抓重点补短板强弱项工作汇报(精选8篇)由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“补短板强弱项工作汇报”。
第1篇:“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动实施方案
“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动实施方案为贯彻落实《中共xx省委办公厅关于的通知》(xx办发电〔2018〕号),《中共衡阳市委办公室关于印发的通知》(xx办发电〔2018〕号),《中共xx市委办公室关于印发的通知》(xx办发〔2018〕号)精神,充分发挥决策参谋作用,助推经济社会持续健康高质量发展,结合我镇实际,特制定本实施方案。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于大兴调查研究之风的一系列重要指示精神为指引,全面贯彻落实党的十九大精神、xx省第十一次党代会精神、衡阳市第十一次党代会和xx市第十二次党代会确定的目标任务,紧扣“抓重点、补短板、强弱项”主题,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,大兴调查研究之风,加强成果转化,为推进“四个xx”建设,促进经济社会更高质量、更有效率、更加公平、更可持续发展,提供更多的智力支持。二、基本原则1.坚持问题导向。把坚持问题导向、需求导向贯穿这次大调研活动的始终,围绕战略问题、重大问题、热点问题、苗头性问题开展调查研究,做到选题精准、目标明确、针对性强。2.坚持实事求是。如实反映情况,坦诚提出建议,既要善于总结推介成绩与经验,又要勇于揭露剖析困难与问题;既要把原因理清,更要把建议提实;始终坚持用事实说话、用数据说话、用事例说话。3.坚持深入一线。坚持经常深入企业、社区、乡村和项目建设一线,在一线了解真实情况、研究问题、解决困难、总结经验、指导工作,特别是要深入困难多、问题多、矛盾多的地方,走访基层干部和群众,了解第一手资料和情况,真心依靠基层一线的智慧和力量。4.坚持领导带头。党政班子成员要充分发挥“关键少数”的头雁效应,坚持亲自抓,负总责,在推进调查研究、破解难题、改进工作上下功夫,带头搞好调查、带头发现问题、带头深入研究、带头破解难题,确保问题找得准、剖得深、解得实,拿出对工作全局有重要指导作用的调研报告。5.坚持注重实效。要采取主动“走上去”寻求支持,“走出去”借鉴经验,“走进去”找准症结,“走下去”推动落实,真正把xx的发展放到全国、全省、全衡阳市、全xx市的大局中去谋划、去思考、去定位,通过深入的调研和思考,着力解决发展思路、规划设计、工作机制、考核办法等现实中的困难和问题。三、活动时间大调研活动分四个阶段,从2018年3月下旬开始,6月底结束,并逐步形成常态长效机制。第一阶段:调研实施阶段(3月下旬至4月上旬)。按照省委、衡阳市委和xx市委统一部署,紧扣“抓重点、补短板、强弱项”调研主题,开展“调研集中月”活动,由主要负责人亲自带头深入基层、深入群众、深入企业、深入一线,集中开展调查研究。第二阶段:问题梳理阶段(4月中旬)。根据调研情况,进行全面梳理,找准症结、分析原因、汇总情况,列出问题清单,确保问题不遗漏,不走样。明确问题化解责任,将工作落实到岗到人。第三阶段:破解难题阶段(4月下旬至5月份)。充分尊重基层群众的首创精神,到工作一线、基层群众中求解问计,制定有针对性的问题集中解决方案,提出有效的破解措施。集中专家、学者的智慧,鼓励高校、科研机构等智库单位参与研究解决具体问题,进一步理清思路,找准出路,研究对策。第四阶段:总结完善阶段(6月份)。参加市委召开调研活动专题汇报会,学习总结全市调研实施中的出现的好做法、好经验,进一步完善大兴调查研究之风的长效机制。加强调研成果转化应用,形成推动工作的好举措、好办法。四、调研内容全面贯彻落实党的十九大精神和省第十一次党代会精神,根据省委、衡阳市委、xx市委关于大调研活动的相关要求,紧紧围绕xx市第十二次党代会确定的目标任务,紧密结合市情实际以及本地区本行业本单位的情况,突出发展、改革、稳定、民生、生态、党建等方面,重点聚焦以下几个方面的问题,全面查找存在的困难和问题,分析原因,提出对策建议。1.聚焦贯彻落实党的十九大和中央经济工作会议精神的重大问题。围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深刻领会“八个明确”“十四个坚持”的核心要义,围绕“七大战略”“三大攻坚战“乡村振兴战略”等方面深入开展调研,推动更高质量、更有效率、更加公平、更可持续发展,走好新时代的长征路,做好新时代的答卷。2.聚焦贯彻落实省市第十一次党代会精神、省委市委经济工作会议和省市“两会”精神的重点问题。贯彻实施创新引领开放崛起战略,注重“三个着力”、加快构建“四大体系”、努力打造“五大基地”,按照“现代产业强市、文化旅游名城、幸福和谐家园”的发展定位和“全省第二大城市、省域副中心城市、全国最美地级市”的目标,以推进供给侧结构性改革为主线,以产业项目建设年为抓手,紧紧围绕发展产业、振兴实体经济、转型升级等中心工作开展调研,为建设富饶美丽幸福新xx、加快建设“四个xx”贡献xx智慧、xx方案。3.聚焦推进“产业项目建设年”活动的瓶颈问题。以省“5个100”工程、20条新型产业链,衡阳市级“五个100”项目为切入点,围绕如何精心谋划、包装一批重大项目挤进政策笼子,培育一批新兴产业,打造一批农业产业,建设一批文旅产业项目,引导全市上下千方百计上项目、扩投资,引进产业集群,打造配套企业链等问题开展调研,确保“产业项目建设年”活动取得实效。4.聚焦“3131”工程计划的关键问题。围绕扶持打造电子信息、有色冶金、油茶三大产业;年度引进10个投资过亿元的产业项目;培育30个纳税过千万元的重点企业;打造一个创新开放、产城融合、产业链完整的现代化产业园区开展调研,深度挖掘优势特色产业,振兴实体经济,推进产业发展,推动xx经济发展转型升级。5.聚焦开展“六大行动”中的突出问题。围绕市委经济工作报告提出的开展好防范风险、脱贫攻坚、污染治理、园区增效、城乡提质、旅游升温六大行动开展调研,及时掌握工作进度,发现具体问题,提出对策措施。6.聚焦强化招商引资工作中的重要问题。针对招商引资项目落地难、推动慢等现象,集中摸排突出问题,加快项目推进速度;围绕《关于进一步加快开放型经济发展的实施意见(试行)》实施情况进行调研,争取更多的大项目、好项目落地。7.聚焦人民群众反映强烈的迫切问题。紧紧围绕人民群众最关心的教育、就业、社保、医疗、养老、居住、环境等方面的实际问题进行调研。