离职那些事儿_沪江离职的那些老师

其他范文 时间:2020-02-27 10:15:51 收藏本文下载本文
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离职那些事儿

旁白:下面是人事行政部课题,发布之前,请先观看一下他们的情景剧《离职那些事儿》(HR坐在椅子上,一名员工怒气冲冲地从下面走上来)

员工甲:我要离职,给我办手续!

HR:先请坐,平静一下,发生什么事情了?

员工甲:我不想说,反正给办离职手续就是了。

HR:好,先消消气,稍等一下就给你打印离职表,天热先喝口水。你来的时候我们谈得挺好的啊,怎么突然要走了。

员工甲:车间里欺负新员工,什么脏活、累活、杂活都要我们干。我来益海可不是单纯做体力活的,而且凭什么那些活就应该我来干。

HR:嗯,新员工总要有个学习的过程。

员工甲:学习?每天都累得要死,老员工很少教我们工艺,去哪里学习!车间里每天活都很多,劳务工不够,就让我们做劳务工的活,又脏又累,也没办法洗澡。晚上回到家十点多倒头就睡,第二天还得爬起来接着干。不要多说了,我要离职!(退场)

(HR给新员工离职单,新员工下。HR作沉思状。)

旁白:唉,新老员工磨合真是个问题。

(员工乙走上台)

员工乙:你好,我想离职,请问怎么办手续呢?

HR:你才来了一个月啊,为什么离职呢?

员工乙:哦,工厂离我家太远了,上下班也不方便,我每天早晨要走二十多分钟,再转一路公交车才能到有厂车的地方。

HR:厂车不可能照顾到所有的员工,有些员工和你情况是一样,还有别的原因吗?

员工乙:板桥工厂条件也不好,吃饭都在仓库里,天气那么冷,早晨又没有早点,本来每天倒班就够辛苦的了,早晨要么饿肚子上班,要么只能再早点起吃饭,很不方便。

HR:明年年初新食堂就投入使用了。

员工乙:算了吧,新工厂干什么也不方便,下班也不能洗澡,交通也不方便,等到完善也许还需要很久呢。入职时觉得益海是大公司,现在才发现条件很简陋。我还是在我家附近找个工作吧。(退场)HR:板桥基础设施服务确实是个问题啊。

(员工丙忧郁地上台)

HR:你好,请问有什么事吗?

员工丙:嗯。。我想离职

HR:为什么啊?你才来了一个星期

员工丙:当时进公司前,家里人就不太同意,说化工厂太危险,还有氯气、光气。

HR:我们工厂的安全防护做得非常好啊,入职培训时你都学习过了啊?

员工丙:是啊,但我家里人就是不相信,我也说服不了他们。最近在车间干活,味道特别呛人,我怀疑对人体有很大伤害。

HR:那是因为车间调试期,偶尔会有些泄露,运行正常就不会了。

员工丙:可是我现在鼻窦炎都犯了,家里人听说车间味道大,说什么都不同意我干下去了。我还是辞职吧。

HR:社会对化工企业的安全恐惧心理太严重了。

旁白:新员工到底应当如何被对待?新老员工如何更好地相处?新工厂的公共服务建设需要时间,我们能不能通过其他方式吸引新员工留下呢?如何让社会相信“益海的化工厂很安全”呢?这些问题值得我们深思。

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