2.在现代社会,生活节奏加快,制定计划可以帮助我们更好地组织时间和资源。那么如何制定一个高效的计划呢?首先,需要明确自己的目标和需求,确定计划的具体内容和范围。然后,分解任务,将大的目标分解成小的可执行的任务,以便更好地管理和控制进度。接下来,合理安排时间和资源,确保每个任务都有足够的时间和资源去完成。此外,考虑到不可预测的因素,预留一定的时间和资源作为缓冲。如果你觉得制定计划很困难,不妨参考以下的步骤和建议,希望能给你一些启示。
下个学期的工作计划篇一
本学期我担任初二年级5至7班的历史教学工作,并担任初二(7)班的班主任工作。在教学工作中我以学校的教学工作计划为指导,积极探索初中历史课堂教学改革,不断探索实践小组合作学习的课堂教学方式,以培养学生能力,提高学生历史学科素养为目标开展教学活动,着眼于学生的发展,全面提高教学质量。具体计划如下:
一、落实常规教学,继续增强学生学习历史的兴趣。认真钻研新课程标准和教材,明确每一节课的重难点,积极探索教学方法,增强课堂教学的趣味性,以学生为本,注重学生掌握基础知识的同时更注重学生学习能力的培养,注重对学生进行学习方法的指导,在课堂教学中继续使用思维导图教学,注重对学生进行思想道德教育。
二、继续践行历史课堂教学改革,形成自己的教学特色。根据不同课型和教学内容的需要,采取不同的“五环节历史教学”,即“温故再知新”――“自学再合作”――“小组先合作”――“全班共探究”――“复习再巩固”或者“情境导入,目标教学”――“自学导学,展示成果”――“小组合作,分工学习”――“小组展示,全班研讨”――“当堂检测,课堂总结”。
三、不断学习,积极参加各种教研活动和各级培训。发挥兼职教研员和市级骨干教师的辐射作用,在教师发展中心的指导下积极组织开展区域性教研活动。开拓视野,提高技能,更好的为教学服务,为学生服务。
下个学期的工作计划篇二
云展云舒,又是一年。新的学期我继续担任班及一年级两个班的英语教学工作。班面临升学考试,学习时间很紧张,学生的学习状况参差不齐,班级的男同学占的比例大,且多数男同学比较活跃,但是在英语学习上,他们的积极性没有完全体现出来。部分男同学学习缺乏主动性,英语学习上表现很吃力,需要我不停的督促他们,确保他们跟上来。一年级新生,对学习生活还是很随意,需要从一点一滴继续进行引导,使他们走上正轨学习生活。两个学年,形成高、低两个极端,每一方都是关键时期,所以需要我在工作中做好计划,妥善地安排好两个学年的教学工作,按部就班上好每一节课,使每个学年都能圆满的完成学习任务。为此,本学期我特制定以下教学计划:
首先、在思想上严格要求自己。积极、上进,是自己始终如一的追求;时时刻刻以师德的标准来衡量自己的言行、举止,以身言教,为人师表。在工作中,积极响应学校各项号召,立足本职工作,不骄不躁,依法执教。
1、掌握两个年段的教材,根据教材内容和学生特点,采用适合学生年龄特点的教学方法,激发学生的学习兴趣,提高40分钟的效益,使学生在听、说、读、写上都能有新的起色和进步,并及时反馈学生学习效果,尽力做到当堂内容,当堂达标。对学习较困难的学生采取鼓励和激励性评价,帮助他们树立学好英语的信心,采用帮、辅的方式,解决他们在学习中遇到的困难,为他们创造一个学习英语的好氛围,使他们在学习过程中形成积极的情感、态度和价值观,为他们今后的学习奠定良好的基础。
2、针对一年级学生怕说错、不敢说英语的现象,采取激趣、表演、竞赛和游戏等方式,鼓励学生大胆说练英语,培养他们用英语、说英语的习惯,为他们进一步学习打下一定的语音基础。
3、抓好六年级毕业班期末复习,有计划地带领学生们背单词,读课文,做卷子,通过学生的卷子来发现学生存在的问题,及时补救。并交给他们答卷子和检查卷子的方法。尤其三分之一的学生基础较差,复习时他们会很吃力,为使他们能积极参与复习,充满自信心,我会在备课、批改和讲评卷子上下功夫,让学生在充分的准备下迎接毕业考试。
2、通过向同行学习,向名师学习,向本校的老师学习以及读书、听课、交流等方式,取他人之长,补己所短,改进教法,不断提高自身素质和教学水平。
3、在教学中反思、在学习中交流,寻找不足,发现问题,修正理念和思想,提高教学效果。
严格要求自己,遵守学校的规章制度,不迟到,不早退;团结同事,工作中互帮互助,相互支持;爱护学生,不体罚或变相体罚学生,注重对学生的思想教育;遵纪守法,自觉维护教师形象。
下个学期的工作计划篇三
新学期我要用各种规章制度仔细地剖析一下自己,对照优秀教师的标准,在今后的工作中,我时时要严格要求自己,用奉献精神来鞭策自己。作为一名经验尚浅的老师,我在教育经验,组织管理等各方面,还有太多的欠缺和不足,需要进一步的完善自己,以更快的速度融入到集体当中,我的工作计划如下:
一、思想政治方面。
认真学习有关政治文件,保持正确的思想政治和方向。关心国家大事,经常和老师们一起探讨学习体会,以便更快的提高自己的政治思想觉悟。热爱自己的事业,无论是面对孩子还是面对家长,始终要保持微笑,树立起良好的教师形象,用老师和“妈妈”的双重身份去关爱每一位孩子,滋润每一颗童心。对学生要一视同仁,并且要时刻告戒自己,一切要从孩子的角度出发,让每一个孩子在学校中都能健康快乐的成长。时刻注意自己的言谈举止,严格要求自己。
二、教育教学方面。
要提高自身的素质修养,认真学习幼教理论,作到理论指导实践,实践充实理论,把一些好的教育教学理论方法运用到具体实践中。多读书,多看报,不断充实自我。要不断提高自身的业务能力,认真钻研教材,精心设计教案,制作教具,充分利用现代化的设备,认真上好每一节课。将认真做好本职工作,努力探索,大胆尝试,调动学生上课参与的积极性,发挥学生的主体地位,提高课堂教学的效益,我采取了如下的一些措施和方法:
1、牢牢把握“说”的环节,让英语教学的课堂充满朗朗的读书声。
2、注重课堂提问的艺术,引入竞争机制,让学生上课积极思考。
3、探索研究新教法,新课型,全面提高学生的英语素质。
4、运用多媒体教学,提高英语课堂教学的效益。
三、自身素质方面。
在工作的同时,我也不会忘提高自己的自身素质。不断提升精神追求,增强职业道德,掌握教育规律,拓展学科知识,强化专业技能和提高教育教学水平。
1、多学习。我要抓紧点滴时间学习,学习先进的教育教学理论,学习身边老师的宝贵经验,学习专业知识。要让读书,学习成为自己生活的一部分。
2、多反思。自我反思是提高业务素质的基本途径。在今后的工作中,教学后要对自己的教学行为,学生的活动方式,教学目标的确定以及教学内容选择进行反思。使自己通过教学反思才能从“经验型”教师转向“科研型”教师。
3、多琢磨。继续贯彻赏识教育,以构建良好的师生关系。通过赏识学生,使学生感受到自己的价值,从而增进师生,生生之间的感情。只有学生与学生之间相处得很融洽,老师与学生之间相处得愉快,才能更好地进行班级管理。同时还要多琢磨班级管理的办法,努力形成积极向上的班风。同时还要在班上开展自我教育,使学生能够自己管理自己,自己约束自己,自己教育自己,自己超越自己,从而不断进步。
四、联系方面。
多与家长沟通,与家长建立良好的关系,认真听取家长的意见或建议,满足家长的合理需求。努力缩短家长和老师之间的距离。
总之,我要处处严格要求自己,努力提高自己,为学校尽自己的一分力量,愿我们的学校会越来越好!
