：被每一家服务过的公司肯定。
行政管理求职专业简历篇五
学历：高中。
工作年限：2-3年。
工作地点：广州-荔湾。
求职意向：前台/总机/接待。
工作经验(工作了1年，做了1份工作)。
广州凯全服装有限公司。
工作时间：2012年4月至2013年4月[1年]。
职位名称：店长。
工作内容：每天的销售做账，店面的管理。
自我描述。
本人现在在读夜大行政管理专业,希望多多接触行政方面的事物,把学到的东西用在工作上。最主要的是积累经验。
行政管理求职专业简历篇六
工商行政管理专业求职简历文章是由大学生个人简历网
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提供，以下这篇为写个人简历时作参考，大学生毕业生在求职时个人简历一定要写好不要注太多水份那么个人简历是怎样写的呢，以这份为写个人简历模板。
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行政管理求职专业简历篇七
（一）、负责对公司的证照原件、文档资料等归档保管的工作。
（二）、负责办理公司证件年审的相关工作。
（三）、负责合同办理和登记、印章管理、统计、公司会议材料等工作。
（四）、负责公司的文件的打印、发放对内、外发文等工作。
离职原因：
合同到期。
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公司名称：
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公司性质：
国有企业所属行业：科研设计，科技开发。
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担任职务：
计划统计管理。
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工作描述：
主要工作责职：
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负责安排生产计划和统计工作。
离职原因：
想换新环境。
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教育背景。
毕业院校：
中央广播电视大学。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
所学专业二：
计算机应用。
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受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
梅州工业学校。
计算机应用。
中专。
-09。
中央广播电视大学。
大专。
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-->。
语言能力。
外语：
其他一般。
国语水平：
精通。
粤语水平：
精通。
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工作能力及其他专长。
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-->。
2、熟悉劳动政策法规，有一定文字处理能力，工作标准高；
3、具备独立的事务处理能力，沟通协调执行力强，能独挡一面；
4、熟练操作电脑并熟练运用办公软件操作。
详细个人自传。
性格开朗，为人诚实可靠。具有良好的协作精神和一定的组织能力，善于交际，能很好地与他人沟通。有进取心,能承担工作压力，工作态度认真，兢兢业业，具有良好的策划能力。对工作，勇于创新，充满自信，有较强的责任心和事业心。
-->。
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：
家庭电话：
手机：
qq号码：
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电子邮件：
个人主页：
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-->。
行政管理求职专业简历篇八
学历：高中。
工作年限：3-5年。
工作地点：广州-经济开发区。
求职意向：后勤。
心思缜密待人热情条理性强。
工作经验(工作了2年11个月，做了1份工作)。
番禺保安服务公司。
工作时间：2月至1月[2年11个月]。
职位名称：保安。
教育经历。
1988年9月毕业南江四中高中。
语言技能。
普通话：很好。
证书奖项。
证书名称：资格证颁发时间：1月颁发机构：广州番禺保安公司。
自我描述。
本人在保安公司任职多年，经验5一6年，服从公司上级安排，听从指挥，做到防火防盗一切安全工作!
更多。
行政管理求职专业简历篇九
工作年限：以上。
工作区域：河南-周口。
工作经历：
求职者暂时没有填写工作经历。
教育经历：
求职者暂时没有填写教育经历。
自我介绍：
求职者暂时没有填写自我介绍。
打电话给我时，请一定说明在xx到的，谢谢!
更多。
行政管理求职专业简历篇十
年龄：30岁身高：未知。
婚姻状况：已婚户籍所在：贵州。
最高学历：本科工作经验：5-10年。
联系地址：贵阳市观山湖区。
求职意向。
期望工作地：贵州省/贵阳市。
期望岗位性质：全职。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望从事的岗位：行政专员/助理。
技能特长。
技能特长：工作时间长达8年，有4年的办公室行政文员工作经历;。
具备普通话2级乙等证书，驾驶证c1驾照.
