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博爱县沁河河务局
“四五”普法工作汇报材料
各位领导、同志们：
我局进入“四五”普法以来，按照国家“四五”普法规划和省市局以及县依法治县领导小组的“四五”普法工作要求，认真贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神，紧紧围绕改革发展稳定大局，把“四五”普法工作进一步制度化、规范化，坚持以深化法制教育，提高职工法律素质为前提；以违章立制，实行民主化、制度化、法治化管理为保障；以促进治黄经济发展和社会稳定为目标，全面开展“四五”普法工作，整体推进我局民主法制建设，有效地促进了我局的两个文明建设的健康发展。
一、统一思想认识，加强组织领导
领导重视是各项工作顺利开展的关键，普法宣传教育与依法治理工作亦不例外。因此，我局“四五”普法工作首先注重加强普法领导小组的建设，2001年初，我局成立了普法领导小组并建立了普法办公室，领导小组组长由局“一把手”担任。各部门领导对普法工作也非常重视，对普法工作及时部署与指导，局长为2004年支部学习亲自选定了水法、防洪法、河道管理条例，行政许可法等系列法律培训专题，带头参加学习并要求副科级以上干部全部参加培训。领导的重视与支持，有效地促进了全局普法工 1
作的深入开展。
在普法领导小组的坚强领导下，全局形成了齐抓共管的普法工作格局。即由办公室、水政科负责总体协调与规划，同时充分发挥党支部、纪检、工会等部门在职工思想教育、违规违纪查处等方面的职能特点和专业优势，进一步加大宣传教育和依法治理的力度。工作中，各部门分工明确、沟通顺畅、顾全大局、相互配合，使全局“四五”普法与依法治理工作呈现出生动活泼的良好局面。
二、围绕中心，突出重点，为普法工作制定清晰的行动策略 在普法工作中，我们根据治河发展的中心工作和经营管理中存在的问题确定普法宣传教育的重点内容，有的放矢地开展普法教育工作，力求达到法制宣传教育的最佳效果。
一是抓住重点岗位。根据一些管理难度大、案件多发地区，如堤防暴露出的违规违法情况，通过在沿河乡村进行广泛宣传水法规知识及举办水法规的培训，重点加强沿河群众的法制宣传教育。如针对乱采砂、取土等违法案件，我局及时深入到群众中讲解水法规知识，且以案说法，增强了沿河群众的法律知识。
二是把握重点人员。我局始终将领导干部作为重点普法对象，通过将法律课程列入局“二〃五”学习的必修内容，举办支部法律专题讲座，举办各科负责人法律与水法规培训班等，逐步提高全局干部的依法决策能力。同时，我局还注重对新参加工作人员的法制教育，在新参加工作上岗培训中安排学习水法规知识，并通过考试及考核确保培训效果。使新参加工作人员一走上工作岗位便牢牢树立知法、守法、合法经营的观念。
三是突出重点内容。我局有重点、分层次地选择与治河、防汛、工程管理、经济工作等相关的普法内容进行宣传教育。如结合《水法》、《防洪法》、《河道管理条例》，制定了《河道管理范围内建设项目的规定》，并对辖区执法情况进行全面检查，每月对河道进行巡查8次，发现问题及时制止和解决。此外，根据不同岗位，不同人员的特点，有选择地安排法制宣传教育内容。如对公司人员重点培训《合同法》、《劳动法》、《公司法》，对财务人员重点培训《会计法》、《票据法》、《担保法》，对水政人员重点培训《行政许可法》、《处罚法》等。
三、强化培训，提高素质，为确保防洪安全提供高质量的人才保障
结合经营工作的新形势，为培养符合新公司法规工作要求的专业队伍，培育全公司依法合规经营文化，我局逐步加强了对现有公司人员的法律培训。在全面整合现有培训资源，进行广泛需求调研的基础上，制定了全局年度培训工作方案。通过自办业务培训班、讲座、研讨会、派员参加局外培训，开办以会代训、以岗代训，鼓励职工自学及进修等，为职工学习业务技能搭建不同层次的平台。为提高培训效果，我局对职工培训质量、培训考核
加强了管理，将培训工作与绩效考核、晋升使用进行挂勾。与此同时，坚持对职工的培训“横到边、竖到底”，不留空白。对重点培训内容，如水法、防洪法等相关法律，要求职工的培训覆盖率达到100%，四、创新方式，拓宽渠道，为普法工作打好广泛的群众基础 在“四五”普法工作中，我局始终注意使普法工作为职工所喜闻乐见，使他们在潜移默化中受到感染和教育，从而自觉地学习法律知识，提高法律素质。随着社会的发展，科技的进步，职工接受教育的方式、方法和渠道也发生了很大变化，针对这些新情况，我局积极探索、大胆创新，对法制宣传教育的方式、方法、手段和渠道等进行了有益的尝试，并取得了良好的效果。
一是创建网络平台。2003年我局利用内部互联网创建了“水法信息网”，开辟了“普法园地”，并与“中国普法网”、“水利网”的网站相连接。该网站以生动活泼的形式、丰富多彩的内容成为职工了解法律知识，掌握普法动态的一个重要窗口，受到了职工的普遍欢迎。
二是利用投影机观看普法知识，每周组织职工观看一次法律知识，有力地推动了普法工作的深入开展。
三是公司置普法教材。2001年以来，我局陆续为职工公司买普法教材1500余册，分别下发到全体职工手中。各部门也根据实际情况编制了一些通俗易懂的普法教材，为职工系统掌握法律知
识提供了很好的学习材料。
同时，我局还在沿河乡材进行了水法长廊一道街图画宣传，举办了知识竞赛、法律知识测试，积极向新闻媒体投法制宣传稿件，又被新闻媒体采纳30余篇。
00四年九月十四日 二
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