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下个学期的工作计划篇四
一、指导思想:
以《地理课程标准》为依据,努力使每一个学生通过学习地理,能够对地理知识有更深入的理解,能够对今后的学习方向有更多的思考;能够在探究能力、学习能力和解决问题能力方面有更多的发展;能够在责任感、合作精神和创新意识等方面得到提高。通过学习与学生生活密切联系的地理知识,传达地理思想,培养学生学习地理的兴趣和初步能力,最终使学生“会学地理”。
二、情况分析:
初中阶段学生的认知水平已进入到由形象思维向抽象思维发展的阶段,具有一定的抽象思维能力和初步的系统思维能力,因而可结合有关学科的知识和方法,引导学生从社会生活实际出发,学会发现和提出问题,分析和解决问题。
任教的班级是初二班。初二学生从思维发展来看,已有较大飞跃,学习过程中多些稳定因素,个别学生由于学习习惯较差,课堂中会出现注意力不集中、讲话等违反课堂纪律的现象,但总体来看学生的学习主动性还是有的,作业也能及时准确地完成。
三、教材分析:
该教材针对初中生的特点,设置了多个学生活动,同时还有课外读物及小资料对学生的知识面的拓展起积极作用,同时活动又有利于学生主体作用的发挥。
四、教学设想:
1、认真学习新课标理论,领会新课标精髓,用科学的理论指导教学实践。
3、充分利用网络资源,切实做好地课备课资料的收集,整理工作。
4、强化对基础知识的巩固,重视知识点与时事地理的结合,进行全方位的开放性试题训练。
5、要重视对学生进行思想教育,对学生进行辩证唯物主义和爱国主义教育。
6、注意教学方法得当。对不同的内容灵活选用恰当的教法,在教学中要大胆探索,勇于创新。
下个学期的工作计划篇五
经过一个学期的教育和教学,这个班的孩子在日常生活、学习和生活上都取得了很大的进步。入园后,孩子们能比以前更快地适应幼儿园的生活学习环境,孩子们都喜欢上幼儿园。
入园以来,孩子在过去取得了显著的进步,自由,不讲道理,不听大人话,以自我为中心。在自理潜力方面,可以自主进食;午睡时,大多数人可以尝试独立穿脱衣服,遇到困难可以向老师求助;作为例行公事,他们可以遵守纪律,不再四处游荡。
通过一个学期的教育教学工作,我们发现了以下问题:由于男生比较多,而且大部分都是独生子女,有些孩子在生活行为和学习习惯上还是表现出自我比较的……所以,在接下来的教育教学工作中,老师要给这些孩子足够的安全感,逐步引导这些孩子融入到人们的生活中。
根据上述情况,在今后的教育教学活动中,我们将结合小班儿童的年龄特点和每个儿童的不同个性,重视促进儿童的发展,对儿童进行有计划、有目的的教育。
这学期,班里的工作人员会继续以热情、耐心、细心的工作,让入园的孩子能够适应幼儿园的学习和生活!
1、儿童生活的管理:。
随时对孩子进行健康知识教育,对个别孩子给予重点指导。洗手有一个很好的习惯,要认真有序。洗手的时候不玩水,会擦肥皂,会用自己的毛巾擦手;能够正确使用餐具,吃饭有礼貌,细嚼慢咽,不挑食,专心吃饭;保持桌子、地板、衣服的清洁,饭后擦嘴,用水漱口;在老师的帮助下,你可以有序地脱下裤子,放在固定的地方,安静地睡觉,正确地睡觉。
2.教育管理:。
根据本班孩子的实际水平和兴趣,确立相应的教育目标和要求;根据《纲要》的目标和华东师范大学周边的建设性课程设置,建立相应的教育目标、要求和教材及形式。在教学活动中,要引导孩子用心参与,积极学习,引导孩子学会用各种感官感知事物,鼓励孩子动手操作,学会发现问题,独立解决问题。
合理运用分区、分组、群众、节目活动、游戏等形式,确保完成教育目标和任务。
我们继续探索以幼儿园为基础的课程与叙事智力理论的结合,教学与研究时间,认真讨论和吸收其他班级的优势。
认真开展科学领域以外的“语言、社会、健康、情感”领域的探究活动。
认真参加园区的观摩教学活动,相互学习,相互提高,认真按时参加各种培训,提升自身素质和业务潜力。
1.注重个性化教育。
孩子年龄不同,性格不同。有的孩子反应迟钝,有的爱哭,有的爱发脾气。所以在活动中,要因材施教。对于不同性格的孩子,要实施不同的教育方式,找到适合不同孩子的不同方法,有利于孩子各方面的快速发展。
2.环境布局。
根据主题数据,及时、循序渐进地改变主题墙,以儿童作品为主,结合查询数据,尽可能丰富素材。
雕刻大师相互协调,共同努力。
此外,为了提高孩子对周围环境的认识,我们还将每月开展各种环保活动,让孩子了解环境与人类的关系。
3.父母工作。
严格按照家居日常管理制度完成所有日常工作。
鼓励家长用心参加志愿活动,在这个班里有心的人被发现是值得表扬的。
下个学期的工作计划篇六
本学期我担任了九年级(1)、(3)两个班级的历史教学任务。我的目标只有一个,那就是夯实基础,培养学生能力,争取中考成绩稳中有升,打好中考这场攻坚战。为了更好地迎接中考,我特制定本学期的工作计划如下:
一、指导思想:。
以提高历史学科教学质量为中心,坚持教育创新。积极参与课程改革,探索新的课堂教学模式,全面实施素质教育。着眼于学生的发展。
二、教学目标:
以我校整体工作计划为指导,全面推进新课程改革,形成先进的课程结构和创新的教育教学理念,着力打造高效课堂,着眼于学生的发展,注重弘扬中国和世界各民族的优秀文化,重视学生的思想情感教育,培养正确的世界观、价值观和人生观。注意引导学生进行自主学习,探究学习,注重培养学生中考的应试能力。力争中考历史及格率达到65%以上,达优率在40%以上。
三、学情分析:
我任教的两个班,从上学期的教学情况分析,(1)班优生教多,但后进生也多,也就是说学生成绩两极分化严重。大部分学生思路比较活跃,但是学困生厌学情绪严重,且基础知识不够扎实;(3)班整体较沉闷,只有个别成绩优秀的学生愿意动脑思考,其他学生遇到问题存在严重的等靠思想,自己解决问题比较困难;但(3)班整体素质还可以,只是达优率不高。目前这两个班整体的中考气氛都不浓,没有紧张感和学习的迫切感。
