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第1篇:一岗双责汇报
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校长第一季度“一岗双责”
工作情况汇报
本学期以来,在加强学校党风廉政建设工作过程中,我坚持以党的十九大精神为指导,全面落实科学发展观,按照标本兼治、综合治理的方针,紧紧围绕学校中心任务,全面落实党风廉政建设责任制,一手抓教育,一手抓落实,强化监督。作为校长,我能从学校实际出发,认真履行一岗双责,充分发挥自己的作用。现将学校第一季度党风廉政建设和反腐败工作落实情况简要汇报如下:
一、精心安排,全面部署,认真配合学校党支部落实党风廉政建设工作
作为校长,由于没有管理学校经验,本人会带头配合书记把党风廉政建设与学校发展同部署、同落实、同检查,一起及时分析研究学校党风廉政建设状况,不断加强对党风廉政建设工作的统一领导。对教师层层传导压力,层层落实目标,彻底解决了学校不愿抓、不会抓党风廉政建设的问题,形成了领导班子“责任明确、全面覆盖”的党风廉政建设责任体系,有力推动了主体责任的落地生根。
二、强化措施,狠抓落实,扎实推进党风廉政建设带头落实“第一责任人”责任,重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,切实做到了履行第一责任人的责任“不甩手”。
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警钟长鸣,切实增强拒腐防变意识。坚持反腐倡廉常抓不懈,注重防微杜渐,做到警钟长鸣。严格落实“约谈”制度和警示教育,及时了解掌握学校教职工的思想、工作和生活情况,对一些苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正、早处理,努力把问题解决在萌芽状态,做到了防微杜渐。一月来,先后约谈了本校领导班子成员3人,班主任2人,直接给他们传导压力,对落实两个主体责任提出了明确具体的要求。特别是落实党风廉政建设主体责任思想上的一些误区进行了反复交谈,深刻认识学校党风廉政建设的重要性。
三、突出重点,严格执纪
以“零容忍”态度,突出重点人群、重点领域、重点问题,加大解决问题的力度。狠抓教职工慵懒散慢、迟到早退、空岗缺岗、上班期间不作为等突出问题。一是对各办公室、教研组加大监管力度,制定相关制度。二是全面出台对出现问题的教师的整治措施。
通过反思,本人认为在党风廉政建设“第一责任人”落实工作中,仍然存在以下三方面问题:一是思想意识不到位、措施办法不系统、执纪监督监察不力;二是制度制定和执行上一手硬一手软,重制度轻执行,针对性、操作性不强;三是公开制度执行不够。
下一步,我们将强化考核与责任追究,确保党风廉政建设“第一责任人”责任落地有声。
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一是强化思想认识。全面落实“不配合党风廉政建设就是严重失职”的责任意识,真正把党风廉政建设作为一项全局性的工作,与党支部工作一起研究部署、一起检查考核。
二是努力做好本职工作,作好表率。工作中充分发扬民主,坚持民主集中制,以坚强的党性,做团结的表率;充分发挥自己在处理地区经济、社会发展问题中的主观能动作用,切实履行职责,全面落实责任制,做勤政务实的表率;坚持原则,严格落实党风廉政建设要求,不断强化自身廉政建设,筑牢反腐防线,带头勤政廉政,做廉洁的表率。
作为校长,我会不断加强自身廉政建设,坚守住做人的基本底线,在工作实践中不断锤炼自已的党性修养,在学习、工作、生活中不断提高自己的执政能力和执政水平,深化学习纪律、工作纪律、生活作风纪律,自觉接受广大干部群众的监督。几年来,虽然在工作中取得了一定成绩,由于自身个性的局限,我本人也很清楚自己还有很多不足,党性锻炼、个人修养、综合素质还需进一步提高,科学的工作方法还有待加强。在今后的工作中,我将继续加强理论知识的学习,紧紧围绕发展第一要务,坚持党中央反腐倡廉的一系列方针、政策,继续解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,大力加强党风廉政建设,深入开展反腐败工作,为实现和硕和谐发展新跨越做出自己应有的贡献。
2018年3月26日
第2篇:一岗双责汇报
校长第一季度“一岗双责”
工作情况汇报
