目标与目标感由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“目标感的重要性”。
（For汉普人……）
想来从开始提出“目标感”这个词到现在已经有一年多的时间了，大家的认识情况层次不齐，我想作为汉普大家庭的带头人我有义务帮助大家进一步去剖析一下这个问题，因为他是影响到我们每个人和公司未来的重要因素之一。
汉普大家庭的兄弟姐妹们，我竭尽全力，用自身有限的认知以及网上能找到的资料，加上对当前社会形态、现状的客观感触，试图通过文字与您产生些许共鸣，更希望能够帮助汉普人和汉普的亲人和朋友正视自我，走出困境，放眼未来。
我们这群人中，八零后处在中间点，结合了父辈传统的遵循延续及新时代的感召，所以话题多以八零后为核心来展开。追忆三十多年前，新中国刚刚开始走入正轨，忽略军二代和当时极少的高知分子、留学派，几乎全中国的百姓都处于无产阶级，起点相当，时至今日，不同家族的资历、背景、生活品质、社会关系往往存在着天壤之别，在大家羡慕嫉妒恨的时候，我们是否应当去反思，为什么XX的爸爸、XX的妈妈那么厉害，车、房、工作都能给孩子解决，人家父母凭的是什么？ 有的人甚至追溯到人家的爷爷、姥爷是财主是高官……我想说，这样的思维方式会让你继续贫穷N代，很难突破，因为你今日的思维方式或多或少会影响周围的人以致下一代，所以经常会看到，穷人与穷人沟通了半天、嬉皮打闹一辈子，临死还是两个穷人。事实是什么，不论一个家族是从哪一代人开始富足，都少不了一个起家之人，如果父母给不了你什么面包，他们依然还是给了你生命不可取代亲人、恩人，永远要用心去呵护，他们没有任何的错。做不了富人的后代，有几个人去寻思自己能否成为富人的祖先？ 贫穷只是状态，而不是定位。
简而言之，要向前看。常常遇到那种张口闭口：“我以后想开保时捷！我30岁以前要挣500万！我一定会把XX追到手！”也许你我都曾有过类似的口号，在这里我绝对没有攻击大家的意思。喊出这样的话其实并不是什么坏事，关键，期间的过程是怎样的、可行性、如何有效达成愿景、能否坚持梦想，很多时候并没有去考虑。成熟的成年人，应当清楚了解目标感与目标的区别和关系。目标感是最高的目标，是自己最崇高的远大理想而又是不可能完全实现的。自己正满怀希望的走在实现这个理想的路上，越来越接近这
我所理解的目标就是通过努力，踮一踮脚尖能够的着的理想。两者中首要的是目标感，有了目标感，生活的才会有动力，才会有意义，才有价值。之后才可能确立大的目标，为了实现这个大的目标，再确立更详细的目标，一步一步的实现。
凡事都有一定的原则，遵守原则的基础上再因人而异或者创新，所谓守正出奇。科学地设定目标需要遵循SMART原则：S-Specific（明确的）； M
【Measurable】可测量性； A【Action-oriented】行动导向的；R【Realistic】务实的； 【Time-related】有时间表的，至此，依照这样的原则才算是为自己量身制定了目标导向，有了大的方向，再细化，依次制定中长期目标，中期目标和短期目标，让自己知道为什么而付出，需要在哪方面做出正向积累等等。而不是做名副其实的三等公民-等工资、等下班、等退休。在一个相对公平的竞争环境，没有目标的人永远为有目标的人去努力，实现他人的梦想，这点毋庸臵疑。确立目标的一个最大好处，就是能够帮助自己分清紧急与重要——日常生活和工作中，我们经常碰到两种事情需要处理，一种是紧急不重要，另一种是重要不紧急，当两种性质的问题同时涌现的时候，往往会下意识地去处理相对紧急的事情，而当你明确目标的时候，会很容易判断哪件事情更加需要搞定。我们在意人生的大目标，就不要去计较眼前的小利益，因为计较眼前的人很容易失去未来。
在设立目标之前，在心里要与自己深度交流甚至和自己打一场心理战。听上去也许一头雾水，我把话说白了，朋友们就会很清楚了。当你有一个梦想，产生一个想法，萌生一个好点子…….不要立刻起草你的计划、设定你的目标，要找寻参照物，要务实地结合自己的阅历，考察属地的经济形态、社会关系，总之权衡的越全面越有利于目标的可实现性。最聪明的人是借用别人撞得头破血流的经历作为自己的经验；而愚蠢的人是非要自己撞得头破血流才叫经验。