针对以上情况,本学期我将对学生进行思想上的培训和教育,认识到中考的重要性和迫在眉睫的紧张感,使学生尽快进入状态,并尽快养成良好的学习习惯。在教学上重点注重对基础知识的巩固,多注重对基础知识的强调,反复记忆及训练,再次基础上,对部分学生进行拔高训练。
四、复习计划:。
(一)复习要求:
1、认真研读《历史新课程标准》与《考试说明》,切实把握中考历史的方向。
《历史新课程标准》与《考试说明》是历史教学和考试命题的依据和准绳,是供复习时使用的主要参考资料。明确考试的范围要求、内容、要求,逐个单元、逐个知识点,逐条逐项地落实知识点。
2、仔细研究教材,落实基础知识和主体知识。
下个学期的工作计划篇七
一、“人生应有目的,否则你的努力将属徒然。”
(比得斯)为幼教事业奉献我的一生,这是我的理想,也是我的目标。其过程是坚辛的!我目前大算尽快提高学业,让自己有扎实的知识储备,从而更好地适应时代的脚步。学前教育(专科)我已不折不扣地完成,目前我已经报考了南京艺术学院(油画专业)。本学期,我将脚踏实地地实现。
二、不断挑战自我。
一位理想的教师,应善于认识自己、发现自己、评价自己,从而树立自信。自信使人自强。只有自信,才能使一个人的潜能、才华发挥至极致,也只有自信才能使人得到“高峰体验”。教师要不断地挑战自我,不断地追求成功、设计成功,甚至要撞击。
三、善于合作,具有人格魅力。
我作为幼儿园的一分子,会努力地、真诚地与老师们融洽相处,做一个受欢迎的的老师。另外,我、陈老师、吴老师一起承担中(5)班的教育教学工作。我将做到与他们和睦相处,并将我们间的效应发挥最大。
四、充满爱心,受孩子尊敬。
“用爱心将孩子的心留下”。我爱孩子们,我将用我对孩子们的爱,将中(5)班的孩子的心留下。让他们爱老师、爱中(5)班、爱幼儿园,但不是不是溺爱。
五、追求卓越,富有创新精神。
教师应当是教育家,而不是教师匠。他们的区别,就在于是否追求卓越,富有创新精神。教师应该是一个不断探索、不断创新的人,应该是一个教育上的有心人。有心就能成功。教师要创造与众不同的品牌,打出自己的旗帜,形成自己的风格。“风格即人”,只有形成风格,才能成为“大家”。
六、勤于学习,不断充实自我。
下个学期的工作计划篇八
在如何钻研教材,研究教法,熟悉大纲,分析教材,如何分散难点、突出重点,有详有略;如何编写教案,制定学期授课计划,如何收集使用教参材料,如何进行教学反思性总结等方面加以指导。通过指导,要使年轻教师的教案规范化,学期授课计划突出实践性教学环节,体现实现学校培养目标的要求,要使年轻教师学会科学的进行教学反思性总结并记录以教案之中。
(三)课堂教学。
在课堂教学组织、板书设计、教学方法的应用、课堂教学艺术、课堂教学中突发事件的处理、语言表达能力、实验操作能力等教学基本功的训练等方面加以指导。通过指导,要使年轻教师的课堂教学能反应教学规律的一般要求,突出实用技能的培养,学生反映良好。
(四)作业批改、讲评及信息反馈。
通过指导,要使年轻教师作业批改规范,正确处理作业中反映出来的“共性”与“个性”问题,学会收集使用来自学生对教学的反馈意见,并据此改进教学工作。
(五)教育教学理论的学习及应用。
通过指导,要使年轻教师掌握基本的教育教学理论及职业教育方面的理论。要求有读书心得。
四、“传帮带”活动要求。
(一)“传帮带”活动以两个学期为期限,每学期的指导时间不少于20个小时。
(二)在指导教师与被指导教师双方交流沟通的基础上,指导教师要书面分学期提出指导计划。
(三)指导过程有书面的指导记录。
(四)指导期限内,每一个学期结束后,指导教师书面进行小结;指导期限结束后系统全面的写出总结;被指导相应地写出心得体会。
(五)指导教师要通过深入被指导教师授课班级,收集月度考核信息等方式随时掌握被指导教师的状况,以便增强指导的针对性。。
五、指导效果的评估。
经过一学期的传帮带,指导教师恰如其分地对被指导教师在教育教学方面进行评价,被指导教师也要总结好获得的成绩、体会、经验与不足。
一、指导思想。
努力践行学校教师传帮带的重要思想,以基础教育课程改革理念、实践、创新为着力点,从我校教师发展需求出发,通过“传帮带”结对模式,加强对教师的培养,努力建设一支观念新,素质高,能力强,具有现代教育素质和创新意识的教师队伍,进而推动我校教育教学质量的全面提高。
二、活动目标与要求。
1、活动目标。
“传帮带”活动是在教育教学实践中通过有经验教师对其他老师的具体指导、帮助进行的,不断充实骨干教师队伍,同时通过活动的开展,在相互切磋教学技艺中不断提高各自的教学理论水平和业务素养。
2、活动要求。
(1)树立“教师即研究者”的现代教师角色理念,创设自主探索和专业引领相结合的研究性学习氛围,通过活动,互相学习,共同研究教育教学理论与课堂教学艺术,促进青年教师、非骨干教师的快速成长,成为学校的后备力量。
(2)在课堂教学方面,能切合实际的分析处理教材,能比较自如地驾驭教材,驾驭课堂,形成个人教学风格特色,而且教学效率高,效果好。
(3)具有较深厚的教学理论功底,能用先进的教学理念审视课堂教学,有较强的思考和观察力。
三“传帮带”的职责。
1.指导教师。
(2)指导他们工作的各个环节、传授自己的工作心得。
(3)每学期至少听他们上课10节,每节课应与其交换意见。
(4)指导他们进行课改和科研。
(5)开放自己的课堂、公开自己的教案。
2.被指导教师。
(1)每学期至少听指导教师上课10节。
四.具体操作步骤。
(一)指导王英老师备课。
在如何钻研教材,研究教法,如何编写教案,制定学期授课计划,如何收集使用教参材料,如何进行教学反思性总结等方面加以指导。通过指导,要使她的教案规范化,学期授课计划突出实践性教学环节,体现实现学校培养目标的要求,要使她学会科学的进行教学反思性总结并记录在教案之中。
(二)指导王卫东老师课堂教学。
在课堂教学组织、板书设计、教学方法的应用、课堂教学艺术、课堂教学中突发事件的处理,如何上好多媒体课等方面加以指导。通过指导,要使他的课堂教学能反应教学规律的一般要求,突出实用技能的培养,学生反映良好。
(三)指导李喜娈老师作业批改、讲评及信息反馈。