本学期以来,在加强学校党风廉政建设工作过程中,我坚持以党的十九大精神为指导,全面落实科学发展观,按照标本兼治、综合治理的方针,紧紧围绕学校中心任务,全面落实党风廉政建设责任制,一手抓教育,一手抓落实,强化监督。作为校长,我能从学校实际出发,认真履行一岗双责,充分发挥自己的作用。现将学校第一季度党风廉政建设和反腐败工作落实情况简要汇报如下:
一、精心安排,全面部署,认真配合学校党支部落实党风廉政建设工作
作为校长,由于没有管理学校经验,本人会带头配合书记把党风廉政建设与学校发展同部署、同落实、同检查,一起及时分析研究学校党风廉政建设状况,不断加强对党风廉政建设工作的统一领导。对教师层层传导压力,层层落实目标,彻底解决了学校不愿抓、不会抓党风廉政建设的问题,形成了领导班子“责任明确、全面覆盖”的党风廉政建设责任体系,有力推动了主体责任的落地生根。
二、强化措施,狠抓落实,扎实推进党风廉政建设带头落实“第一责任人”责任,重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,切实做到了履行第一责任人的责任“不甩手”。警钟长鸣,切实增强拒腐防变意识。坚持反腐倡廉常抓不懈,注重防微杜渐,做到警钟长鸣。严格落实“约谈”制度和警示教育,及时了解掌握学校教职工的思想、工作和生活情况,对一些苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正、早处理,努力把问题解决在萌芽状态,做到了防微杜渐。一月来,先后约谈了本校领导班子成员3人,班主任2人,直接给他们传导压力,对落实两个主体责任提出了明确具体的要求。特别是落实党风廉政建设主体责任思想上的一些误区进行了反复交谈,深刻认识学校党风廉政建设的重要性。
三、突出重点,严格执纪
以“零容忍”态度,突出重点人群、重点领域、重点问题,加大解决问题的力度。狠抓教职工慵懒散慢、迟到早退、空岗缺岗、上班期间不作为等突出问题。一是对各办公室、教研组加大监管力度,制定相关制度。二是全面出台对出现问题的教师的整治措施。
通过反思,本人认为在党风廉政建设“第一责任人”落实工作中,仍然存在以下三方面问题:一是思想意识不到位、措施办法不系统、执纪监督监察不力;二是制度制定和执行上一手硬一手软,重制度轻执行,针对性、操作性不强;三是公开制度执行不够。
下一步,我们将强化考核与责任追究,确保党风廉政建设“第一责任人”责任落地有声。一是强化思想认识。全面落实“不配合党风廉政建设就是严重失职”的责任意识,真正把党风廉政建设作为一项全局性的工作,与党支部工作一起研究部署、一起检查考核。
二是努力做好本职工作,作好表率。工作中充分发扬民主,坚持民主集中制,以坚强的党性,做团结的表率;充分发挥自己在处理地区经济、社会发展问题中的主观能动作用,切实履行职责,全面落实责任制,做勤政务实的表率;坚持原则,严格落实党风廉政建设要求,不断强化自身廉政建设,筑牢反腐防线,带头勤政廉政,做廉洁的表率。
作为校长,我会不断加强自身廉政建设,坚守住做人的基本底线,在工作实践中不断锤炼自已的党性修养,在学习、工作、生活中不断提高自己的执政能力和执政水平,深化学习纪律、工作纪律、生活作风纪律,自觉接受广大干部群众的监督。几年来,虽然在工作中取得了一定成绩,由于自身个性的局限,我本人也很清楚自己还有很多不足,党性锻炼、个人修养、综合素质还需进一步提高,科学的工作方法还有待加强。在今后的工作中,我将继续加强理论知识的学习,紧紧围绕发展第一要务,坚持党中央反腐倡廉的一系列方针、政策,继续解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,大力加强党风廉政建设,深入开展反腐败工作,为实现和硕和谐发展新跨越做出自己应有的贡献。
2018年3月26日
第3篇:一岗双责工作汇报材料
奎屯市质监局贯彻落实“一岗双责”及
党风廉政工作总结
半年来,奎屯市质监局在州局、奎屯市委和奎屯市纪委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,深刻领会中央、自治区、州局、奎屯市有关会议精神,坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,认真履行“一岗双责”,主动发挥表率作用,团结全局干部职工,全面推进党风廉政建设和反腐败工作,实现了第一季度的奎屯市质监局事业又好又快发展。下面,对我局履行“一岗双责”的情况党风廉政工作情况总结如下:
一、履行“一岗双责”情况。
(一)强化责任意识,切实抓好党风廉政建设。