教育经历。
贵州广播电视大学(本科)。
起止年月：9月至6月。
学校名称：贵州广播电视大学。
获得学历：本科。
工作经历。
贵州正合房地产咨询有限公司-项目秘书。
起止日期：3月至月
企业名称：贵州正合房地产咨询有限公司。
从事职位：项目秘书。
宏立城集团物业有限公司-行政助理。
起止日期：2月至207月
企业名称：宏立城集团物业有限公司。
从事职位：行政助理。
行政管理求职专业简历篇十一
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简历编号：
更新日期：
姓名：
国籍：
中国。
目前所在地：
天津。
民族：
汉族。
-->。
户口所在地：
天津。
身材：
161cm?55kg。
-->。
婚姻状况：
已婚。
年龄：
35岁。
-->。
培训认证：
诚信徽章：
-->
-->。
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
应聘职位：
行政/人事类：人事/行政/文秘管理、经营/管理类、
工作年限：
15。
职称：
初级。
-->。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
-->。
--3500。
希望工作地区：
天津。
-->。
个人工作经历：
公司名称：
公司性质：
股份制企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。
担任职务：
人事管理。
-->。
工作描述：
主要负责：
-->
-->
-->
-->。
1、负责招聘、合同管理工作。
2、负责社保管理。
3、负责绩效考核的跟踪工作。
4、负责员工关系管理等工作。
5、负责本公司员工人事档案的收集、整理、分类、归档、转递等工作。
离职原因：
离家远。
-->。
公司名称：
-->。
公司性质：
中外合资所属行业：交通运输。
-->。
担任职务：
-->。
工作描述：
主要职责：
-->。
人事管理事务：
（一）、1、人力资源规划系统；2、招聘与配置系统；3、培训与开发系统；4、绩效考核系统；5、薪酬福利系统；6、劳动关系系统。
（二）、负责员工关系维护及入离职手续办理。
（三）、负责办理社保、劳动年检、劳动合同等人试工作。
（四）、负责薪资、福利管理和发放工作，处理其他有关工资、福利等问题。
（五）、定期汇总薪资方面的各类报表，并进行薪资相关数据的分析。
（六）、拟定公司招聘流程、绩效考核、薪酬福利、员工手册等体系文件修正完善及实施。
（七）、熟悉人事档案信息管理。
（八）、熟悉企业的'招聘流程与各种招聘渠道。
（九）、熟悉人力资源管理的各模块。
行政管理求职专业简历篇十二
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-->。
简历编号：
更新日期：
无照片。
姓名：
林先生。
国籍：
中国。
目前所在地：
天津。
民族：
汉族。
-->。
户口所在地：
茂名。
身材：
168cm?55kg。
-->。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
28岁。
-->。
培训认证：
诚信徽章：
-->
-->。
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
应聘职位：
工作年限：
3
职称：
无职称。
-->。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
-->。
--3500。
希望工作地区：
天津天津天津。
-->。
个人工作经历：
公司名称：
深圳宝润燃气有限公司九围供应站起止年月：-09～-10。
公司性质：
私营企业所属行业：其他。
担任职务：
门市部助理，门市部主管（调岗）。
-->。
工作描述：
主要负责门市部日常管理工作：
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-->
-->
-->。
1、贯彻执行公司的方针政策，落实公司的管理规章制度。
2、负责门市部的人事招聘、培训，员工考勤。
3、组织开排每日的安全会议，落实每天的安全检查，做好事故防范工作。
4、组织安排送气工作。
5、负责每天下班之前的盘点工作，并向总公司上报本门市部的`进销存情况。
6、突发事件的处理。
7、客户的电话回访工作。
离职原因：
寻求新发展。
-->。
公司名称：
-->。
公司性质：
私营企业所属行业：文娱体育，办公用品。
-->。
担任职务：
市场督导。
-->。
工作描述：
主要工作：
-->。
1.收集每日销售报表，核实数据的准确性,及时性。
2.向各连锁店发布货品到货信息,向公司反馈销售情况。
3.根据各店销售和库存，组织安排各店配送工作。
4.对每日销售与上周同期销售数据进行对比分析,对升降幅度较大的店铺进行单店分析其原因.