通过指导,要使被指导教师作业批改规范,正确处理作业中反映出来的“共性”与“个性”问题,学会收集使用来自学生对教学的反馈意见,并据此改进教学工作。
按照以上计划,我要将自己丰富的教育教学经验毫不保留的展示给被帮扶教师,并接受被帮扶教师的相关咨询。经过我们共同努力,相信会达到目的。
下个学期的工作计划篇九
弹指之间,时间悄悄地又走过了两年,我们的中学时代,已经要到尾声了。
过的中学时代。
我总要用这种勤勤恳恳的方式去做事,去懂事,去习惯生活。
那一天早上,我担心了三节课,终于迎来了第四节课,唉,心里忐忑忐忑的,不知道该怎么办。哎呀,老天保佑啊,别被发现,别被发现。“黄式渊,你的考卷呢?”天啊,被发现了。“老师,我,我忘记带了。”我原以为他会想电视上那些和蔼的老师一样让我先和别的同学一起看,但是,他还是动手了---传说中的“连环拳”,这个名字是别的同学取得,后来居然还成了震惊全班的事件。说实话,当时的感觉,真的不好受,先是手臂一麻,然后突然失去了几秒钟的感觉,后来在缓过神来。从此,我记住了这个人,“戴文青”。
我的青春期说起来是比较让人纠结的,天天都犯事,天天都被老师抓,什么愚蠢的游戏啊,爬窗户之类的,几乎都不少我的份,我愈发的感觉自己变了,“是我的世界变了,还是我被世界改变了。”我经常一个人在睡觉时想这个问题,知道现在,没有答案,不过,我知道,世界一直在变,我也在变。
我发誓,我不在犯同样的错误,说来也怪,从那以后,我几乎没有烦什么事,成了班里的“老实族”。
的感悟者。
初二下。
浪费别人的时间。包括我这个知心的朋友在内,她一直都是比较不喜欢读书的人,并且经常顶撞数学老师,虽然我对数学老师的印象不怎么好,但是我不得不承认她真的不喜欢读书,属于我最不屑的那一类人。
友------黄丹丹。
我不会忘记那双眼眸。
撕成一片又一片。而我则在静静的看着下个学期,我们还在一起我知道我不是看戏的戴老师才是看戏的一个入戏太深的观众仿佛同学们撕的是他的心我知道同学们很恨戴老师。突然我好像在戴老师的眼睛中看到一丝泪光这么微小的东西当时撕得尽兴的他们怎么能看到呢?一个男人的深沉仿佛都顺着泪流出去了。我才发现生活中总有这么多为了我们好却吃力不讨好的人他们尽管在努力他们总是注定做失败者总不能画上一个完美的句号总不能想开场那样有感情的收场但是他们依然要做不管他们摔多少次失望多少次他们都要继续都要在摔倒后爬起失望中找希望这样一遍一遍的循环着重复着不能厌倦。
我想,我也快哭了。下个学期,我们看到的又要在陌生一次,自“我们”今天分别后。
下个学期的工作计划篇十
一、班级情况分析:
本班现有幼儿30名,男孩子14名,女孩子16名。其中托班升上的幼儿有20名,新入园幼儿有10名。20__年出生的幼儿有18名,20__年出生的幼儿有12名,9名为新入园幼儿。由于新入园的幼儿占三分之一,且年龄偏小的幼儿也占五分之二,生活常规及游戏规则的培养仍然是本学期的工作重点。本班家长学历大专以上的占48﹪,且非常重视早期教育,积极参加班级各种活动,本学期仍将继续挖掘家长资源,做好班级各项工作。
二、工作目标:
以幼儿园工作总计划、新《纲要》为导向,从孩子的兴趣出发,以“一切为了孩子”的理念组织幼儿的一日活动,结合本班的实际情况,从培养最基本的游戏常规、生活习惯、学习习惯入手,努力把幼儿培养成“活泼开朗、乐于交往、友好相处、礼貌谦让、自助学习的好孩子。”
三、具体管理措施:
(一)生活常规管理。
1、做好保育工作。
由于幼儿年龄小,身体的免疫能力仍较弱,容易感染疾病,加上现本班没有专职的保育员,我们必须将保育放在工作的首位。
(1)做好服药记录工作。
(2)注意观察午睡间幼儿入睡情况。
(3)注意户外活动幼儿出汗情况,以及季节变化做好衣物增减工作。
(4)注意体弱儿的身体状况。
2、培养幼儿的各种常规。
(1)培养良好的生活习惯。鼓励、指导和帮助幼儿自己的事情自己做。如,学习穿脱简单的衣服鞋袜;收拾活动场地及材料等。
(2)培养良好的游戏常规。通过听音、听信号等游戏学习听信号、命令完成相应的动作与任务。
(二)教育教学工作管理。
1、语言领域的管理与建设。
通过上学期我班开展的“亲子共读”课题,我班幼儿阅读兴趣提高,一部分幼儿的语言表达能力有显著的发展。因而我们将继续加强语言领域的管理与建设,培养幼儿的阅读兴趣和提高幼儿的学习能力。
(1)发展目标:
1)学习安静地听他人讲话。听懂日常用语并学习按。
语言调节自身行为。
2)能用简单的语言回答别人的问题,表达自己的愿望和需要。
3)喜欢念儿歌、听故事、看表演、看图书等,初步了解其大致内容,并乐意表达自己的感受。
4)能较安静地听录音机讲故事,了解故事内容。
(2)具体措施:
1)创设语言角,定期更换内容、材料,观察了解幼儿的情况。
2)尝试在语言角中提供录音机、教师自制的磁带,进行人机对话,教师观察、记录,及时调整、更换。
3)请家长鼓励幼儿讲故事,并有意识地将幼儿所讲的故事记录下来并反馈给教师,由教师做张贴、宣传等工作。
4)组织临近社区开展幼儿讲故事比赛。如,绍兴新村社区、胜月阁社区等。
2、区域活动的建设与管理。
(1)发展目标:
幼儿能够自由、有次序地进行区域活动,发展各种能力。
(2)具体措施:
1)适时更换区域材料,从幼儿的实际需要出发随时更改区域。
2)引导幼儿看区域中的各种示意图,学会自主学习。
(三)家长工作管理。
1、经常与家长沟通,及时反馈幼儿的在园情况。特别是对工作忙碌,很少来园的家长及时电访或家访。
2、做好每两周的家园联系本工作,真实反馈幼儿情况、教师的建议,及时回答家长的疑问。
3、针对每月班级中出现的问题与情况,组织家长开展以纸条形式的每月话题,最后教师综合总结家长的想法与意见在家园互动窗张贴公布。
4、创设两箱,留言箱与反馈箱。
(四)个别教育工作建设。
1、做好新生入园情绪稳定工作。
2、多关注几个性格内向、不敢与同伴交往幼儿的工作。
3、取得家长的配合,家园共同做好几个规则意识较差,自控能力较差幼儿的工作。
四、重要活动安排。
1、稳定幼儿情绪。
2、教室环境创设。
3、家长委员改选。
1、班级主题、区域环境创设评比。
2、班级区域游戏观摩。