一是抓好制度建设。强化遵守《党章》、《党员干部监督工作条例》等党内规章条例意识,健全民主集中制,完善议事规则,规范民主科学决策程序。年初及时调整充实领导小组,签定党风廉政建设责任书,细化分解各项任务。制定了“一岗双责”实施方案,中层述职实施方案,对所属的办公室、业务室、法规室、稽查队、质计所、钢检站都制定了“一岗双责”流程图,定期召开中层形势分析会、情况通报会、落实反馈会、工作碰头会等,及时研究、协调、检查、部署党风廉政建设与反腐败的各项工作。及时召开党政工作会,对事关全局发展的重大事项、重大决策、重大举措等,进行集体民主科学决策。
二是抓好思想教育。切实抓好党组中心组的理论学习,特别是认真组织学习了州局领导、奎屯市委书记赵永龙同志、奎屯市纪委
书记杨荣敬同志的重要讲话。年初,召开了中层干部“一岗双责”分析会,召开了全局党风廉政建设、纠风工作动员会,大力弘扬理论联系实际的学风,坚持勤奋学习,建设学习型组织。始终注重抓好“一把手”教育工程,逢会必讲、逢节必强调廉洁自律的重要性,教育大家要牢记“两个务必”,艰苦奋斗,勤俭节约。大力倡导廉政文化建设,开展形式多样、内容丰富的宣传教育活动,形成持久浓厚的廉政文化氛围。
三是抓好作风建设。从促进科学发展、构建和谐社会、提高党的执政能力和保持发展党的先进性的高度,认识抓好领导干部作风建设的重要性,常抓不懈,树好榜样。
(二)强化组织工作,切实落实责任制。
一是健全组织机构。对党风廉政建设领导小组人员变动,及时调整。
二是落实责任制。局党总支及时与各党支部签定双目标责任书。做到一级抓一级,层层抓落实的工作格局。
三是制定整改措施。针对2008年“一岗双责”、党风廉政、纠风工作出现的问题,及时制定了整改措施。
四是认真贯彻落实《工作规划》。成立《工作规划》领导小组,制定了《奎屯市质监局建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》的实施方案,明确了工作目标、工作要求和工作思路。
(三)强化表率作用,切实开展行业纠风工作落实。
一是管好自己。坚持勤奋学习,真抓实干,秉公用权,廉洁从政,加强党性修养和煅炼,自觉遵守党的纪律和国家法律法规,严格执行廉洁从政的各项规定,带头落实《党内监督条例》,带头执行《四项纪律八项要求》和《五条禁令》,始终做到慎待权力,不搞特
殊化。
二是管好班子成员。始终坚持党的民主集中制原则,凡是要求别人做到的,自己率先做到,以自己的模范行为,影响和带动全局干部职工严格执行廉政准则,顾全大局,令行禁止,维护中央和上级党委的权威。
三是落实纠风责任制。年初,签订了《奎屯市质监局2009年纠风工作目标责任书》,对专项工作进行了目标分解,制定了纠风工作计划。到目前,没有发生违法、违纪和违规的现象。
四是积极开展“行风示范窗口”活动。聘请行风义务监督员对我局开展的各项工作进行监督和检查。对检查出现的问题,虚心接受,并及时改正。
二、存在问题
半年来,在党风廉政建设、纠风工作和反腐败工作中,虽然取得了一点成效,但是离上级的要求和群众的期望还有一定的差距:如教育形式单一,个别部门治本抓源工作不够主动和深入,对社会主义市场经济条件下,反腐败斗争的特点和规律研究不深,选拔评价干部的科学机制有待进一步探讨等等。这些问题奎屯市质监局将在今后的工作中进一步加深认识,切实加以解决。
三、整改措施
(一)深入学习贯彻中纪全会和胡锦涛总书记讲话精神,按照“八个方面良好风气”要求,切实抓好领导干部作风建设,为全面贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。
(二)进一步加强领导干部党性修养和廉洁自律教育,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性,针对各个敏感时段,强
化教育和督查。
(三)进一步抓好反腐倡廉工作体制机制创新,深化对“权、钱、人”管理体制的改革,加强对制度执行情况的监督检查,以加强事前防范为重点,强化事中、事后监督。
奎屯市质量技术监督局2011年8月10日
第4篇:“一岗双责”情况汇报
2011年度落实党风廉政责任制 暨“一岗双责”情况汇报
2011年,本人认真贯彻执行中央、省、市《关于实行党风廉政建设责任制的规定》精神,按照《XX县2011年党风廉政建设和反腐败工作要点》等文件要求,严于律己、以身作则,不断加强理论学习,切实做到慎独、慎微、慎始、慎终;不断强化对宣传思想战线党员干部的教育、管理和监督,推动了宣传思想战线党风廉政建设的深入开展。现将今年以来的党风廉政情况汇报如下:
一、强化学习,不断增强拒腐防变的能力