5.对无电脑专柜每日进行销售录入,下单配货,并核实其配货数量与其销售,库存是否合理,进行正确下单。
6.到店检查相关工作,随时了解店铺情况。
7.维护连锁店与卖场的良好合作关系。
8.管理监督连锁店销售人员，提高服务质量。
离职原因：
寻求新发展。
-->。
教育背景。
毕业院校：
天津大学。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
所学专业二：
-->。
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
天津大学。
-
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-->
-->
-->。
语言能力。
外语：
英语良好。
国语水平：
精通。
粤语水平：
精通。
-->
-->。
工作能力及其他专长。
组织、管理、协调能力好，服务意识强！
-->。
详细个人自传。
良好的沟通、协调能力，能独立工作，性格开朗，有恒心有毅力！
-->。
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：
家庭电话：
手机：
qq号码：
-->。
电子邮件：
个人主页：
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-->
-->
-->。
行政管理求职专业简历篇十三
工作年限：10年以上。
工作区域：河南-周口。
工作经历：
求职者暂时没有填写工作经历。
教育经历：
求职者暂时没有填写教育经历。
自我介绍：
求职者暂时没有填写自我介绍。
打电话给我时，请一定说明在xx到的，谢谢!
更多。
行政管理求职专业简历篇十四
学历：本科。
工作年限：在读学生。
工作地点：杭州-西湖。
求职意向：行政专员/助理。
教育经历。
11月毕业浙江工业大学政治与公共管理学院。
专业技能。
word：熟练经验：6年。
photoshop：熟练经验：3年。
excel：熟练经验：6年。
powerpoint：熟练经验：5年。
证书奖项。
证书名称：c1驾照颁发时间：207月颁发机构：浙江省杭州市公安局交通警察支队。
证书名称：全国计算机二级证书颁发时间：年7月颁发机构：教育部考试中心。
证书名称：大学英语四级颁发时间：12月颁发机构：全国大学英语四六级考试委员会。
证书名称：大学英语六级颁发时间：12月颁发机构：全国大学英语四六级考试委员会。
自我描述。
在学校，我顺利完成专科课程学习，并取得良好成绩，拥有扎实的专业知识。我是一名中共党员。
在校期间，参加学生工作，如青协宣传部部长，广宣部副部长，体验组织管理工作。参加过校外的兼职，如服务生和导购，有基层服务经验。参加下下城区法院办公室为期两个月的实习，被肯定做事积极，效率高，有想法。
我是一个热情，仔细，有耐心，肯吃苦，重效率的人。熟练掌握office软件的`应用，还对photoshop有一定的了解，对宣传工作轻车熟路。
9月、10月两个月学校还有课程，一周加上周末有3天空闲，10月之后课程结束，时间自由。
行政管理求职专业简历篇十五
学历：中专/技校。
工作年限：5-8年。
工作地点：广州-番禺-不限。
求职意向：行政/后勤。
待人热情心思缜密条理性强。
工作经验(工作了6年，做了1份工作)。
丰达电机厂/牛尾电机厂。
工作时间：月至11月[6年]。
职位名称：经理助理。
自我描述。
行政管理求职专业简历篇十六
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-->。
性别：
男
年龄：
23。
学历：
本科。
民族：
汉族。
身高：
178。
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-->。
毕业学校：
南京工业大学。
专业名称：
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-->。
户口所在地：
江苏省盐城。
婚姻状况：
未婚。
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-->。
现工作地点：
江苏省南京。
现任职位：
在校学生。
-->
-->。
特长概括：
-->
-->
-->
-->
-->
-->。
自我评价。
-->
-->
-->。
教育。
学历。
学校名称。
专业。
时间范围。
本科。
南京工业大学。
2004年9月-2008年6月。
-->
-->。
技能／专长。
计算机能力：
全国计算机等级考试一级。
计算机详细技能：
-->
-->。
语言水平：
英语：级别：普通英语四级。
-->
-->。
不会：不会级别：
普通话：一般。
-->。
求职意向。
希望职位：
人事助理,行政助理,行政文员,总务。
工作地点：
南京,苏州,盐城,泰州,南通。
-->
-->。
希望工资：
-->
-->
-->
-->。
联系方式。
-->。
将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。