针对扫黑除恶、打击“官痞”“地痞”、整治群众身边微腐败、“中梗阻”整治等社会综合治理的热点、难点、痛点问题进行调研,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。8.聚焦优化经济发展环境中的难点问题。针对改善硬环境、持续整治软环境,今年重点要对行政执法环境、工程建设环境、政务服务环境、招投标环境、法治环境、庸政懒政等七个方面问题,干预项目、谋取私利等情况对症下药,着力营造稳定公平透明、“亲”上加“清”的营商环境。9.聚焦全面深化改革中的顽固问题。围绕重点领域和关键环节改革开展调研,围绕供给侧结构性改革、“最多跑一次”行政审批制度改革、园区管理体制机制改革、放管服改革、乡镇简政放权扩权强镇改革、监察体制改革、人才发展体制机制改革、农民住房抵押权贷款改革、综合行政执法体制改革、全国农村集体产权制度改革等方面深入调研,破解难题,总结和推介经验。10.聚焦加强党的建设中的主要问题。以“党支部建设年”活动为契机,针对党的领导作用、关键少数的示范作用、增强党员干部执行力、管党治党方法举措、党员管理服务方式创新、严肃党内政治生活、加强作风建设和反腐败工作等问题开展调研,拿出标本兼治的过硬措施,不断推进从严治党向纵深发展。同时,要积极研究容错纠错机制,着力提升广大党员干部干事创业的精气神。五、工作要求要把思想和行动统一到省委、衡阳市委和xx市委的决策部署上来,认真组织开展好大调研活动,务必取得实实在在的成效。1.强化组织保障。成立“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动领导小组。由镇党委书记任组长,镇长、人大主席、政协工作联络负责人、党委副书记为副组长,全体机关工作、各村各单位负责人为成员。2.弘扬务实作风。要严格执行中央八项规定及实施细则、省委九项规定、衡阳市委十项规定,严守党的纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律,做到轻车简从,不得增加基层负担、干扰基层工作,不得影响企事业单位正常生产经营,不得影响群众正常生活。3.强化制度管理。建立健全协调推进制度,将党委、人大、政府、政协的调研统一纳入到大调研活动中进行统筹管理,做好联合协同调研,建立问题汇总、解决、反馈机制。健全重大决策调研论证和征求意见制度,提高决策的科学性和准确性。建立调研台账制度,加强信息收集整理,及时形成问题清单、措施清单、解决清单,切实提高大调研活动的有效性、可操作性、针对性。4.严格督查考核。各战线各部门要以严实的作风开展大调研活动,不能走过场,不能简单以写了多少调研报告来应付了事,必须突出需求导向、问题导向,从发展所需、改革所急、稳定所忧、群众所盼的问题入手,以直面问题、解决问题作为调研的出发点,切实发现一批问题、解决一批问题。要采取巡回检查、专项督查、随机抽查、专题调度等多种形式,加强督促检查和调度,对组织不力、敷衍塞责、效果不好的,要严肃批评、严肃问责。5.注重协调推进。大调研活动要与市委市政府的重点工作有机结合起来,与即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来,统筹考虑、协调推进。各战线各部门要加强配合、互相支持,对大调研活动及时调度、加强督办、促进落实。6.营造浓厚氛围。要加大宣传力度,充分利用横幅、标语、电视、广播等形式,进行全方位、多层次的宣传报道,全面展示大调研活动的开展情况及成效,营造浓厚氛围。中共xx镇委员会
第2篇:关于开展抓重点补短板强弱项大调研活动工作方案
关于开展“抓重点、补短板、强弱项”大调研活
动工作方案
根据《中共湖南省委办公厅关于在全省大兴调查研究之风深入开展“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动的通知》要求,围绕全面贯彻落实党的十九大精神和省第十一次党代会、省政府工作报告确定的目标任务,结合国资国企实际,制定本方案。
一、调研具体内容
1、关于省属国有经济布局结构调整和战略性重组研究。按照主业归核、资产归集、产业归位的要求,就如何推动省属国有经济布局结构调整和战略性重组,打造国有资本运营平台、基础设施投资运营集团、实体产业集团公司,促进国有资本向战略性关键性领域优势产业集聚,培育具有较强核心竞争力和国际竞争力的一流企业开展调研。
责任领导:张剑飞、彭冬福、陈国辉
责任单位:改革改组处、产权管理处、监事会一办事处、湘投控股集团、兴湘集团(排名第一的为牵头单位,下同)
2、关于推动省属国有企业转型升级实现高质量发展研究。贯彻落实党的十九大精神和省第十一次党代会精神,就省属国有企业如何深化供给侧结构性改革,提升企业运营质效;如何实施创新引领开放崛起战略,加快创新发展和“走出去”步伐;如何聚焦主业发展振兴实体经济,推进重大项目建设,实现高质量发展等开展调研。
责任领导:丛培模、傅筝
责任单位:政策研究室、规划发展处、国有资本经营预算处、监事会六办事处、华菱集团、建工集团
3、关于推进省属国有企业资产证券化研究。更好发挥上市公司平台作用,就如何提高上市公司质量效益,增强上市公司融资功能,充分发挥上市公司在优化资源配置和企业重组整合中的平台和支撑作用;如何加快企业股权多元化改革,推动IPO上市和新三板上市,不断提升资产证券化率水平等开展调研。
责任领导:樊建军、张雪
责任单位:产权管理处、国有资本经营预算处、监事会七办事处、现代投资、长丰集团
4、关于以管资本为主转变国资监管职能研究。认真研究国资委作为政府特设机构的职责定位和功能作用,就如何转变监管职能,创新监管方式,切实履行出资人职责,改革国有资本授权经营体制,重点管好资本布局、规范资本运作、提高资本回报、维护资本安全等开展调研。
责任领导:杨平、刘站
责任单位:法规处、人事处、监事会八办事处、兴湘集团、国资公司
5、关于构建大国资监督体系研究。认真研究整合监督力量、提高监督效率的途径和方法,就如何健全出资人监督、监事会监督、审计稽查、纪检监察、巡视巡察“五位一体”的大国资监督体系,探索纪检监察与监事会监督相结合的改革试点等开展调研。
责任领导:朱映红、邹福明
责任单位:法规处、监事会工作处、驻委纪检组、审计稽查处、监事会五办事处、湘投控股集团、交水建集团
6、关于加强国资国企文化建设研究。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,用社会主义核心价值观统领国资国企文化建设,就如何培育形成既相互联系、又各具特色的国有企业文化和国资委机关文化,营造充满活力、团结和谐的干事创业环境开展调研。
责任领导:张美诚、李湘波
责任单位:宣传与群众工作处、直属机关党委、监事会三办事处、中联重科、水运投集团