在工作生活中,始终坚持以学习自警自励,以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是加强理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的各项会议精神,不断用科学的理论武装头脑,树立正确的世界观和方法论,提高自身的政治素养。二是加强规章制度学习。认真学习胡锦涛总书记在中纪委六次全会上的讲话、省市党风廉政建设和反腐工作会议精神,坚持用“廉政准则”、“中央八项规定”、“党内五项监督”等党纪党规规范自己的言行,用政策法规指导各项工作。三是加强科学知识学习。认真学习现代科学知识与时事政策,把握时事动态和政策方向,增强业务知识,不断提高自己的领导水平和工作能力,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,使自己真正成为有知识、懂业务,胜任本职工作的行家里手。通过学习,保持了正确的人生观、价值观、利益观,保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风,增强了全心全意为人民服务,诚心诚意为人民谋利益,兢兢业业为人民办实事的公仆意识,鉴定了共产主义的理想信念,提高了自己拒腐防变的能力。
二、真抓实干,全面推动各项工作有序开展
全面加强党员领导干部反腐倡廉教育,积极推进廉政文化建设,加强舆论监管,营造良好的反腐倡廉舆论氛围。一是创新形式,不断扩大反腐教育覆盖面。结合学习型党组织创建和五型机关创建活动,坚持反腐倡廉教育贴近实际、贴近生活、贴近群众、务求实效的原则,通过开展集中学习培训、观看警示教育片、举办廉政座谈会、发放廉政教育宣传资料等形式,切实加强部机关干部的党性教育、岗位廉政教育和警示教育,进一步筑牢了领导干部拒腐防变的思想防线。二是创新载体,不断扩大廉政文化建设覆盖面。扎实推进廉政文化进社区、进机关,将反腐倡廉内容融入到爱国主义教育、群众性文化活动中,加强网上廉政舆论宣传,不断扩大廉政文化建设的覆盖面和影响力,增强廉政文化活动的针对性、有效性和感染力,形成了“以廉为荣、以贪为耻、廉洁从政”的良好社会风尚。三是创新机制,全面加强XX系统反腐倡廉建设。严格落实党风廉政建设责任制。坚持把党风廉政建设作为领导班子建设的重要内容,本着“谁主管谁负责”的原则,及时对责任制进行了分解,做到分工明确,责任具体,形成了层层有布臵,级级抓落实的良好局面。建立健全各项规章制度。完善即办制、办事公开制、首问负责制、一次性告知制、AB岗工作制等各项配套制度,优化工作流程,推进工作提速提质提效。建立健全领导干部重大事项、收入申报、礼品登记制度,会议审批制度,公务接待制度,公车管理制度,政务公开制度等多项管理制度,推进了工作制度化、规范化、科学化。
三、率先垂范,自觉践行廉洁自律各项规定
一年来,我自觉践行中央、省、市、县关于领导干部廉洁自律和廉洁从政的各项规定,切实做到了“慎权、慎欲、慎独、慎微”。一是坚持民主集中原则。严格执行个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级的工作原则,服从党和组织的工作大局,重大问题按原则和程序提交部务会集体决策。二是坚持政治原则。从大局和全局出发,从不把个人利益和局部利益凌驾于组织利益和全局利益至上,坚决反对自由主义、分散主义、本位主义,反对派性和小团体主义,做到了有令则行,有禁则止,保证了政令畅通。三是坚持洁身端行。不向基层或部门伸手谋私利,不收手有关单位和个人现金、有价证券和支付凭证,对自己的配偶、子女及身边工作人员切实做到了高标准、严要求,没有出现亲属及身边工作人员借自己的名义谋私利的现象。四是坚持秉公办事。坚持按规定程序办事,一视同仁,杜绝了以亲疏、贵贱区分处理问题导致的违法违纪现象。五是坚持厉行节约。坚决反对奢侈浪费,不搞花架子,不做表面文章,不搞特殊,不讲排场,不铺张浪费,做到一切从简。
第5篇:一岗双责汇报(精)
一岗双责情况汇报
按照省、州会议的要求,认真履行职责,狠抓全市党风廉政建设和反腐倡廉工作,我市纪检监察工作得到了进一步的加强。下面将半年来履行职责及个人廉洁自律情况报告如下:
一、牢记职责、认真履行一岗双责
按照中央、省关于实行党风廉政建设责任制的规定,认真履行“一岗双责”,把全市党风廉政建设和反腐倡廉工作纳入目标管理,任务层层分解,责任到人。年初,召开纪委全会,对全市党风廉政建设和反腐败工作进行了具体部署。在日常工作不断对党风廉政建设、反腐倡廉工作进行强调,要求全市各级各部门领导干部绷紧党风廉政建设和反腐倡廉这根弦,并结合各自实际,制定具体的措施,狠抓措施落实。对新提拔局(科级干部组织进行廉政谈话,平时对部门“一把手”结合谈工作、谈思想,提要求、敲警钟,发现倾向性苗头,及时解决问题。
