反违章工作总结及工作计划_反违章斗争工作总结

工作计划 时间:2020-02-28 08:50:13 收藏本文下载本文
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2013年反违章工作总结

开展“反违章”活动以来,我专业通过班组安全活动、安全分析会、查现场设备缺陷、查现场习惯性违章等手段,广泛的发动专业人员学习、纠错,在专业内营造出了强烈的反违章氛围,进一步提高了员工安全生产自觉性,促使员工积极参与反违章活动,增强员工自我防范意识。按照阜康热电厂2013年反违章实施方案内容要求,从作业性、指挥性、装置性、管理性违章等四个方面着手,对本专业安全目标管理、安全生产责任制落实情况、安全监督组织机构检查力度、生产现场安全标志、设备标志、安全警示线、安全防护装置、安全规程、规章制度、安全生产奖惩规定、工作票、防止机械伤害、防火、防爆等几个方面内容进行了检查,对检查出的问题落实限期整改,未整改项严肃考核。现对电气检修专业2013年上半年反违章工作总结如下:

1、现场作业性违章共计18项,已落实考核教育,并且起到了“处理一人,教育一片”的警示作用,杜绝违章现象。

2、现场习惯性违章共计35项,已进行批评教育并通报,在2014年的安全工作中针对习惯性违章同样纳入考核,杜绝习惯性违章

3、不合格票类落实考核26项,通报20项,加强对作业票据的管理,杜绝作业人员执不合格票据作业

4、电气检修专业组织安全大检查9次,针对台账记录、现场作业、环境卫生等方面开展检查,对检查出的问题落实限期整改,未整改项严肃考核。

5、电气检修专业组织安全考试5次,要求85分及格,按每分考核10元的标准落实考核,从而加深电气检修专业人员对“典型违章100条”和“安全规程”的记忆和认识,让每位员工从意识和思想上认识到反违章的重要性。

6、规范了220kV泰恒变电站和35kV泰鸿变电站设备标示,规范了35kV泰鸿变电站提示类标示牌,从而杜绝值班员习惯性违章。

7、组织并要求各班组深刻学习“典型违章100条”、“典型违章的纠正与预防”以及“作业现场危险源辨识”等各项内容,加深员工的安全意识,提高员工安全自觉性,相互监督、相互提醒,从而降低了事故的发生率。

8、共计开展12次应急演练,在演练过程中规范员工作业标准,及时纠正不安全行为,避免安全事故的发生。

9、对于重要危险源进行专项培训,例如:发电机更换碳刷,规范员工标准化作业,提高员工安全意识。

2014年反违章工作计划

1、组织电气专业安全考试每季度一次,主要针对电气安全工作规程、危险源辨识等,加强员工安全意识培训,从根本上防范“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”。

2、每月23日组织开展电气专业安全工作总结会议,针对当月安全出现的问题进行总结分析,并且举一反三,从而防范类似事情再次发生。

3、定期开展应急演练,根据不同岗位、职责编制应急演练计划,从理论到实际、从意识到行动,增强员工处理应急事件的能力。

4、随时随地针对不同情况的安全事故教育学习,及时制止各类不安全行为,及时组织学习各类安全生产事故,让每位员工时刻紧绷安全这根弦,意识到“反违章”工作的重要性。

5、及时处理各类不安全现象,杜绝发生各类安全生产事故。

电气专业

2013年12月18日

反违章工作计划

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