7、关于新时代加强省属国有企业党的建设研究。围绕新时代党的建设总要求,就如何以党的政治建设为统领,发挥省属企业党组织的领导核心和政治核心作用,把加强党的领导和完善公司治理有机融合、加强党的建设与生产经营有机融合,建设中国特色现代国有企业制度,不断提高省属国有企业党的建设质量开展调研。
责任领导:杨晓喻、曾寿彬
责任单位:党建工作处、企业领导人员管理处、规划发展处、监事会四办事处、湘煤集团、高速公路公司
8、关于完善省属国有企业市场化经营机制研究。贯彻落实党的十九大精神和省政府工作报告要求,就如何进一步深化企业内部劳动人事分配三项制度改革,探索建立市场化选聘经营管理者和职业经理人制度,积极稳妥推进混合所有制改革,建立真正适应市场经济要求的现代企业制度和经营机制开展调研。
责任领导:卢光祖、谢军
责任单位:业绩考核与分配处、企业领导人员管理处、改革改组处、监事会二办事处、黄金集团、轻盐集团
二、调研时间安排
调研活动从3月份开始,6月份结束,逐步形成常态长效机制。
第一阶段,调研实施阶段(3月份)。按照委里统一部署,紧扣“抓重点、补短板、强弱项”这一主题和调研重点,深入企业、深入群众、深入一线,集中开展调查研究。
第二阶段,问题梳理阶段(4月中旬以前)。集中对调研情况进行全面梳理,列出问题清单,明确责任,将工作落实到岗到人。对列出的问题清单认真剖析,找准症结和关键。
第三阶段,破解难题阶段(4月下旬至5月份)。制定有针对性的解决方案,提出有效的破解措施,以钉钉子精神解决好每一个问题。集中专家、学者的智慧,鼓励高校、科研机构等智库单位参与研究解决问题的办法,提高破解难题科学性。
第四阶段,总结完善阶段(6月份)。及时总结调研实施过程中的好做法、好经验,进一步完善大兴调研之风的长效机制。注重拓宽调研成果转化应用渠道和途径,及时将调研成果体现到决策部署中去,转化为推动工作的举措办法。
三、调研相关要求
1、坚持改进作风。要深入调查研究,弘扬求真务实作风,力戒形式主义、官僚主义,坚决反对在调查研究中走马观花、以偏概全,草率地下结论、做判断。坚持问题导向,坚持紧扣重大问题、难点问题、现实问题、突出问题,以直面问题、解决问题作为调研的出发点。调研过程中,要严格落实中央八项规定及实施细则精神和省委实施办法,切实做到轻车简从,不搞层层陪同、不搞迎来送往,不干扰企业工作、不增加企业负担。
2、坚持科学方法。要注重点面结合,采用走访蹲点、交流座谈、比较分析等灵活多样的方式,把传统的调研方式与现代调研方法结合起来,采用问卷调查、抽样调查、网络调查等方法,运用好信息化、大数据手段加强对调研信息的分析。坚持实事求是,有一是
一、有二是二,既报喜又报忧,成绩和经验可以总结推介;困难和问题,要实施“望闻问切”“解剖麻雀”,找到解决问题的办法。
3、坚持讲求实效。依托调研形成问题清单,对在调研中发现的问题进行全面梳理,找准症结、分析原因、汇总情况,确保不遗漏、不走样。对症下药形成措施清单,针对共性、普遍性问题的破解,要转化为政策措施,推进相关工作顺利开展;对苗头性、倾向性问题的破解,要转为预防措施,对相关工作及时纠偏;对典型性、代表性问题的破解,要转化为工作措施,指导相关工作加快推进。分类施策形成解决清单,对在调研中发现的、应该解决且能够解决的问题,要及时解决;对一时难以解决的,要研究制定解决问题的时间表和路线图;对需要上级部门统筹协调的,要及时梳理上报。
四、调研组织保障
1、加强组织领导。省国资委成立调研工作领导小组,省委常委、省国资委党委书记张剑飞任组长,省国资委主任、党委副书记丛培模任副组长,省国资委党委委员樊建军、杨平、朱映红、张美诚、杨晓喻、卢光祖为领导小组成员。领导小组办公室设在政策研究室,各参与处室主要负责人为办公室成员,高先祥同志任办公室主任,负责日常调度督促协调服务工作。
2、注重协调推进。开展大调研活动,要与省国资委重点工作有机结合起来,与即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来,统筹考虑,协调推进。委领导要带头做好调研工作,深入一线、深入群众听取意见和建议。各调研小组负责处室主要负责人、参与企业领导为本调研小组直接责任人,要抓好调研活动的具体推进和落实工作。领导小组办公室要加强调研活动的调度督办,半月一调度,一月一通报,以调度督办促进工作落实。
3、落实经费保障。省国资委从课题调研专项经费中解决每个调研小组调研经费3万元,费用开支要符合有关财务管理规定。参与调研企业可按规定列支相关调研费用。
第3篇:学习习近平新时代中国特色社会主义思想体会:坚定不移抓重点补短板强弱项
学习习近平新时代中国特色社会主义思想体会:坚定不移抓重点补短板强弱项
深入学习贯彻党的十九大精神,关键在于全面落实习近平总书记提出的“在学懂弄通做实上下功夫”的要求,重点在于做到坚持和发展中国特色社会主义要一以贯之,推进党的建设新的伟大工程要一以贯之,增强忧患意识、防范风险挑战要一以贯之,做到不忘初心、牢记使命,根本在于运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。以强烈的政治责任感、昂扬向上的精神状态和良好的工作作风,学习好、贯彻好、落实好党的十九大精神,切实把广大党员干部群众的思想和行动统一到党的十九大精神上来,把各方面力量凝聚到实现党的十九大提出的各项目标任务上来,奋力谱写新篇章。
一、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,必须把好政治方向,营造风清气正的政治生态
“党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。”必须把坚持党中央权威和集中统一领导作为党的建设首要任务,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
在执行决策部署上做好表率,坚定执行党的政治路线,强化政治意识和政治责任,全面贯彻党的民族政策和宗教工作基本方针,深化民族团结进步创建活动,巩固提升全国民族团结进步创建活动示范县成果,坚持宗教中国化方向,依法加强宗教事务管理,妥善处置涉及宗教因素的矛盾纠纷,牢牢掌握宗教工作主动权,切实维护宗教和顺、社会和谐的大好局面,切实增强党中央重大决策部署在基层的执行示范力。
在落实制度上做好表率,作为党员干部,既要自觉依靠制度筹划、指导和开展工作,又要自觉接受组织、群众、纪律的监督,做到行动先于群众和一般干部,标准高于群众和一般干部,要求严于群众和一般干部,防止和杜绝学习上的“双重态度”、言行上的“双重标准”、落实上的“双重规则”,增强制度执行的示范力。
在坚持原则上做好表率,持续抓好理想信念教育,引导党员干部坚定对党的政治认同、理论认同和感情认同,在复杂多变的形势下保持头脑清醒,在各种诱惑面前站稳脚跟。严格落实党内组织生活制度,自觉做到在党言党、在党为党,增强爱党、忧党、兴党、护党意识,做到大是大非面前敢于亮剑,矛盾困难面前敢于攻关,歪风邪气面前敢于斗争。