1、家长学校上课。
2、幼儿秋游活动。
1、课题资料汇编展示活动。
2、迎新年家园活动。
结束工作。
下个学期的工作计划篇十一
本学期继续深化细化高效6+1课堂教学改革,结合学校工作计划和教学工作计划,,深化教育改革,坚持面向全体,面向每一个学生的教育方针;坚持为每一个学生的终身幸福奠基的办学思想。以全面提高教学质量为重点,积极营造良好的教学与学习氛围,全面贯彻新课改的要求,提高教育教学质量。
通过课堂教学和限时训练的学习,使学生能够对地理学知识有更深刻的理解,能够对今后的学习方向有更多的思考;能够在探究能力、学习能力和解决问题能力方面有更多的发展;能够在责任感、合作精神和创新意识等方面得到提高;能够拥有较高的应试能力,考出好的成绩。
二、课程和学生情况分析。
课本按照教学改革的思路,增加了各种类型的地图,目的是加强学生们得读图和识图能力并设计了许多系列化、多样化、可行性高的探究活动,提高了学生的动手能力,培养学生的协作探究的科研精神。删除了部分死记硬背的内容,以灵活应用的知识点为主。在时代性,增加与科技社会相结合的知识,注重反映地理科学的新进展,大大拓展了学生的知识面。
学生已经进入八年级下学期,面对繁多复杂的学科,在学习方法和应对上不免有些不适应,甚至出现不知所措的情况。所以,要提高学生学习兴趣,指导学习方法。
随着学校改革力度的加强,我们的教学工作也在发生着翻天覆地的变化,使我们的教学环境发生着巨大的变化。我们的地理成绩也在改革春风下,大幅度提高。但是有很多的工作还需要更加细化。
1从长远角度认识到地理的重要性:
地理属于非中考科目,在八年级下学期要进行结业考试,初三没有地理,中考也不考,基于这方面的原因部分学生和家长还有学校不够重视。但是地理方面的知识早已渗透到各个学科,而且虽然中考没有地理但是中考中其他学科的内容也涉及到地理方面的知识,例如英语阅读理解的短文中经常出现地理方面的知识,中考作文基于地理方面的材料也屡见不鲜等等,所以学好地理不仅可以提高成绩而且还有利于其他学科的学习。
不仅如此虽然中考没有地理但是高考却有地理,而且高考内容一部分是初中地理方面的知识,所以即便你初中不学地理高中必然要学习。总之要使学生认识到地理学习对他们来说是十分重要的。
2继续强化读图、识图以及绘图能力:
地图是地理科学的第二语言,是地理学科最显著的特点,说的简单一点地理的学习也就是地图的学习就是要学会读图、识图甚至绘图。不仅如此在各种大小考试中考察地图方面的题往往占到60%以上甚至80%。有些地理方面的知识是无法用语言来表达出来的只有通过各种地图来呈现。
所以在平时的地理教学中要注重学生读图能力的培养,还要能识别各种类型的地图,各个区域的地图,例如地形图、政区图、工业图、农业图、交通图以及平面图、等高线地形图、柱状统计图、病状统计图等等。而且对于一些专业地图还要会绘制例如气温曲线图、降水量柱状图、等高线地形图、平面图等。
3提高课堂的教学效率:
地理属于小学科,课时少、内容也不多而且每周两次课的间歇比较大,所以第一次上课讲的内容第二节课做练习时有不少同学都忘了,这是课程安排的欠缺也是学科本身所致,因此课上的教学效率一定要高,一方面每节新课课前提问,上节所讲的内容,使学生所学的内容具有连贯性避免出现“猴子掰棒子”的情况;另一方面及时安排作业,而且作业要精简有针对性。
4及时寻找学生的闪光点激励学生提高:
以为教育名家说过,数子十过不如赞子一长,积极发现学生有教育价值的东西,适时鼓励促进可以起到事半功倍的效果。我一方面在课前提问中表扬回答问题积极,回答问题好的学生,以提高他们的自信心;另一方面在改作业中多用鼓励性的语言,如你做得非常好、你是最棒的、你还能做得更好等激励语,第三是考试前要给学生定位,考试后要表扬优胜班、进步班等班级以及高分,进步幅度大,单个题满分的学生。
5加强课堂纪律的管理:
下个学期的工作计划篇十二
青年志愿者协会作为全院志愿者的模范和领导机构,规范完善运行机制和制定相关制度势在必行,在这方面主要开展以下工作:
1、协会将实施量化管理制度来考评干部的工作业绩,每月考评一次。对连续三次考核成绩均在最后三名的学生干部予以警告,并对考核成绩优秀的干部加大培养力度。
2、做好思想教育工作。协会将认真贯彻团委文件精神,继续把三个代表学引向深入,加强爱国主义教育。
3、学生干部的工作将实施会员监督制度,对不合格的干部坚决予以辞退。
青年志愿者协会计划以校区为活动中心,组织人员调查研究。
1、每半年开展一次爱心奉献、慰问福利院活动。
2、明年三月份开展弘扬雷锋精神,参与志愿服务活动。倡导团结互助、无私奉献的社会风尚。
(1)设立学雷锋小组,协会设立开通一部学雷锋服务专线,对全校的环保、学生急及以及其它各种情况提供无私帮助。
(2)召开青年志愿者专题报告会,进行志愿者理论知识培训的同时宣传雷锋事迹,弘扬雷锋精神。
3、植树节开展大型义务植树活动。(和学院、市委联系地点,恰商相关事宜。)。
4、六月份,开展大型的义务募捐活动,为我校贫困生及贫困地区失学儿童提供提供帮助,在校内外以文艺演出的形式号召并动员更多的人参与其中。
5、为校内外大型活动提供志愿服务。
6、暑期组织社会实践小分队送文化下乡活动。
7、举办失物招领箱。解决同学们的寻找失物之烦恼。
1、协会的每一次活动在讲求实效的同时必须做好宣传工作,营造良好氛围。
2、对表现积极、贡献突出的志愿者进行表彰,及时树立学习榜样,提高全体志愿者的志愿服务意识,促进志愿事业的发展。
在青年志愿者协会所展开的多项工作中难免有不足之处,计划难免有纰漏,但我们会努力做得更好。
下个学期的工作计划篇十三
四月已过,工作总结如下:
1.与3月份相比,销售人员的积极性有所提高。
2.提高销售技能。
3.加强人员凝聚力。
4.业绩提升。
虽然与以前相比有所进步,但也有很多不足。
1.虽然销售技巧有所提高,但还不够灵活。
2.销售人员不够勤奋,应该多出去考察市场。
3.未完成领导下达的协议任务。
2.为客房和餐饮制定营销计划。
3.制定酒店宣传计划。
1加强市场商业协议客户拓展.每月签约不少于50份.