行政管理求职专业简历篇十七
民族：汉族。
年龄：37。
婚姻状况：已婚。
专业名称：
政治面貌：群众。
毕业时间：2000年7月。
最高学历：本科。
电脑水平：一般。
工作经验：十年以上。
身高：167cm体重：63公斤。
现所在地：新罗区。
户籍：武平县。
求职意向。
期望工作地区：福建福州市。
期望工作性质：全职。
最快到岗时间：2周以内。
需提供住房：不需要。
教育/培训。
教育背景：
学校名称：福建行政管理学院(1996年9月-2000年7月)。
所在地：福州证书：毕业证。
培训经历：
工作经验。
公司名称：上海跨世纪福建分公司(2003年3月-2007年2月)。
所属行业：耐用消费品(服饰·纺织·家具…)公司性质：外商独资.外企办事处。
公司规模：1000人以上工作地点：福州。
职位名称：市场经理。
工作描述：1、协助分公司总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;。
4、直营店的选址、装修、公共关系处理及销售团队组建及培训;。
5、协助各部门对货品结构进行组织、完善并随时进行调整;。
6、各直营体系店务日常销售策划及辅助实施;。
8、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划，并进行定期和不定期二种方式组织相关人员理论及实战培训。
公司名称：福建七匹狼运动有限公司(2007年2月-2011年2月)。
所属行业：耐用消费品(服饰·纺织·家具…)公司性质：私营.民营企业。
公司规模：500～1000人工作地点：广州。
职位名称：分公司总经理。
工作描述：一、负责分支机构营运及日常事务的管理。
1.分支机构组建和统筹(包括选址、建立组织架构、建立分支机构工作流程和规章制度)。
2.负责团队人员的招募及岗位培训，制定相关薪酬与绩效系统;。
3.主持各部门相关工作会议、分配部门工作内容，督促部门工作执行效率;。
4.负责分支机构对外关系的处理与协调。
二、负责制订分支机构年度营销工作规划，并组织实施。
1.制订分支机构销售目标及策略，下达片区销售指标并监督执行;。
2.负责分支机构期货商品组织，引导分支机构客户参加期货订货会;。
3.规划区域内市场，制订分销渠道年度拓展计划;。
4.制定市场政策及执行标准，报批后组织执行;。
5.负责加盟商团队的管理、组织加盟商营销会议，总公司培训会议;。
6.负责制订区域年度推广方案，报批后组织执行;。
7.负责规划全年各种节日庆典、终端开业的活动方案，统一辖区内终端促销活动方案;。
8.负责制订分支机构全年库存降解方案。
三、负责分支机构直营系统的营运和管理。
1.制订直营店终端营运流程，薪酬标准和奖励计划;。
2.负责监督和指导直营店商品组织和上货计划;。
3.负责组织ad部进行终端销售、陈列，产品知识等培训;。
4.指导直营业绩分解、督促执行，
公司名称：广州真爱服饰有限公司(2011年2月-2014年2月)。
所属行业：耐用消费品(服饰·纺织·家具…)公司性质：私营.民营企业。
公司规模：200～500人工作地点：厦门。
职位名称：市场总监。
工作描述：1、全面负责“爱客”女装市场渠道建设及日常业务运营;。
2、拟定渠道定位、渠道模式、市场区域、市场开发等发展规划;。
3、根据公司战略编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划;。
4、制订营销实施方案，积极开展区域市场调查、分析和预测，并对目标市场进行评估;。
6、指导、参与市场的开发拓展及渠道管理等日常工作;。
8、针对现有销售与市场开发趋势做出预判，提出未来市场的分析、发展方向和规划。
公司名称：厦门韩极服饰有限公司(2014年3月-2017年0月)。
所属行业：耐用消费品(服饰·纺织·家具…)公司性质：私营.民营企业。
公司规模：200～500人工作地点：厦门。
职位名称：拓展总监。
工作描述：
1、全面负责“洛丽.帕”女装市场渠道建设及日常业务运营;。
2、拟定渠道定位、渠道模式、市场区域、市场开发等发展规划;。
3、根据公司战略编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划;。
4、制订营销实施方案，积极开展区域市场调查、分析和预测，并对目标市场进行评估;。
6、指导、参与市场的开发拓展及渠道管理等日常工作;。
8、针对现有销售与市场开发趋势做出预判，提出未来市场的'分析、发展方向和规划。
自我评价。
自我评价：1.较强的市场反应能力及执行能力，对事物具有敏锐的洞察力;2.较强的零售体系业务营运能力;3.较强的团队管理、协作能力;4.较强的业务洽谈能力;5.拥有丰富的营销、策划实战经验;6.有丰富的购物中心谈判、维系与管理经验。
语言能力。
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话精通。
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