二、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,必须以促进保障和改善民生为目标,全面落实乡村振兴战略
实现“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的振兴乡村目标,是党的十九大提出的强国富民战略安排之一。中央农村工作会议又深刻阐述了中国特色社会主义乡村振兴这一重大决策部署。把实施乡村振兴战略作为新时代“三农”工作的总抓手,以现代产业为突破口,发展多种形式适度规模经营,培育新型农业经营主体,健全农业社会化服务体系,实现小农户和现代农业发展有机衔接,全力打造全区脱贫富民样板县、乡村振兴示范县,向全面建成小康社会、实现现代化的目标迈进。
一是实施创新驱动发展,让产业强起来。创新是引领发展的第一动力,认真落实习近平总书记“给农业插上科技的翅膀”的要求,坚持以农业供给侧结构性改革为抓手,紧紧围绕滩羊、黄花菜、中药材、小杂粮、牧草等特色优势产业,走高端化、品牌化、差异化发展路子,优化区域布局、调整产业结构;大力发展体验型、循环型等
新产业新业态,巩固金融扶贫成果,完善风险补偿机制,健全融资担保体系,构建银行、保险、证券等协调发展的多元金融服务体系,促进一二三产业融合发展,真正将特色小产品作为脱贫富民的大产业。
二是坚持生态优先,让乡村美起来。牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念,立足生态脆弱的实际,大力实施城乡绿化、水土流失治理、荒山造林行动,构建宁夏东部区域生态安全格局。深入实施蓝天、碧水、净土“三大行动”,重拳治理大气、土壤、水环境污染,着力构建生态功能保障基线、环境质量安全底线和自然资源利用上线三大红线体系,让碧水蓝天净土成为全面小康社会的关键元素。聚焦农民对美好生活新期待,巩固提升农村基础设施和基本公共服务均等化水平,采取政府购买公共服务手段,全面做好农村环境综合整治工作,建立生活垃圾就地无害化减量模式,实现生活垃圾不出村,打造乡村振兴的生态环境,不断提升群众幸福感和获得感。
三是挖掘增收潜力,让群众富起来。坚持把脱贫富民作为今后发展的价值取向和工作导向,结合实施乡村振兴战略,巩固提升脱贫成果,培育壮大“旅游+、电商+、光伏+”等富民新业态,在现有产业中挖掘增收潜力,延长农民增收致富的产业链,扶持一批专业大户、家庭农场、农民合作社等新型农业经营主体,引导群众通过参股新型农业经营主体加快发展,实现增收致富;大力发展滩羊养殖、小杂粮加工等劳动密集型产业,鼓励小微企业吸纳就业,不断扩大就业容量;通过教育引导,加大群众中长期技能培训,让贫困群众都有拿得出手、立得住脚的一技之长,培育一批有文化、懂技术、会经营的专业化、职业化新型农民。
四是按照“扶贫既要富口袋,也要富脑袋”的要求,以推动移风易俗、倡树文明乡风为切入点,深化群众性精神文明创建,发挥“两个带头人”作用,重点开展诚信
教育、家风培育、无访乡村创建、贫困群众讲脱贫故事等活动,采取生产奖补、劳务补贴等办法,大干大支持、多干多支持,教育引导群众依靠自己的双手自力更生,形成健康向上的精神风貌,不断提高人民群众的富裕程度和生活质量,实现乡风民风建设与全面建成小康社会协调发展。
三、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,必须坚定不移全面从严治党,持之以恒正风肃纪
习近平总书记强调,全面从严治党必须持之以恒、毫不动摇。作风建设永远在路上,必须常抓不懈。党的十九大后,中央政治局修定了贯彻落实中央八项规定《实施细则》,要求更严、更具体、更有操作性。
作为县级党委,要认真学习贯彻关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神,对照中央办公厅在《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》一文中列举的10种情况,严格执行《党章》和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规制度,坚决落实管党治党的主体责任,从解决党风政风方面的突出问题入手,紧紧扭住“四风”问题不放松,深化专项整治,加强惩戒问责,以立竿见影的实效持续深化作风建设,从思想上、制度上坚决反对形式主义、官僚主义,切实做到金钱面前不伸手、利益面前不攀比、权力面前不放纵,始终保持共产党员的优秀形象,努力实现干部清正、政府清廉、政治清明,切实以干部作风大转变推动经济社会大发展、快发展,确保与全国全区同步建成全面小康社会。
第4篇:住建局“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动工作方案【DOC可编辑】
住建局“抓重点、补短板、强弱项”大调研
活动工作方案
根据市委《在全市大兴调查研究之风深入开展“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动的通知》和市直工委《关于开展以“学习贯彻党的十九大精神落实‘一统领五提升’要求”不主题的理论研究活动的通知》文件精神,为全面贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记关于大兴调查研究之风的一系列重要指示精神,充分发挥调查研究在科学决策、破解难题、推动发展中的重要作用,进一步推进我局党建“五化”建设,促进住建事业持续健康发展。特制定本实施方案:
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神,切实围绕市第五次党代会确定的目标任务、市委经济工作会议和《市政府工作报告》作出的安排部署,结合住建行业实际,坚持需求导向、问题导向,从住建行业发展所需、改革所急、稳定所忧、群众所盼的问题入手,在局系统深入开展“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动,针对存在的问题,研究切可行的措施,着力解决群众反映强烈,影响群众生活质量,影响建筑业、新型城镇化健康发展的难点问题。
二、加强组织领导
为促进调研工作的扎实开展,成立由局党组书记、局长徐延波同志任组长,谭利民、罗xx、刘xx、凌xx、李泽新、何晓龙为副组长,局属各单位、局机关各科室负责人为成员的调研工作领导小组。办公室设在局办公室,由周礼高同志兼任办公室主任,张彦明同志担任联络员,负责大调研活动的组织协调和上呈下达等日常工作。
三、主要工作任务
住宅工程质量问题的现状与对策。责任领导:党组成员、副局长;责任人:;责任单位:市质安站、工程科。