通过狠抓党风廉政责任制的落实,深入开展“树新风正气、促和谐发展”活动,转变党员干部作风,勤政廉政,扎实工作,促进全市经济发展、社会稳定。
二、完善制度建设,预防和治理腐败
党风廉政建设和反腐败任务艰巨而繁重,为使我市党风廉政建设和反腐败工作落实到位,取得实效,在抓好党风廉政建设责任制落实的同时,注重与市委、市政府沟通,实行“党委统一领导、班子成员齐抓共管、部门干部具体参与,一把手负总责,科室各负其责”的反腐倡廉工作机制。
(一将全市党风廉政建设责任制考核细则进行完善和细化。对乡镇党委和基层党委部门的工作任务进行调整,更具有可操作性和实效性,全市党风廉政建设工作实行层级管理,做到一
级抓一级,层层抓落实。
(二成立全市惩防体系建设领导小组,定期组织相关人员对各部门、单位的党风廉政建设和惩防体系建设、政行风情况、信访举报情况进行检查,各级部门结合实际不断完善制度建设,逐步实现制度管人、按制度办事。年末与市委考核组一起对全年党风廉政建设及惩防体系建设工作进行考核,并占有一定分值。
(三深入推进阳光政务,大力推动政务公开,提高优质服务。今年在新建政务大厅成立软环境投诉举报和电子监察室,广泛接受社会各界的监督,进一步增强我市软环境建设工作力度,努力打造优质经济发展环境。
(四认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》有关规定,坚持用人与管人相结合,逐步建立健全较为科学的用人机制。在委局机关选人用人方面坚持公开、公平、公正原则,加大考核竞争力度和考察、评价、监督、激励机制。加强对班子成员监督,防止违反组织人事纪律行为的发生。
三、抓好党风廉政建设,为委局工作开展提供保障
作为纪委书记,我深知抓好党风廉政建设工作的重要意义,为切实履行好职责,在开展党风廉政建设工作中我始终
把握好三个方面:(一同省党风廉政建设要求保持一致。为加强委局机 关党风廉政建设责任制落实,全面推进反腐倡廉工作的深入 开展,作为委局一把手,带领班子成员切实履行好职责,并 严格执行谁主管、谁负责,加强责任追究,为领导干部架起 一条党风廉政建设“高压线”,确保领导干部自身不出问题。(二加强干部队伍建设,将党风廉政建设与评先评优 结合,建立健全奖惩制度。为突出党风廉政建设的针对性和
实用性,委局把落实廉政建设和各项制度执行情况作为委局
干部年终考核和评优的一项重要内容来抓,对作风建设和业务成绩突出的,给予奖励。今年组织委局--名干部参加中纪委监察部的培训,提高了干部素质和业务能力,镇党委、街道党工委设立专职纪检副书记,推动纪检工作的顺利开展。
四、加强廉洁自律,促进勤政廉政
作为纪委“一把手”,只有自身过得硬,才能管好班子,才能管好所管辖的领导干部。因此在日常工作、生活中,我十分注重自己的一言一行,坚持按制度办事、按制度管权、按制度管人,切实做到以身作则。
(一严格执行廉洁自律规定,主动接受群众评议和监督。积极参加市委班子民主生活会,把民主生活会作为廉洁自律工作的重要内容,切实对照检查。
(二模范遵守党纪国法,从没有接受任何单位、个人、个体老总的钱物,洁身自爱,严于律己。
(三对家庭成员和身边工作人员约法三章,严格要求,并相互监督,相互提醒,时时事事处处起表率作用。从未用公款报销应由个人及配偶支付的个人费用,严格执行公务接待有关规定,严格控制招待费的使用。
(四重视查办案件工作,加大案件查处惩治力度,不断解决新形势下领导干部腐败问题,并不断探索源头治腐的工作机制。
五、存在的问题及改进措施
半年来我在履行党风廉政建设、执行廉洁自律工作中,对自己严格要求,工作取得一定成绩,但与党和人民的期望还有一些差距。
(一存在的问题
一是理论学习不够宽、不够深,尤其对新形势下纪检监
察工作和反腐倡廉建设的理论学习还应进一步加强;二是工作方法方面还没有完全做到统筹兼顾。
(二改进措施
1.进一步增强理论学习,通过政治理论学习和纪检监察专业知识学习,不断提高理论素质和纪检监察专业素质。
2.进一步增强发展意识,改进工作方法,从整体上把握全局,统领全局工作,增强工作的超前性和预见性。
第6篇:一岗双责落实情况汇报
全文共计5663字
2019年一岗双责落实情况汇报
各位同志:
为进一步贯彻落实党风廉政建设责任制,实现党风廉政建设与城市管理工作的同研究、同部署、同检查、同落实;按照区纪委党风廉政建设考核指标要求和我委2019年党风廉政建设和反腐败工作任务责任分解要求,下面,我向党委汇报一下2019年“一岗双责”落实情况,主要是抓六个方面工作:
一、坚持用市区两级精神指导党风廉政建设,坚持不懈地抓了思想引领