2开展全员营销活动.
3加强会员卡发放。
1上午10点-17点58元。
2每天推出10间128元特价房。
3.单次预订6个以上有效房间(含6个房间)结账时,赠送免费入住券。
4.个人每月入住15天以上免费入住券2张,电影票2张。
5.餐饮单桌消费500元送20元代金券800元送50元1000元以上送100元(仅限客房)。
5目标针对商业协议客户.在特殊散科条件下也可以实施此优惠。
餐桌消费500元送20元代金券800元送50元1000元以上送100元(仅不打折,餐饮带动客房。
销售部经理牛红波。
20xx-5-14。
下个学期的工作计划篇十四
1.理顺公司宣传报道网络,加强领导和管理,丰富宣传内容,贴近员工。
2、结合公司实际情况,加强公司形象宣传工作。重点理顺公司内部口号、口号、标志、广告牌、公告牌等,使用公司统一的颜色和尺寸。
1.每周五下午召开一次周会,总结一周的工作经验,制定下周的工作计划。
2.结合实际情况,组织全体员工在休息日出行,缓解压力,陶冶情操。
1.由于公司成立后不久,大多数员工都是新员工,因此应积极开展公司运营需要的人员培训。
2、在人员分配方面,结合公司的实际情况,组成熟悉公司内部情况、头脑清醒、思维敏锐的人员,严格统一管理,发挥办公室的最大作用。
1.整顿档案管理,完善档案管理体系,完善档案管理体系,使档案管理更好地服务于生产经营管理。
2.统一管理公司文件、技术、会计等档案,督促指导各归档部门按规定备案。
3.组织学习档案管理业务,不断提高兼职档案员的业务能力。
1.规划公司绿化区域,组织实施。做好公司绿化带、青草、灌木、树木的管理,定期浇水、施肥、喷洒、修剪树木。
2、划分公司卫生区域,制定标准和考核方法,按现场管理要求进行管理考核。确保公司公共场所清洁,保持地面清洁,无水、杂物、堆积物。
管理和维护公共设施,确保公共设施不受损坏。
2.离开办公室时,工作人员应确保所有电源断电,并采取防护措施消除安全隐患。
以上是4月份办公室的初步工作计划,请领导指正。
下个学期的工作计划篇十五
进入xx不知不觉已经3周了,在这3周里,我从一个对xx一无所知的新人,到现在已经基本融入这个大家庭,期间获益良多。
现就入职后的工作做如下总结并对即将到来的4月份做以下计划:
1、招聘方面:
1)优化了公司招聘渠道(增加赶集网和58同城网);
2)招聘了3名客户代表,1名运维人员;
3)优化招聘流程,规范招聘用人制度;
2、绩效考核方面
1)编写了绩效考核制度;
2、)制作运维部、采购部、工程部和行政人事部考核表试行版;
3、人事事务方面
1)熟悉了公司制度和组织架构;
2)掌握岗位各项工作流程;
3)根据公司决定下达各类文书(通知、培训安排等)
4)制定了《人事变动管理制度》,《招聘管理制度》、《资产管理制度》;
6)办公环境会议召开及组织工作;
7)安排相关人员参加群立集团培训;
4、员工关系方面
1)新员工入职办理(xxx、xxx、xx、);
2)员工转正合同签订工作(xxx)
5、协助其他部门协调工作和完成上级交办的其他临时性工作
1、招聘方面:
1)技术型人才招聘难度教大;
2、考勤管理:
1)员工请假时习惯先斩后奏,缺乏计划性和预见性;
2)员工加班效率和流程有待改善;
3、绩效考核:
1)行政部与考核部门负责人沟通不足,部门负责人与一线员工沟通不足;
2)绩效教育普及力度不够;
2)时间较仓促,前期准备工作不够完善;
3、绩效考核:
3)4月绩效考核为试行版,不与当月绩效工资挂钩,让不够充足的准备工作有一定的缓冲时间。
1、绩效执行管理工作
1)考核前:绩效培训和引导;
2)考核中:绩效支持,为考核人员解决疑问;
3)考核后:汇总考核结果,编写考核报告,处理申诉;
2、招聘事宜
1)4月8日前到位运维人员1名;15日前至少约见3位技术工程师初试;
2)完善所有招聘信息;
3)续签人才网合同
4)其他突发性招聘工作
3、人事事务方面:
1)完善市场部薪酬制度
2)编写公司会议管理制度
3)3月份考勤统计
4)新进人员入职培训及面谈工作;
6)人事岗位日常工作
下个学期的工作计划篇十六
佛曰:前世的五百次回眸,才能换来今生的擦肩而过,前世的五千次擦肩而过,才换来今生的遇见。
――题记。
风乍起,窗帘起舞弄清影。我站在窗前,眺望划过的流星带着各自的尾迹匆匆陨落;听着岁月的钟摆里齿轮转动的声音。耳边全是过往的回音“下个路可见”,尘封已久的记忆如潮水般汹涌起来。
翻开毕业时的纪念册,轻轻拭去了上面的'灰尘,翻开,第一页便是全班的毕业照,那些熟悉而又陌生的面容,触动了我心中最敏感的那根神经。照片上,大家傻傻地笑,天真地以为可以一起天荒地老;校园里,我们一起穿过的林荫小道,一起热血沸腾过的篮球场,一起争着吵着买冰淇凌的小买部,一起将心语深深埋入的沙坑,一起坐过的木制课桌――上面还留着几行我们所刻下的歪歪扭扭的字迹,还有那棵树――那棵用年轮见证我们斑驳记忆的大树,这一切历历在目。我们紧握的手,还是被时间扯开了,终究逃不过曲终人散……为了各自的梦想,大家都朝着不同的方向走了,一声“再见”,就真的再也不见了。
千年的等待,几亿光年外的遥远,难道只为了让我遇见你这一瞬间的美丽吗?对白还没有念完,就这样匆匆谢幕了。这多像我们啊。在人海茫茫中遇见,然后又朝自己的方向走了,像两条相交的直线,越来越远。远方的朋友们啊,在那遥远的狮子座里,是否还有曾今亘古不变的梦?在那颗最闪耀的流星里,是否还盛开着我们最伊始的童话?在天的那一边,你们是否也同我一样,凭栏仰望,仰望那匆匆路过的流星、仰望曾经的莞尔笑颜、仰望如过眼云烟的往事,夹着一去不复还的昨天。
其实,我们应该是要向前看的。每个人有每个人的路要走,不能总活在过去里。那么,就让这段从校园水泥道两旁的香樟树开始的纯真年华被我当作青春记忆永远收藏,让我们在下一个夏天在下一个路口见。
文档为doc格式。
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下个学期的工作计划篇十七
xx月份已经过去,在这一个月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。
目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把以后的工作做的更好。
下面我对这一个月的工作进行简要的总结。