全市乡镇污水处理设施建设状况与对策。责任领导:党组成员、副局长凌xx;责任人:;责任科室:村镇科。
建筑业的状况与对策。责任领导:党组成员、副局长谭cc;责任人:王xx;责任科室:建设市场管理科。
落实和创新机关党支部“三会一课”制度研究。责任领导:党组成员、工会主席罗xx;责任人:欧c;责任科室:分工委。
提升机关党员理念学习效果研。责任领导:局党组成员、副局长刘xx;责任人:陈cc;责任单位:市建设工程质量安全监督管理站。
提升机关党支部主题党日活动质量研究。责任领导:局党组成员、副局长刘xx;责任人:陈xx;责任单位:市建设工程监察支队。
企业单位如何抓好主题党日活动的落实。联系领导:党组成员、工会主席罗xx;责任人:谢xx;责任单位:市二建公司。
四、活动的安排部署
大调研活动从2月中下旬开始,6月份结束,逐步形成常态长效机制。
阶段,调研实施阶段。担负调研课题的单位和科室,要紧扣“抓重点、补短板、强弱项”这一主题和调研重点,深入基层、深入群众、深入一线,集中开展调查研究。
第二阶段,问题梳理阶段。担负调研课题的单位、科室要集中力量对调研情况进行全面梳理,列出问题清单,明确责任,将工作落实到岗到人。对列出的问题清单认真剖析、找准症结和关键。
第三阶段,破解难题阶段。制定有针对性的解决方案,提出有效的破解措施。充分借鉴其他地区和部门破解难题的办法,以钉钉子的精神解决好每一个问题,充分尊重基层群众的首创精神,到基层群众中求解问计,找到有效的解决办法。
第四阶段,总结完善阶段[6月份]。各相关单位要及时总结调研实施过程中的好做法、好经验,进一步完善大兴调查研究之风的长效机制。注重拓宽调研成果转化应用的渠道和途径,及时将调研成果体现到决策部署中去,转化为推动
工作的举措办法。同时,从课题中评选出优秀课题,进行表彰奖励。
五、调研保障措施
坚持求真务实。将调研活动与住建系统重点工作和“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来,在调研内容上,要坚持问题导向,做到“带着问题下去,揣着答案回来”;在调研方法上,要把传统的调研方式与现代调研方法结合起来,运用好信息化、大数据手段加强对调研信息的分析,可采取“四不两直”方式获得手资料;在调研对象上,既要听取基层机关的意见,听取党员干部的意见,还要直面群众,多层次、多方位、多渠道了解真实情况;在调研方向上,要坚持实事求是,有一是一、有二是二,既报喜又报忧,既总结经验又直面问题;在调研纪律上,要严格落实中央八项规定及实施细则精神以及省委、市委实施办法,守纪律、少陪同、不扰民。
强化统筹协调。建立健全协调推进制度,健全重大决策调研论证和征求意见制度,各相关单位对重大问题的决策必须要以调查研究为前提,经过充分咨询论证,提高决策的科学性和准确性。在开展大调研过程中,要及时建立调研工作台账,加强信息收集整理,及时形成问题清单、措施清单、责任清单,切实提高大调研活动的有效性、可操作性、针对性。
加大宣传力度。要在市住建局官方网站、宣传栏、LED显示屏等平台安排专题专栏专版,持续做好宣传报道,同步跟进、整体联动,营造大调研活动良好舆论氛围。
抓好成果运用。局系统各单位要高度重视调研成果的运用和转化,坚持一手抓调查研究一手抓问题解决,要依托调研形成问题清单、对症下药形成措施清单、分类施策形成解决清单,使调研成果及时体现到决策部署中去,转化为推动工作的举措和办法。
注:第1至第3调研课题由局办公室负责具体调度。第4至第七调研课题由分工委负责具体调度。
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【2018-2019】住建局“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动工作方案-精选word文档
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住建局“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动工
作方案
课件 3 住建局“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动工作 方案
根据市委《在全市大兴调查研究之风 深入开展“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动的通知》(xx办发电〔2018〕 号)和市直工委《关于开展以“学习贯彻党的十九大精神落实‘一统领五提升’要求”不主题的理论研究活动的通知》(市直发〔2018〕 号)文件精神,为全面贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记关于大兴调查研究之风的一系列重要指示精神,充分发挥调查研究在科学决策、破解难题、推动发展中的重要作用,进一步推进我局党建“五化”建设,促进住建事业持续健康发展。特制定本实施方案: 一、指导 思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为 指导,全面贯彻落实党的十九大精神,切实围绕市第五次党代会确定的目标任务、市委经济工作会议和《市政府工作 报告 》作出的安排部署,结合住建行业实际,坚持需求导向、问题导向,从住建行业发展所需、改革所急、稳定所忧、群众所盼的问题入手,在局系统深入开展“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动,针对存在的问题,研究切可行的措施,着力解决群众反映强烈,影响群众生活质量,影响建筑业、新型城镇化健康发展的难点问题。二、加强组织 领导
为促进调研工作的扎实开展,成立由局党组书记、局长徐延波同志任组长,谭利民、罗xx、刘xx、凌xx、李泽新、何晓龙为副组长,局属各单位、局机关各科室负责人为成员的调研工作 领导 小组。办公室设在局办公室,由周礼高同志兼任办公室主任,张彦明同志担任联络员,负责大调研活动的组织协调和上呈下达等日常工作。三、主要工作任务
(一)住宅工程质量问题的现状与对策。责任领导:党组成员、副局长 ;责任人: ;责任单位(科室):市质安站、工程科。
(二)全市乡镇污水处理设施建设状况与对策。责任领导:党组成员、副局长凌xx;责任人: ;责任科室:村镇科。
(三)建筑业的状况与对策。责任领导:党组成员、副局长谭cc;责任人:王xx;责任科室:建设市场管理科。
(四)落实和创新机关党支部“三会一课”制度研究。责任领导:党组成员、工会主席罗xx;责任人:欧c;责任科室:分工委。