一是继续坚持以“两学一做”教育常态化为抓手,坚持政治理论学习。年初,我结合党风廉政建设工作的新要求和城市管理体制改革的新形势,主持制定了《区市政市容委2019—2019党员教育培训工作方案》以及本年度党员、全员教育培训工作计划。从严履行第一责任人职责,坚持将习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神、习近平总书记系列重要讲话思想作为全委党员及公职人员教育工作的重点,结合我委“做最好党员、树先锋形象”主题教育实践活动,严明党的政治纪律和政治规矩,并且勇于实践,发挥“党员进社区宣传垃圾分类工作”相关经验,带领广大党员干部职工在“街乡吹哨、部门报到”工作中继续坚持廉政勤政,进一步加强对中央、市、区重大决策部署的理
全文共计5663字
解与贯彻落实;研究制定《区城市管理委关于落实党建引领“双报到、双积分”工作的实施方案》,充分发挥党建对主业主责的引领作用和党风廉政建设对业务工作的保障作用。积极按照上级要求,主持开展“强党性、促凝聚”(红旗渠)专题培训班训后延伸“三个一”活动,要求班子成员结合工作实际,就如何将红旗渠精神融入副中心建设撰写心得体会,结合中心组学习开展主题讨论。同时落实党委书记讲党课的要求,以践行红旗渠精神为主题筹备党课内容,从而锤炼党性、筑牢党魂,为全委党风廉政建设提供思想动力与组织动力。
二是将学习宣传贯彻《中华人民共和国监察法》作为廉政教育工作重点。积极部署《中华人民共和国监察法》的学习贯彻落实工作,主持制定《市政市容委学习贯彻落实监察法工作方案》,把《监察法》作为中心组学习、党支部学习的重点内容。从严落实主体责任,要求领导干部根据第九派驻组张银组长在全委党风廉政建设工作部署会上提出的四项要求,结合本职工作,撰写心得体会报备党委;要求政工科组织全委干部职工进行《监察法》知识答卷。同时,要求广大党员干部在街巷长制、疏解整治促提升、背街小巷治理、环卫一体化改革中严格依法依规履职,将从严治党与依法行政有机结合。
三是不断深化中心组学习。作为党委书记,我始终坚持以“十九大精神”为指引,将习近平新时代中国特色社会主义思想、党章修正案、十九大精神、全国两会精神、宪法修正案、《国家监察法》、《准则》、2
全文共计5663字
《条例》作为中心组主要学习内容。除此之外,积极对标对标副中心建设要求,先后将《国家安全法》、“八项规定实施细则”、《中国共产党统一战线工作条例》等内容纳入中心组学习课题,秉持“律人先律己、正身先正心”的理念,提高班子成员的党性修养。同时把勤政明确为廉政的一部分,利用中心组集中学习机会,深入研习市委《党建引领“街乡吹哨、部门报到”工作实施方案》,结合我委主要负责推进的街巷长制和“小巷管家”,要求班子成员在城市管理工作上勤思善谋,以廉政、勤政带领全委落实“扁平化城市管理模式”的新要求。
四是继续强化党章党纪学习。积极履行党委书记管党治党职责,坚持明确党章、党纪处分条例、廉洁自律准则、问责条例为全委广大党员日常学习的主要内容、必学内容,要求机关、基层各党支部不定期组织集体学习,责成政工科每周利用短信平台分别发送“党建知识”和“廉政短信”,学习力度强、覆盖范围广,确保全委每一名党员干部都能提高对世界观、人生观、价值观的正确认识,强化四个意识,保障各项工作在风清气正的氛围中得到落实。
五是及时传达上级会议精神、要求、通告。年初,党委班子第一时间学习曾赞荣书记在2019年区委工作部署会上的讲话精神,针对曾赞荣同志讲话中提到的“推进智慧城市建设”、“城市管理向现代科技型、数字化管理、精细化管理转型”等要求进行查摆,提高思想认识、查找短板不足、谋划落实措施,凝聚党政班子成员在落实会议精神上的3
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共识。本月,党委按要求组织全委正科级以上干部观看了全区领导干部警示教育大会,并提出了“高度落实曾赞容书记和赵磊区长在会上讲话要求、进一步深入党章党规学习、进一步完善管委各项制度”的有关要求。今年以来,利用党委会、党委扩大会,主持传达区纪委区监委第九派驻纪检监察组通知要求3次、警示教育通报1次,学习传达中央、市、区党风廉政建设和反腐败工作会议精神1次。建党97周年之际,邀请区委党校惠学刚校长为我委科级以上干部围绕“不忘初心、牢记使命、做新时代合格党员”做主题党课,结合通州区建设实际,阐述了如何在建设副中心过程中向前站一步。
二、坚持把组织统筹、顶层设计作为落实主体责任的重要环节,创新完成了年度工作谋划