中国传统文化和教育都体现出“以不变应万变”对国人普遍并且持久的影响，如今我们必须接受的现实是，人，不能以不变应万变。大家还记得当年磁带、唱
Mp3&下载，在ipod、P3、P4、P5赚走大把钞票的同时，音像业谁来拯救呢？感兴趣的朋友可以上网查一查唱片业在进入21世纪以后销量是如何锐减的。如果之前搞音像制品的老板，不曾为自己找一条备胎，他们从富足的生活变回普通人，将何去何从？ 这只是一个例子。我的意思是，大的理想、目标不要轻易撼动，但是在前行的途中要根据情况适当地改道，有些是近路、有些是绕弯、有些是兜圈、甚至有些走到头是悬崖，这就需要每个人为自己做出判断了，谁也决定不了谁，因为身边80%的人是建议者，只有一少部分是我们的导师。
最后的部分，说说做人吧。毕竟做人这个话题涉及每一个领域，不论你我在哪个圈子里。对男人来说，都喜欢谈事业，没有谁愿意一辈子谈论职业，因为职业的潜台词便是打工、为人所用，人生最大的悲哀是我们赚了钱，让别人说了算。要发展出健全的事业，首要就是健全的人格。相对重要的几点包括：感恩，诚信，重朋友，勤奋，包容，把控自己的情绪。缺乏阅历以及阅历极为丰富的人更容易认可这几点。而有过一些经历而涉世尚浅的朋友会更侧重于保留意见，会觉得要是把这些都做到了显得有点傻，而且必然常常受伤，这是很正常的，大家要确信：做人不成功，成功是暂时的；做人成功，不成功也是暂时的。本身成功就是既需要君子的鼓励，也需要小人的刺激。当你确信自己正确的时候，理所当然不会在乎别人的反对和认可。感恩、诚信，浅显易懂，无需赘言，落到实处即可。重朋友，要看对象，还要掌握好度。朋友是一个双向词，就是说互相当做朋友才是真朋友，不可盲目义气，更不可以以怨报德。有人讲过，重师者王，重友者霸，重己者亡。或许没有这么严重，但道理还是讲得通的。至少不能过于自私，整天想着自己那点小算盘，久而久之会遭到孤立，结果可想而知。破点财没什么关系，如果失去朋友，就失去了生命的一部分，但如果失去了信用，也就失去了一切。勤奋，勤奋涵盖的面儿很广，主要包括学与做，有句话说，学然后知不足，做然后知长短。一生中的觉醒与顿悟往往是在实践中一触即发的，再怎么善于思考，就算变成了沉思者、成为了哲学家，也只是停留在想的阶段，收获甚微，所以行动力是当代人必备的本能。再有就是包容，基督教里面阐述爱的定义——爱就是恒久的包容，这个爱不只是爱情，包括各种爱心，包括爱家人、爱朋友、爱国甚至爱你的敌人。太高尚的也许做不到，至少得学会爱周围的友人吧。在日常交际
给以聪明的冷漠。当我们去医院、银
行、税务局、海关等一些垄断性机构办事的时候，常常被对方那种冷冷的漠视、生硬的态度搞的一天笑不出来，换位来想，对我们冷眼相对的工作人员，他每天的心情又能好到哪去？早在初中物理我们就知道力是相互的，其实情感的反馈也是一样。要求他人改变基本上是不可能的，唯一的方法就是改变自己，神奇的效果大家经过尝试便会了解。就算与他人产生了分歧，心里要清楚一点，并非意见有分歧，而是相互间缺乏了解。情绪管理在西方已经提高到与IQ、EQ等领域同等级别的领域加以研究了。人的感觉比语言快十倍，由此便更容易理解为什么第一印象在一个人的整体评价中占有那么大的比重，面试的时候，人的外在气质和内在涵养远远超过那一张张学历证书。当某件事情，是由于自己的失误而造成不必要的麻烦，不要一心逃避，坐等他人怪罪下来，而要主动承担，如实阐述，这样基本上不会改变自己在他人心中的良好印象；反之，创出佳绩或小有成就，而且旁人明确知道是你的功劳的时候，这种情况下，要稳住心里那股激动，彰显出你的城府。所谓有痒自己挠，有好别人说。办成大事的人，最擅长的就是“无意识”地避免了许多麻烦。
但愿我的文字不只是浪费了大家的时间，能够给到每一汉普大家庭的成员一丝积极的帮助。愿大家都能够找到自己的人生目标，从而做出规划，一定要先做人生规划，再考虑理财计划，尽量不要倒序。人们最佩服的，不是一路向上，顺风顺水的人，而是那些摔倒过N次，百折不挠，爬起来继续跑的人。没有任何借口，所有的不景气只会淘汰那些不争气的人。各位好运
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