(五)提升机关(事业)党员理念学习效果研。责任领导:局党组成员、副局长刘xx; 责任人:陈cc;责任单位:市建设工程质量安全监督管理站。【2018-2019】住建局“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动工作方案-精选word文档
(六)提升机关党支部主题党日活动质量研究。责任领导:局党组成员、副局长刘xx ;责任人:陈xx;责任单位:市建设工程监察支队。
(七)企业单位如何抓好主题党日活动的落实。联系领导:党组成员、工会主席罗xx;责任人:谢xx;责任单位:市二建公司。四、活动的安排部署
大调研活动从2月中下旬开始,6月份结束(党建工作调研延至8月底),逐步形成常态长效机制。
第一阶段,调研实施阶段(2月中下旬至3月中旬)。担负调研课题的单位和科室,要紧扣“抓重点、补短板、强弱项”这一主题和调研重点,深入基层、深入群众、深入一线,集中开展调查研究。
第二阶段,问题梳理阶段(3月下旬)。担负调研课题的单位、科室要集中力量对调研情况进行全面梳理,列出问题清单,明确责任,将工作落实到岗到人。对列出的问题清单认真剖析、找准症结和关键。
第三阶段,破解难题阶段(4月份至5月份)。制定有针对性的解决方案,提出有效的破解措施。充分借鉴其他地区和部门破解难题的办法,以钉钉子的精神解决好每一个问题,充分尊重基层群众的首创精神,到基层群众中求解问计,找到有效的解决办法。
第四阶段,总结 完善阶段[6月份(党建调研项目在8月底完成)]。各相关单位(科室)要及时 总结 调研实施过程中的好做法、好经验,进一步完善大兴调查研究之风的长效机制。注重拓宽调研成果转化应用的渠道和途径,及时将调研成果体现到决策部署中去,转化为推动工作的举措办法。同时,从课题中评选出优秀课题,进行表彰奖励。五、调研保障措施
(一加强组织领导。要切实加强对调研活动的组织领导,局主要领导和领导班子成员要带头开展调研活动,牵头完成调研任务,要深入一线、深入群众、深入工地和建筑企业、县乡镇村听取意见和建议,了解社情民意、总结基层经验,探索解决办法,开展调查研究。为确保大调研活动有序推进,由局办公室牵头负责大调研活动的组织实施工作,机关各科室、局属各单位协助做好有关工作。(二)坚持求真务实。将调研活动与住建系统重点工作和“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来,在调研内容上,要坚持问题导向,做到“带着问题下去,揣着答案回来”;在调研方法上,要把传统的调研方式与现代调研方法结合起来,运用好信息化、大数据手段加强对调研信息的分析,可采取“四不两直”方式获得第一手资料;在调研对象上,既要听取基层机关的意见,听取党员干部的意见,还要直面群众,多层次、多方位、多渠道了解真实情况;在调研方向上,要坚持实事求是,有一是一、有二是二,既报喜又报忧,既总结经验又直面问题;在调研纪律上,要严格落实中央八项规定及实施细则精神以及省委、市委实施办法,守纪律、少陪同、不扰民。
(三)强化统筹协调。建立健全协调推进制度,健全重大决策调研论证和征求意见制度,各相关单位(科室)对重大问题的决策必须要以调查研究为前提,经过充分咨询论证,提高决策的科学性和准确性。在开展大调研过程中,要及时建立调研工作台账,加强信息收集整理,及时形成问题清单、措施清单、责任清单,切实提高大调研活动的有效性、可操作性、针对性。
(四)加大宣传力度。要在市住建局官方网站、宣传栏、LED显示屏等平台安排专题专栏专版,持续做好宣传报道,同步跟进、整体联动,营造大调研活动【2018-2019】住建局“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动工作方案-精选word文档
良好舆论氛围。
(五)抓好成果运用。局系统各单位要高度重视调研成果的运用和转化,坚持一手抓调查研究一手抓问题解决,要依托调研形成问题清单、对症下药形成措施清单、分类施策形成解决清单,使调研成果及时体现到决策部署中去,转化为推动工作的举措和办法。
注:第1至第3调研课题由局办公室负责具体调度。第4至第七调研课题由分工委负责具体调度。
课件 3
第6篇:抓重点补短板,全面开展秋季重大动物疫病防控工作
抓重点补短板,全面开展秋季重大动物疫病防控工作
近日,惠民县畜牧兽医局召开2017年秋季重大动物疫病防控会议。会议分析了当前动物疫病防控形势,安排部署秋防工作。明确了今年秋季动物强免重点任务:按照“五不漏”要求,对应免畜禽实行全覆盖,对补栏畜禽、免疫抗体水平低的畜禽及时补免,切实做到“应免尽免、不留空挡”,规范免疫操作和免疫程序,建立健全养殖档案和免疫档案,确保免疫密度和质量。进一步明确职责,明确养殖户的主体责任和县、乡、村防疫工作人员的监督责任,形成网格化管理模式,做到职责到岗,责任到人,确保工作落实到位。
王德江局长总结2017年上半年防控工作,对秋季动物防疫工作提出了整体要求。党组书记刘宝乾做总结发言,要求全系统上下统一认识、步调一致,要保住底线、创新搞活、规范管理。继续发扬勤奋务实、科学高效的优良作风,抓重点补短板,圆满完成秋季重大动物疫病防控各项预期工作目标。(徐义艳、陈春杰)
第7篇:今以来补短板工作进展情况的汇报
关于今年以来补短板工作进展情况的汇报
今年以来,按照市供给侧结构性改革领导小组统一部署,我们重点围绕强基础、蓄动能、促提升,以开展“三个年”活动为抓手,加大薄弱领域和关键环节的补短板力度,在转型发展中奋力攻坚,取得了阶段性成效。
扎实推进“协调发展提升年”活动。着力补齐基础设施短板,聚力推动“一江两岸”协调发展。一是推进综合交通建设。深入谋划推进连南接北、承东启西的立体交通项目。庐铜铁路累计完成总概算的92.6%;G347、池州长江大桥XX段分别累计完成投资21.7和14.5亿元;德XX速枞阳段完成招标;G236、S335等工程加快推进。二是推进水利设施建设。启动建设总投资约24亿元的水利工程,基本完成水利水毁修复任务,累计完成3547处,投资5.7亿元;引江济淮工程可研已获批,顺安河航道整治启动工程招标。三是推进其他配套设施建设。XX年农网改造项目下达计划总投资6304万元,1-7月投资进度达80.1%。新增清洁能源公交车98辆,建成智能立体停车楼2座。完成152个试点行政村的光纤升级改造工程,完成率达96.2%。四是认真组织实施XX年城乡基础设施建设计划。据不完全统计,1-7月份已累计完成投资约60亿元。