我是今年xxx月一号来到劲霸男装专卖店工作的,在进入贵店之前我有过女装的销售经验,仅凭对销售工作的热情,而缺乏男装行业销售经验和行业知识。
为了迅速融入到劲霸男装这个销售团队中来,到店之后,一切从零开始,一边学习劲霸男装品牌的知识,一边摸索市场,遇到销售和服装方面的难点和问题,我经常请教店长和其他有经验的同事,一起寻求解决问题的方案,在对一些比较难缠的客人研究针对性策略,取得了良好的效果。
现在我逐渐可以清晰、流利的应对客人所提到的各种问题,准确的把握客人的需要,良好的与客人沟通,因此对市场的认识也有一个比较透明的掌握。
在不断的学习劲霸男装品牌知识和积累经验的同时,自己的能力,销售水平都比以前有了一个较大幅度的提高。
同时也存在不少的缺点:对于男装市场销售了解的还不够深入,对劲霸男装的技术问题掌握的过度薄弱(如:质地,如何清洗熨烫等),不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决方法。
在与客人的沟通过程中,过分的依赖和相信客人。
在下月工作计划中下面的几项工作作为主要的工作重点:
1、在店长的带领下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的销售团队:销售人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们店的根本。
在以后的工作中建立一个***,具有杀伤力的团队是我和我们所有的导购员的主要目标。
2、严格遵守销售制度:完善的销售管理制度是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。
这是我们在下个月完成十七万营业额的前提。
我坚决服从店内的各项规章制度。
3、养成发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯:养成发现问题,总结问题目的在于提高我自身的综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,把我的销售能力提高到一个新的档次。
4、销售目标:我的销售目标最基本的是做到天天有售货的单子。
根据店内下达的销售任务,坚决完成店内下达的十七万的营业额任务,打好年底的硬仗,和大家把任务根据具体情况分解到每周,每日;以每周,每日的销售目标分解到我们每个导购员身上,完成各个时间段的销售任务。
并争取在完成销售任务的基础上提高销售业绩。
我认为我们劲霸男装专卖店的发展是与全体员工综合素质,店长的指导方针,团队的建设是分不开的。
建立一支良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。
xx月份已经过去,在这一个月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。
目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把以后的工作做的更好。
下面我对这一个月的工作进行简要的总结。
我是今年xxx月一号来到劲霸男装专卖店工作的,在进入贵店之前我有过女装的销售经验,仅凭对销售工作的热情,而缺乏男装行业销售经验和行业知识。
为了迅速融入到劲霸男装这个销售团队中来,到店之后,一切从零开始,一边学习劲霸男装品牌的知识,一边摸索市场,遇到销售和服装方面的难点和问题,我经常请教店长和其他有经验的同事,一起寻求解决问题的方案,在对一些比较难缠的客人研究针对性策略,取得了良好的.效果。
现在我逐渐可以清晰、流利的应对客人所提到的各种问题,准确的把握客人的需要,良好的与客人沟通,因此对市场的认识也有一个比较透明的掌握。
在不断的学习劲霸男装品牌知识和积累经验的同时,自己的能力,销售水平都比以前有了一个较大幅度的提高。
同时也存在不少的缺点:对于男装市场销售了解的还不够深入,对劲霸男装的技术问题掌握的过度薄弱(如:质地,如何清洗熨烫等),不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决方法。
在与客人的沟通过程中,过分的依赖和相信客人。
在下月工作计划中下面的几项工作作为主要的工作重点:
1、在店长的带领下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的销售团队:销售人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们店的根本。
在以后的工作中建立一个***,具有杀伤力的团队是我和我们所有的导购员的主要目标。
2、严格遵守销售制度:完善的销售管理制度是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。
这是我们在下个月完成十七万营业额的前提。
我坚决服从店内的各项规章制度。
3、养成发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯:养成发现问题,总结问题目的在于提高我自身的综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,把我的销售能力提高到一个新的档次。
4、销售目标:我的销售目标最基本的是做到天天有售货的单子。
根据店内下达的销售任务,坚决完成店内下达的十七万的营业额任务,打好年底的硬仗,和大家把任务根据具体情况分解到每周,每日;以每周,每日的销售目标分解到我们每个导购员身上,完成各个时间段的销售任务。
并争取在完成销售任务的基础上提高销售业绩。
我认为我们劲霸男装专卖店的发展是与全体员工综合素质,店长的指导方针,团队的建设是分不开的。
建立一支良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。
进入xx不知不觉已经3周了,在这3周里,我从一个对xx一无所知的新人,到现在已经基本融入这个大家庭,期间获益良多。
现就入职后的工作做如下总结并对即将到来的4月份做以下计划:
一、 3月工作总结:
1.招聘方面:
1)优化了公司招聘渠道(增加赶集网和58同城网);
2)招聘了3名客户代表,1名运维人员;
3)优化招聘流程,规范招聘用人制度;
2.绩效考核方面
