银行校园招聘无领导小组面试：风度决定高度由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“无领导小组面试银行”。
2016银行校园招聘无领导小组面试：风度决定高度
欢迎来到湖南银行招聘网，为您整理湖南银行招聘考试信息，并为您提供免费备考资料、备考视频、试题真题等资料，湖南中公金融人预祝众考生考试成功!通过多年的一线教学发现，大多数考生都存在一个致命的问题：在无领导小组讨论激烈的面试环境中往往无法合理把控自己的情绪。如何能在这场时间有限的博弈中既充分表达自己的观点，又能让考官记住你并欣赏你，中公金融人为广大考生总结出了最重要的一条原则：你说话舒服的程度决定你发展的广度，即风度决定高度。
如何体现自己的风度呢?在这里主要为大家讲解出现下列情况时我们的应对措施：
一、发言时，语气坚定而诚恳。
如果在讨论中你想去说服别人接受你的观点，是足够大声的张牙舞爪，还是彬彬有礼地陈述自己的观点?显然我们选择后者。
面对一个咆哮的人，我们会心生厌恶;但是面对一个优雅的人，我们会选择聆听甚至相信。所以，在无领导小组讨论当中也是如此，要想去说服别人，除了有理有据，还应该有风度。你内心的坚定和表面的淡定才是为你拉到盟友，打动考官的致胜法宝。
二、撞车时，主动让话给队友。
在无领导小组讨论当中，很有可能出现这样的情况：两名组员同时开口准备发言。当你与别人不小心撞车了，这个时候抢到机会表达自己的观点很重要，但是文明礼让体现你的风度有可能会给考官更加深刻的印象，所以出现这种情况时，我们不妨做上一个“请”的手势，并示意主动让话。
当然，如果你的组员已经把话让给你了，这个时候也没有必要再做推辞，只是记得发言完毕之后再把话让回去就行了。
三、争执时，主动站出来协调
无领导小组讨论当中难免会出现组员之间观点不统一的局面，甚至会出现激烈的争吵，场面一度失控。这个时候，如果任由这种态势发展下去，对整个小组都是很不利的。所以这个时候我们可以站出来做一些有风度的协调者，这说明你在关注整场讨论，并且有很强的责任意识。
需要注意的是，一方面我们的语气应该诚恳而坚定，让大家听着舒服并且能信服;另一方面，我们也要注意我们不是站出来简单的制止争吵，而是应该对前面组员争论的焦点进行概括，并且提出新的议题，推动整个讨论的进程。
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