加快推进科技创新体系建设。一是推进创新平台建设。狮子山国家高新区获国务院正式批复,PCB国家质检中心筹建工作进展顺利。新认定省级重点实验室1个。启动国家创新型城市申报工作。二是着力推动“三重一创”建设。出台推进“三重一创”建设实施意见,组织编制重大新兴产业工程及专项路线图,对接机器人、智能网联新能源汽车、石墨烯等领域一流咨询机构并积极推进合作。三是加大政策扶持。整合优化政策,“1+23” 科技创新政策体系基本形成。在全省率先组建运营科技型企业贷款风险池和天使基金,探索开展创新创业券试点。建立科技型企业库予以分类支持。1-7月,新获批省级以上科技项目13个,落实资金585万元。推动3家企业实施科技股权激励、2家企业实施科技分红激励。四是实施创新人才集聚工程。截至目前,全市共招引白雪冬、朴昌浩等10个高科技创新人才团队。五是推进大众创业万众创新。截至7月底,全市共有备案众创空间17家,其中国家级3家、省级4家,位居全省前列。开展各类双创活动124场,累计引进创客团队36个,成功注册企业28家。1-7月份,全市新增个体工商户4803户、私营企业 2395户。
加快培育发展新动能。一是加快新兴产业发展。扎实开展“产业集聚基地推进年”活动。1-7月,省级铜基新材料基地实现产值476.8亿元,总量居全省第一,增长26.7%;4个市级基地实现产值84亿元,增长20.9%;战略性新兴产业产值增长34.6%,增速居全省第2位,占规上工业比重达 32.2%,同比提高2.1个百分点。二是推动传统产业转型升级。深入实施新一轮技改升级工程,加快传统企业信息化、智能化改造,促进“两化”深度融合。上半年,完成技改投资270.6亿元,增长30.5%,占工业投资比重为81.6%。三是推进服务业提质发展。推进XX区国家服务业综合改革试点和省级服务业集聚区建设。上半年,全市8家省级集聚区共完成投资4.8亿元,实现营业收入16.3亿元、税收1.2亿元。大力发展全域旅游,出台《关于将旅游业培育成为重要支柱产业的实施意见》,积极申报天井湖国家级旅游度假区,新增4A级景区2家。四是开展特色小镇培育建设年活动。出台了特色小镇培育建设系列政策意见,编制项目41个。钟鸣镇入选第二批全国特色小镇;皖江创新、西湖文体等市级特色小镇加快建设。于7月底向省政府推荐上报了4个第一批省级特色小镇。
加快推进农业供给侧结构性改革。出台了《关于深入推进农业供给侧结构性改革加快培育农业农村发展新动能的实施意见》并认真组织实施。一是改善供给体系,推进产品创新。突出绿色优质农产品供给,加快“三品”认证。截至目前,全市共有无公害农产品36家95个,绿色食品17家25个,有机食品2家7个;共有5个国家级、24个省级一村一品示范村镇。切实稳定粮食产能,全市春播面积143.3万亩,比去年增长17.6万亩。二是改善要素使用,创新产 业体系。开展整市创建农业全产业链创新示范工作,加快推进陈瑶湖、城山农业循环园等省级现代农业示范区建设,大力实施优质农产品基地建设等五大工程,切实推动农业产业化加工转型升级发展。上半年,全市规模以上农产品加工总产值96.4亿元,增长18.9%,增速居全省第2位。加快休闲农业和乡村旅游发展,直接从业人员达2400余人,创造营业收入8000万元。三是改善资源配置,创新生产体系。大力实施农业绿色生产,推动生态循环农业发展,稻渔综合种养双千工程发展势头强劲,初步形成1万余亩稻渔综合种养示范基地。着力推进农药零增长行动计划,加大病虫害统防统治和绿色防控。截至目前,全市化肥农药使用强度年均下降1个百分点。四是改善经营方式,创新经营体系。大力发展农村电子商务。目前农业电子商务企业94家,上半年网销总额6585万元。大力培育各类新型经营主体和新型职业农民。目前,全市农业产业化联合体9家,市级龙头企业223家,工商注册家庭农场达1207户,合作社1251家。
加快推动民生改善。一是持续加大脱贫攻坚力度。
深入实施脱贫攻坚“十大工程”,扎实推进“重精准、补短板、促攻坚”专项整改行动。截止7月底,共有17474户贫困户申报特色种养业扶贫到户奖补项目,兑现奖补资金2107.2万元;43个村、7650户光伏项目建成并网发电。金融扶贫贷款2.02亿元,超额完成省下达年度目标。探索“工 学一体”,加强贫困户技能培训,开发各类岗位3742个,建成就业扶贫驿站总计40个。健康扶贫在全省率先实施贫困人口综合医疗保障“一站式”结算,创新出台慢性病“195”补充医保政策。教育扶贫实现了贫困户子女从幼儿园到大学资助全覆盖。在XX年度省脱贫攻坚考核中,市、县均荣获“好”的等次。二是持续加大民生保障。38项民生工程进展顺利,8项提前完成年度任务,1-7月份已拨付资金19亿元,拨付率达80%以上。连续五年获得全省民生工作绩效评价先进市。加强就业和社会保障工作,着力促进重点群体稳定就业。为各类创业群体发放创业担保贷款1.53亿元;累计发放青年创业引导资金贷款2905万元,利用小微企业互助引导资金发放贷款3亿元。截至7月底,城镇新增就业1.84万人,登记失业率2.84%。三是统筹推进教育、医疗、卫生、文化等各项社会事业建设。
加快提升生态环境。一是积极创建国家森林城市。开展林业增绿增效行动,新增、改造提升绿化面积140.9万平方米;完成人工造林9300.6亩,占省下达任务的131.3%。二是强力推进节能减排和污染防治。大力实施蓝天、碧水、净土工程。完成环境治理项目1946个,总投资5.1亿元。全力抓好中央和省环保督察交办件整改落实,问题整改率分别达91%、90%。上半年,万元GDP能耗下降5.78%,高于“十三五”年均降幅2.12个百分点。三是加快推进国字号转型 平台建设。我市成功跻身全国首批产业转型升级示范区。节能减排示范市三年绩效总评优秀。连续四年获得资源型城市转型绩效考核优秀等次。经开区成为全国首批、全省首个循环化改造示范园区,获得国家清算资金2829万元;金桥开发区成为全省唯一入选国家循环化改造重点支持园区,获国家一次性拨付资金9000万元。印发市循环经济升级版年度工作要点和“8311”项目计划,安排年度重点项目100个、计划投资131.97亿元。我市因“老工业基地调整改造力度较大,支持传统产业改造、培育新产业新业态新模式、承接产业转移和产业合作等工作成效突出”,在XX年国务院大督查中获通报表扬。
第8篇:全市推进疫情防控补短板堵漏洞强弱项暨深化作风建设和综合考评大会的讲话
4月23日上午,杭州召开全市推进疫情防控补短板堵漏洞强弱项暨深化作风建设和综合考评大会。会议通过视频短片自曝作风中的不足,认真查找“双线作战”中的问题。
浙江省委常委、杭州市委书记周江勇在会上表示:“疫情是一次大战,更是一场大考。前一阶段的工作成果充分证明,我市各地各部门的作风是过硬的,广大机关干部是叫得应、拉得出、打得赢的。”
会上,周江勇的发言金句满满。值得注意的是,周江勇在会上当众“揭短”,提出了“五个短板”和五个关键词,他还警醒全市广大干部:“当时代抛弃你的时候,连一句再见都不会说”。
对标对表“重要窗口” 重点要“补齐五短”
“危和机总是同生并存的,克服了危即是机。”对标对表“重要窗口”,如何在补短板、堵漏洞、强弱项中率先破题、形成优势。周江勇特别强调2020年重点要补齐五块短板。