1) 编写了绩效考核制度;
2.)制作运维部、采购部、工程部和行政人事部考核表试行版;
3.人事事务方面
1)熟悉了公司制度和组织架构;
2)掌握岗位各项工作流程;
3)根据公司决定下达各类文书(通知、培训安排等)
4)制定了《人事变动管理制度》,《招聘管理制度》、《资产管理制度》;
6)办公环境会议召开及组织工作;
7)安排相关人员参加群立集团培训;
4.员工关系方面
1)新员工入职办理(xxx、xxx、xx、);
2)员工转正合同签订工作(xxx)
5.协助其他部门协调工作和完成上级交办的其他临时性工作
二、 目前存在问题:
1.招聘方面:
1)技术型人才招聘难度教大;
2.考勤管理:
1)员工请假时习惯先斩后奏,缺乏计划性和预见性;
2)员工加班效率和流程有待改善;
3.绩效考核:
1)行政部与考核部门负责人沟通不足,部门负责人与一线员工沟通不足;
2)绩效教育普及力度不够;
2)时间较仓促,前期准备工作不够完善;
三、对所存在问题的建议处理措施
3.绩效考核:
3)4月绩效考核为试行版,不与当月绩效工资挂钩,让不够充足的准备工作有一定的缓冲时间。
四、4月工作计划
1.绩效执行管理工作
1)考核前:绩效培训和引导;
2)考核中:绩效支持,为考核人员解决疑问;
3)考核后:汇总考核结果,编写考核报告,处理申诉;
2.招聘事宜
1)4月8日前到位运维人员1名;15日前至少约见3位技术工程师初试;
2)完善所有招聘信息;
3)续签人才网合同
4)其他突发性招聘工作
3.人事事务方面:
1)完善市场部薪酬制度
2)编写公司会议管理制度
3)3月份考勤统计
4)新进人员入职培训及面谈工作;
6)人事岗位日常工作
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下个学期的工作计划篇十八
4.计划9月份的员工培训,抓好新员工的培训,培养团队意识和凝聚力做好员工活动。
6.计划在9月份逐步整顿员工工作。第一周,拿出卫生标准,落实严格抓员工的班前卫以及客离卫生的清洁和开源节流。第二周主要关注饮料知识理论.让每个员工都能记住公司的房价和饮料。第三周礼貌.站位和公主包间服务。第四周全面配合公关部整改,严格掌握公关质量.3.减少公共关系引起的客户投诉。
7.严格的考勤机制,掌握各部门每天的出勤率,确保各部门员工每天的出勤率。
8.做好员工的心理沟通,调动员工的热情和积极性。
1.每周统计各部门的物资加强各部门物资管控.杜绝部门员工的浪费.防止异常物资流失。
2.每3天统计一次工程问题能第一时间解决的问题及时报告和记录不能解决的问题。
3.每天下午带领工程部维修各包间设备。确保包间在夜间营业期间的正常使用。
1.9月全力整顿安全部.招聘有能力的安保人员.更换保安部人员。
2.计划保安部培训,抓紧培训保安应急处理消防知识等等各种能力。
3.加强上客高峰保安检查.记录进出车辆的车牌号,警惕公司周围可疑人员。
4.指挥车辆,避免酒后划车。雨天给客人雨伞。体现公司的服务水平。
5.保持人员在位工作时间严禁员工私自外出.
6.保持警惕确保突发事件第一时间到位。
7.加强夜班保安检查.严格杜绝夜班保安上班时睡觉,确保公司夜间消防安全,每半小时检查一次,严禁员工留在公司。
xx.7.26。
下个学期的工作计划篇十九
一、工作指导思想:
认真学习党的十八届三中、四中和五中全会以及习近平总书记的系列重要讲话精神,全面贯彻落实国务院办公厅印发的《全面加强和改进学校美与工作的意见》和教育部《关于推进学校艺术教育发展的若干意见》,以学生的发展为本,以艺术育人,紧紧抓住艺术美育的本质,促进学生全面素质的和谐发展。积极探索促进学生发展、持续提升学校艺术教育质量的科学之路。
坚持“理论研究”与“教育实践”相互促进,坚持“面向全体”与“培养尖子”并重,坚持“审美教育”与“技法教学”相互融合,坚持“提高学生素质”与“提高教师水平”并重。深入开展艺术教育活动,实施校园高品位文化建设,围绕把学校建成“省内领先,全国一流,世界知名”的重点中学而努力奋斗。
二、工作主要目标:
1、践行育人为本,德育为先,深入开展音乐美术系列艺术活动,促进学生全面发展。
2、建设高素质的教师队伍,不断提升教师自身专业文化素养和教育教学技能,着力打造有效课堂。
3、深化学科特色,扩大学科影响,积极推进高雅艺术进校园活动。
4、继续提高课堂教学质量,不断提高学生的审美能力和创造能力,丰富学生的艺术知识,提高艺术修养,陶冶情感,促进其完美人格的逐渐养成。
5、加强校本课程建设,不断推进学科的课外活动,培养一批优秀艺术特长生。积极参与省、市音乐、美术比赛,为学生搭建展现自我的艺术平台,组织做好学校135年校庆及附中联合体艺术展演活动,引进一场高水平的高雅艺术进校园演出。
三、贯彻落实教学常规,提高教学质量:
1、认真学习新的课程标准,更新教学观念,回顾过去,总结经验,找出不足,认真制定教学计划和教学方法,熟悉钻研新教材,研究教法,研究学法,备好课,写好教案,努力促进教与学方式的转变,培养创新精神,提高课堂教学质量与效果,上好每一节课。
2、认真贯彻教学常规,做到上课不迟到,不早退,准时上下课,在有限的时间内充分挖掘学生的潜能,调动其学习积极性和主动性,掌握基本技能和知识。
3、立足于高中音乐、美术课程教学大纲,做到教学思路清晰、深入浅出,生动活泼地完成教学目标。
4、加强相互间的多听、多看、多交流,不断提高教学水平并做好每学期的教学常规检查工作,表扬先进,指出不足,共同进步。
5、认真总结经验,撰写论文,推出精品。
6、研究探索高中艺术课的学习特点和方法,更好地调动学生学习积极性,陶冶学生的思想情操,提高学生的审美能力和艺术欣赏能力。
7、认真开好高中的艺术选修课和各具特色的校本课程,精心开展校艺术团多项活动。
四、课外活动:
1、定时定期开展课外兴趣小组活动,积极参与学生社团活动的艺术指导。为参加省、市各类比赛作好准备,搭建展示学生艺术特长和展现学生自我的平台,组织班班美展和艺术长廊活动。
兴趣小组具体安排如下:
校合唱团、管弦乐团由林群、陈向元、池小妍负责;。
美术兴趣小组由杨茹、林坦负责。
2、校本课程的开设:
(1)《合唱》、《管弦乐队》由林群、陈向元、池小妍负责;。
(2)《软木画》由杨茹、林坦负责。
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