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2011学年组织部工作计划
一、指导思想：
本学期我系根据学院基本情况，继续在我院共青团的带领下，组织大学生学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入落实科学发展观，坚定信念，开拓创新，锐意进取。结合我院发展的实际情况与学生成人成才的实际需求，重点抓好以学生业余党校为载体的青年马克思主义者培养工程，青年志愿服务的社会实践工程，和以德为主的校园文化创建工程，将我系共青团的工作推向一个更高的高度。
二、主要工作：
（一）抓好基础和特色活动
1.团档的整理，做好团员发展，团籍管理，团的组织统计，组织关系的转接等基础团务工作，评选表彰优秀团员，团干和团总支部，培养和推荐优秀团员作党的发展对象。对违反团纪律的团员，团干进行批评教育和组织处理。
2.坚持党建带团建，认真落实发展新党员及党员思想汇报及其材料，定期汇报工作，同时做好党校入学考试前的辅导以及结业后的考察。
3.通过开展团组织活动等方式来增强学生的爱国情感，弘扬民族精神，同时也会落实各班团组织活动情况，将各班到场及纪律做好相应的记录并保存。同时，将由组织部评定各班团组织活动成绩。
4.团干培训，通过对各班的团委干部培训，以会代训，提高团干自身的素质和思想，以此来带动团委工作的高效率，凝聚所有团干的力量，做好每一份工作。
5.发挥宣传的积极作用，不仅就只有宣传板的积极作用，而且要提高网络的宣传力度。做好每次活动前的宣传以及活动后的反馈工作，及时与网络信息部联系将本系部的活动发到学院的网站让全院师生看到我们系部的特色。
6.加强团委的纽带作用，积极配合各方面的工作。加强各部门与各系团委的联系，积极主动的行使宣传党团思想。积极配合各系及院团委学生会工作，为我院的工作再添一亮点；
（二）抓住新的契机，重点抓好以下几项工作
1.抓住我院以德为主理念，通过各种活动来提高同学们的道德修养。
2.为了真正走进同学们，定期开展团支书会议，和各部团支书进行交流，听取意见，创造和谐系部。
3.以老带新，注意新老交替的适应过程，一个发展的团队绝对不能在管理层上出现断层。这是以往工作中存在的不可忽视的问题，避免出现“青黄不接”的现象。
4.努力做好纳新工作和活动的组织工作。
5.组织部的工作任务在团委学生会各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成任务,做好各班团组织活动评比工作及各项活动的组织工作。
6.不仅仅做好本部门的内部交流，更要做好整个分团委的交流。资源共享。
三、部门团队建设
(一)成员的培养
成员的培养对部门来说是一个非常重要的过程，因此只有着手抓重点才能使部门正常的运转。新学期团委各部门针对培养全能型人才做出了初步的计划，以老带新，注意新老交替的适应过程，一个发展的团队绝对不能在管理层上出现断层。这是以往工作中存在的不可忽视的问题。上个学期我们已经注意到这个问题并开始培养接班人，避免出现“青黄不接”的现象。对于表现优的尘缘给予小组负责人的责任，进一步提高能力。
(二)部门的规章制度
1.部门例会，每周一次，以及时对当周的工作情况进行总结，以及一些不足的地方需要改进及时提出。会议期间带好记录本、笔，做好记录，手机调静音，衣着整洁，禁止穿拖鞋、背心；
2.例会缺席次数超过2次，视为自动退出部门；
3.部门下设1-2个副部，实行层层责任制度，干事由副部负责，副部由部长负责；
4.请假制度：例会如无特殊情况不允许请假，部门活动请假要有特殊的书面申请，当天无法交齐的，事后必须补交详注；
5.工作计划及工作总结。举办活动必须上交策划书以及活动后总结，经审批结束，各方面安排妥当，才允许开展活动；
6.成员在例行公事时，作为本部门成员应当时刻注意自身形象，要有恰当的言行举止，佩戴工作证件；
7.团组在评比活动中要本着公平、公正的原则；会前、会后要积极与团支书进行友好沟通；
8.在被投诉的成员，以及问题成员，将进行详细调查，结果是成员责任的，将进行批评，责任扣分,情况严重者将开除部门；
9.思想偏激，无集体观念，无自我约束，工作懒散的成员，将取消成员资格；
10.在任职期间，能够为部门出力尽心，提出有建设性意见的成员，给以特殊印象加分。
四日常工作开展
1.日常团组织活动由一名副部带领，进行评分指导，由部门成员完成工作。
2.日常办公室资料整理由一名副部带领，由部门成员一起完成，考虑事情的轻重缓急办公室主任将一起完成。《本学期活动（待定）》主要由团委书记以及各部长共同负责，与各部门协商策划。具体由副部带领部门成员分工负责组织完成。
四、部门活动
为了增强宣传部与院团委学生会的沟通交流，我部门会与团委学生会的其他部门共同举办小型的部门间活动，部门间的联谊以及各部门副部级以上部长聚会等。
七、结束语
组织部的工作任务在团委各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成团委及学生会各部委托的任务。组织部具体的工作方案以及实施手段会在今后的工作中明确指出，我们会在本学年确实的执行好每项日常工作，将学院与系的精神传达，本着服务同学的角度落实到每项具体的工作中。希望团委学生会能给予组织部支持与帮助，让部门能够健康、有效、稳定的运作下去。
八、工作安排
1.迎接新生 10.13~10.14
2.开展各个部门招新活动，对有意向加入各部门新生各部门进行审核评定。开展模范政治学习与党章学习典例。新生入党宣传，收取入党申请书。新一期得政治学习与党章学习得开展召集各班团支部书记和副书记学习共青团员采集系统，以便做好班级团员信息登记。7 新团员信息登记和团组织关系转接。开展新一期得团干培训配合辅导员考核，推优，新一批入党积极分子确定。开展团日活动团员证补办和发展新团员。团员证盖章，团费收缴
10期末评优
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