补齐市域统筹之短板,着力构建全市“一盘棋”的工作格局。
短板所在 以此次疫情防控为例,全市总体统筹协调、步调一致,但在一些特定节点上各自为政、政令不通等现象依然存在,该严的没有严起来,该放的没有放到位。
努力所向
大城市要有大格局,大格局要有大统筹。
以更大力度推进统筹之治,要根据疫情暴露出来的实际问题,把全市作为一个整体,理顺市与区县(市)管理体制机制,推动萧山、余杭、富阳、临安四区与主城区全面融合,打造区县(市)协作升级版。
补齐公共卫生之短板,加快形成健全的公共卫生安全治理体系。短板所在在这次疫情防控中,我市公共卫生领域也暴露出了疾病预防控制能力不足、重大疫情救治能力不足、公共卫生法治保障能力不足等问题,与千万级人口大城市应有的功能还不相匹配。
努力所向
针对这次疫情暴露的突出问题,要进一步完善疾病预防控制体系、重大疫情防控救治体系、公共卫生法治保障体系,推动大健康体制机制改革,制定传染病防治地方性法规,抓紧实现区县(市)疾控中心核酸检测能力全覆盖,把公共卫生安全防护网织得更密更牢。
特别是要牢固树立“防治结合、预防为主”理念,拓展城市大脑的公共卫生应用场景,充分发挥健康码在疾病预防方面的特殊作用,打造专业化、现代化、数字化三级疾病预防控制网络,有力维护城市公共卫生安全。
补齐应急管理之短板,不断提高应对重大突发公共事件的能力水平。短板所在这次疫情防控,从应急管理体制看也暴露出不少问题,包括应急管理职能还未理顺,应急物资保障体系还不完善,应急措施执行还有欠缺,应急预案未全覆盖。
努力所向
要秉持“大应急”理念,强化顶层设计,加快推进大应急管理体制机制建设。要健全应急物资保障机制,建立应急物资统一调拨平台,提升应急物资的生产、储备和调配质效。要加强应急处置能力建设,坚持专兼结合、平战结合、整体联动,分级分类建立应急救援队伍。要把应急管理作为城市大脑建设的重要内容,在线、实时、动态、智能监测城市各类风险。
补齐基层治理之短板,持续夯实城市治理“底盘”。短板所在这次疫情极端条件下的实战考验既凸显了基层组织的战斗堡垒作用,同时也暴露出基层治理中存在的群众工作不够扎实、社工队伍建设相对滞后、小区物业管理还不到位等问题和不足。
努力所向 基层是联防联控、群防群治的第一线,也是复工复产的第一线。要强化党建引领,做实做强街道“大工委”、社区“大党委”,推进党建联盟成员单位资源共享、整合利用。要完善“走亲连心三服务”网格员机制,实现服务对象和服务范围。要落实好关心关爱社区工作者相关措施,建立健全“全科社工”培育制度。要深入推进社区居委会、业委会、物业公司三方协同治理,打造城市小区治理新模式。
补齐营商环境之短板,让广大企业更安心、发展动能更强劲。短板所在近年来,我市营商环境建设取得了明显成效,但个别重点评价指标在全国城市中还排名靠后,企业对一些政策的获得感不强。
努力所向
患难时刻见真情,企业困难时候帮一把是最好的营商环境建设。要把营商环境建设作为彰显制度优越性的重要内容、对冲疫情影响的重要举措,坚持问题导向、效果导向,对照世行标准,全面梳理补齐短板。特别是要用活用好“亲清在线”数字平台,做深做实“助万企、帮万户”活动,以贴心服务的确定性对冲外部环境的不确定性,以干部的执行力提升落实的精准度。
在实践中持续打造“一流施工队”的五个关键词 身体搞得棒棒的本领搞得强强的作风搞得实实的“这是一个能干事的时代,这是一座能干成事的城市。能够在这样的时代、这样的城市工作,是我们每个干部的无上光荣,也是对我们每个干部的重大考验。”周江勇认为,尤其是大战大考当前,我们要实现“六稳”、“六保”必须持续打造“一流施工队”,把身体搞得棒棒的,把本领搞得强强的,把作风搞得实实的。会上,周江勇强调了抓作风建设的五个关键词。关键词一:“松绑减负”,推动显性和隐形一起抓深化拓展基层减负工作,持续推进顽疾整饬,让干部有更多时间和精力抓落实。切实防止文山会海反弹回潮,不切实际、内容空洞的文件坚决不发,应景造势、不解决问题的会议坚决不开。进一步改进督查检查考核方式方法,严格计划管理和备案管理,推动相关部门督考结果互认公用。大力实施基层同类信息“最多报一次”,探索建立负面清单,清单以外的表格基层可以拒绝填报。坚决防止以形式主义整治形式主义,通过“民意直通车”和“12345”热线受理基层反映、倾听群众心声。关键词二:“强身健体”,推动岗位和职位一起抓人尽其才、才尽其用、用当其时的干部队伍才会机体健康、生机蓬勃。持续完善干部优选优用机制,把合适的人放在适合的岗位和职位上,让干事者有机会、干成事的有舞台,让不愿干事、不能成事的感到压力,决不能“干和不干一个样”、“多干和少干一个样”,甚至“干的不如看的”。把干部考场设在“战疫情、促发展”的“前线”,做好一线考察识别干部、评优激励、选树典型、容错免责等工作。关键词三:“益智赋能”,推动增量和存量一起抓“当时代抛弃你的时候,连一句再见都不会说。”杭州要跟上时代甚至引领时代,广大干部特别是领导就不能所从事的专业一知半解,也不能对自己所致力的事业敷衍塞责。一方面,积极做大增量,加大高端人才引进力度,深化聘任制公务员和政府雇员遴选工作,真正让“鲶鱼”搅活“一池春水”。另一方面,持续做优存量,大力实施干部专业能力提升工程,聚焦增强防范化解风险、主动化危为机的核心竞争力,不断赋能充电,推动知识素养不断扩容、专业能力持续升级。当前,特别是要强化数字赋能,市领导带头应用、市直部门率先推广,推动数字驾驶舱使用、机关移动办公全覆盖。关键词四:“团队作战”,推动平时和战时一起抓治理好杭州这样的特大城市,既要健全平战结合的治理体系、运行机制,更要培育平时好用、战时管用的工作团队。巩固提升“双线作战”专班化运作机制,探索建立人才储备、战时组建、平时演练、实战运行等一整套跨部门团队作战体系,把重点项目、重大改革、重要工作攻坚作为培养锻炼干部的“大孵化器”。突出“在战斗中学会战斗”的方法,切实提高干部善打硬仗、能打胜仗的本领,着力培养一批能谋善断、能征善战的尖兵、战将、帅才。关键词五:“争先进位”,推动条条和块块一起抓条块协作得好,才能形成整体合力,更好代表杭州在全省全国争先进位。要跳出杭州看杭州、着眼全国看杭州,探索建立条块协同履责机制,在重点工作推进、重大项目攻坚等方面,拧紧权责接口,建好衔接机制,整合资源力量,把更多“监督员”变成“运动员”,让更多“旁观者”变成“局中人”。
关于开展“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动工作方案根据《中共湖南省委办公厅关于在全省大兴调查研究之风深入开展“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动的通知》要求,围......
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