在职研究生教学管理规定摘要11_在职研究生管理办法

其他范文 时间:2020-02-27 09:21:28 收藏本文下载本文
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在职研究生教学管理规定摘要

1、考勤制度:面授课实行席卡制(请学员按席卡就座),考勤实行班主任和任课老师联合点名制度,省、市党校研究生处将加大面授到课情况的检查力度。

2、出勤与成绩挂钩制度:请病假(县级以上医院证明)或出公差(组织部门证明或主管领导签字)的,一次课扣2分。旷课(包括无效证明)的一次课扣分4分,扣分累计不封顶。

3、课程考核:

(1)、在职生课程考核由平时考核和期末考核两部分构成,两部分成绩权重为30%和70%。

(2)、平时成绩根据学员的到课情况和平时测试两项内容综合评定。其中,到课情况20分,平时测试10分。

(3)、缺课累计超过课程课时50%(含50%),取消课程学期考试资格,由省委党校研究生处安排到省委党校总部参加补考。缺课达到2/3以上,该门课程必须重修,重修时间:原则上安排在每个年级的第六学期;重修地点:省委党校直属班。对长期无故缺课,屡劝无效者,予以除名处理。

4、上课纪律:学员参加面授,必须严格遵守课堂纪律,听课期间严禁接打手机,手机必须关闭或振动。

5、作业管理:课程作业必须独立完成,不能合写,不许抄袭,更不允许让他人代笔,一经发现,取消成绩,不予补做,抄袭者与被抄袭者同样处理。

6、考试纪律:凡无故缺考、考试作弊者,该门课以零分计,并不得参加下学期补考。对帮助作弊者,与作弊者同样处理。省委党校将加大期末考试的巡查力度,严格执行有关考试纪律。

7、调研工作:在职研究生在学习期间必须在省级以上报刊上发表1 篇以上学术研究性或政策咨询性文章(3000字以上),完成一篇5000字以上的调研报告,否则不予参加毕业论文答辩。各位学员必须在第五学期前完成有关论文和调研报告。

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