积极履行“第一责任人”职责,先后结合学习贯彻区纪委六届三次全会井神、结合区纪委反馈2019年党风廉政建设责任制检查考核意见、结合创新推进主体责任的新要求,统筹协调了2019年党风廉政建设工作总结和2019年党风廉政建设及反腐败工作谋划,组织召开了年度党风廉政建设和反腐败工作大会。从严从实部署了我委2019年党风廉政建设和反腐败工作要点及工作任务分解,明确了全年党风廉政工作的6项要求和37项责任内容,对全委党员干部提出了“认清形势,不断增强从严治党的政治责任感和使命感;突出重点,坚定不移把反腐倡廉建设引向深入;履职尽责,严格落实好党委主体责任,推动从
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严治党向基层延伸”的三点要求,责成政工科在全委传达区纪委区监委第九派驻纪检监察组张银组长在会上的讲话要求,确保全委上下在风清气正的氛围下完成区委区政府的各项工作要求。
同时,坚决履行党委书记落实党风廉政建设主体责任的“五个坚持”。坚持“四个亲自”,牢固树立“四个意识”,优化党委会运行模式,坚持拉练检查现场办公常态化,将党委会开到工程现场、开到下属单位、开到基层一线,现场研究、现场解决问题,在提高决策科学性、民主性、时效性的同时做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大事件亲自督办。坚持统筹推动,主动适应监察体制改革要求,将党建工作、党风廉政建设工作、意识形态工作、文明单位创建工作有机结合、统一部署,实现党务工作成效最大化;将从严治党与依法行政相结合,抓好对外服务效能提升,按照“首问负责制”,不推卸、不延迟,为群众提供优质满意的服务。今年,我委共承担市为民办实事项目、市重点工程、市级绩效任务、区为民办实事项目、区折子工程、区重点工程、区生态环境建设工程、区疏解整治促提升项目、副中心行动计划共计69项;同时,承办区级人大议案、建议,政协建议案、提案64件,除“加强城市管理”议案正依据相关程序正在办理中,其余63件建议和提案全部办结,满意率100%。经统计,截止到11月底,我委行政许可公示478条,“双随机”44条,依法进行行政公开充分保障了公民权利。坚持严格管理,以“从严治党从党委严起”的理念,利用党委会、主任办公会、每月工作总结及
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讲评,针对各项主要工作查找不足,做到红脸出汗常态化,克服了没有思想交锋、缺乏战斗精神等平淡庸俗倾向;勇于践行“第一种形态”,不管“难不难”、只问“该不该”,按原则开展党内活动,同时“肚量大如海、意志坚如钢”,解决工作交叉中产生的矛盾和问题,使党委成为激浊扬清的战斗堡垒。坚持规范用权,重点严肃党内政治生活,严格执行民主集中制,认真落实“三重一大”集体决策、“一把手”末位表态等相关制度。坚持示范带动,带头保持清正廉洁,带头敬业奉献。特别是在全区“创卫复审”期间,以自身廉政勤政发挥榜样作用部署迎检工作,带领广大党员干部职工周六、周日停休,继续发扬“创城主力军”精神。
三、坚持把责任体系和制度保障作为推进责任到位的根本保障,深化抓了责任网络的构建
严格按照“两个责任”考核指示评估体系内容和完成个性化责任书的要求,组织全委秉持“一把手负总责、谁主管谁负责”的原则,层层签订《廉洁自律承诺书》和《党风廉政建设责任书》,将任务量化细化,落实到岗到人。今年,我与班子成员签订个性化“一岗双责”责任书7份、与处级非班子成员签订13份、与基层党组织负责人签订12份;要求全委各科室、各基层单位的每一名干部职工都结合自身职责,对自身存在的“思想道德风险”、“岗位职责风险”、“业务流程风险”、“外部环境风险”进行排查,并制定相应的防范措施,真正做到了关口前
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移、主动预防。主持党委会、党委扩大会,组织班子成员及调研员对《领导干部个人事项报告》《关于严格落实组织工作重大事项请示报告制度的通知》进行专门解读、集中学习,审议通过了《通州区市政市容委公务员(及机关工勤人员)平时考核实施方案(试行)》,进一步严明了党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律要求和责任追究。坚持执行“三重一大”决策制度,进一步完善了议事规则;作为党政“一把手”,我坚决贯彻“一把手”不直接分管人、财、物,一把手“末位表态制”等制度,使党委议事和决策严格按法定程序规范运行,确保党委议事和决策的科学化、民主化。为了促进责任落实,按照《2019年全区党风廉政建设任务分工方案》,针对全委涉及的各项任务,明确了牵头部门、责任部门和完成时限,为适应新形势的需要,经过对城市管理工作特点的全面分析与调查研究,组织党委制定了《关于进一步加强党风廉政建设落实“一岗双责”制度的通知》《市政市容委领导干部逐级谈话制度》《市政市容委党风廉政建设责任制的规定》等党风廉政建设责任制度,更替了我委原纪委的相关文件,使制度规范更突出时代特点,进一步深化主体责任落实。
四是坚持预防为主的教育方针,多渠道抓了党风廉政教育
主要是综合运用讲党课、听报告、看影片、发短信、开展警示谈话等多种办法,结合“两学一做”教育常态化,坚持开展“做最好党员、树先锋形象”主题教育实践活动。指导基层支部落实“三会一课”制度,7
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深入巡查中心党支部,参加巡查中心党支部组织生活会,要求各党支部今后要更加深刻的学习习总书记重要讲话精神,各支部书记和支部党员务必严格履行从严治党责任,更加创新有为,发挥党员的先锋模范作用。同时要求政工科积极组织推送“通州榜样”人选,扩大廉政教育效果。截止目前,我委共向区精神文明办推送“通州榜样”候选人20人,在选送的过程中,严格要求每一名党员干部都要以先进人物为楷模、以先进事迹为榜样,加强党性修养,工作尽职尽责,做合格党员,并且突出并加强廉政教育的实情与感触,从挖掘党员向善向上、廉洁修身、严于自律的故事入手,汇聚正能量,引领好风尚。
五、坚持问题导向,针对性地抓了重点领域的源头治理
一是建立党员积分制度。结合城市管理主业主责和党风廉政建设责任要求,责成政工科对照“政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格”标准,制定了党员积分管理工作方案。制定了“党员积分=基础分+加分项-减分项”的计分标准,把“党员在市政基础设施和重点工程建设、垃圾分类、公共停车场等城市管理,燃气、供热的运行及监管、城市照明、市政设施和地下管线、公租自行车的运行巡查维护,市容环境卫生综合整治等各项重点工程中工作出色”作为加分项的重点;将“违反党和国家有关政策、党纪条规的”作为清零项。以制度激励广大党员在岗位上清正廉洁,爱岗敬业。
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二是重点推进绩效考核。责成办公室重点对市政、景观等业务科室和市容服务中心、公共自行车等基层单位进行绩效督查。稽查内容包括长安街延长线(通州段)市容景观环境提升二期、京哈铁路沿线市容景观整治提升工程、实现全区注册经营餐饮服务单位餐厨垃圾规范收运等区折子工程,“155平方”范围道路扬尘治理、老旧供热管网改造1期工程(天润别墅等5个小区)等实事工程以及市、区两级绩效任务和通州区再生能源发电厂调试运行等区重点工程;以绩效督查督促全委公职人员在工作中敢于担当、勇于作为、积极落实。
三是积极协助派驻组工作。作为党委书记,坚决落实派驻组列席党委会制度,积极配合派驻组案件查办、监督检查等工作,加强与派驻组的沟通协调,制度化、经常化地向派驻组汇报工作,介绍情况,主动接受派驻组的日常监督;主动抓好派驻组所提监改意见的落实和即改;主动创造条件让派驻组全程督导监察,将管委的全部工作纳入派驻组的监察视觉;主动邀请派驻组指导各支部纪检委员履行职责。积极提供全委公职人员及各部门职能情况,同时要求各部门及全委履行公职的干部职工主动接受派驻组监督。针对科级干部选拔、干部考核评优、人物榜样推送等工作,全部按要求实现征求派驻组同志意见,与派驻组形成合力,落实从严治党要求。
六、坚持把勤政廉政作为落实责任的衡量标准,持续抓了重点工作的跟踪指导
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利用党委会、党委扩大会,组织班子成员及调研员对《领导干部个人事项报告》《关于严格落实组织工作重大事项请示报告制度的通知》进行专门解读、集中学习,审议通过了《通州区市政市容委公务员(及机关工勤人员)平时考核实施方案(试行)》,重新制定了请假销假制度,进一步严明了党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律要求和责任追究。同时结合中心组学习制度加强自身学习,不断提高对《准则》《条例》《中华人民共和国监察法》的理解和领悟,坚决履行好第一责任人职责,夯实从严治党主体责任,把纪律摆在首位,锤炼党性筑牢党魂,以身作则,带好队伍、带领全委上下继续牢固树立“四个意识”,营造出风清气正、干净干事的工作氛围。
2019年12月7日
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