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保卫部2011年度精神文明建设工作总结
保卫部2011年精神文明建设工作，在学校、机关两级党委和校文明委的正确领导和指导下，坚持以提高部门干部职工素质，提升部门管理水平、服务效能和文明程度为目标，切实增强党员队伍的整体素质，提高基层党组织的战斗力。通过活动的开展，部门组织队伍、思想作风、党风廉政及精神文明等各项建设得到全面加强，工作效率和服务水平明显提高，部门上下形成了认真学习、勇于创新、团结务实、热情服务、勤政廉洁的良好工作氛围，树立了全新的部门形象。现将一年来开展的工作情况总结如下：
一、强化领导，着力推动学习型党组织建设和文明机关创建活动深入开展
学习型党组织建设和文明机关创建活动开展以来，部门领导十分重视，将此项工作列入重要议事日程，坚持常抓常议。一是建立健全领导机制，加强组织领导工作。部门于年初成立了创建工作领导小组。通过建立组织，强化领导，进一步形成了“一把手”负总责、分管领导各负其责、部门上下一起参与的创建格局，有力地推动了创建工作的开展。二是制定目标任务，明确分工，责任到人，促进工作落实。根据机关党委创建的工作内容，结合本单位实际，列出具体工作任务，进行分解细化，落实到科室，并将工作落实情况列入对科室和个人工作完成情况的考核评议范围。三是坚持督促检查，常抓不懈，确保每项创建工作落到实处。“六型”机关创建工作的每一项，都不是临时性、阶段性工作，它与机关日常工作、生活相伴相生，贯穿着年度的始终。因此，我们针对不同创建内容和相关工作制度，定期不定期地检查各项工作落实情况，并定期召开工作形势分析会，查找存在问题，拿出改进意见。通过检查督导，常抓常议，保证了机关创建的每项工作都能按照计划和制度，扎实有序地向前推进。
二、建立制度，着力打造学习型党组织和推动文明机关建设 学习是进步的前提。建设学习型党组织和文明机关，是适应大学改革发展的必然要求，也是迎接挑战的必然选择。保卫部紧紧结合单位实际，采取了一系列切实措施，使学习型党组织建设和文明机关建设取得了新的成绩。
（一）强化行政推动。部门制定了《保卫部开展学习型党组织和文明机关创建活动实施意见》、《部门学习计划》等一系列制度、计划，并将学习型党组织建设和文明机关创建活动纳入到部门党建工作的重要内容，形成了“以党支部为龙头、以部门全体工作人员为基础、科以上党员干部为重点、集中培训为重要手段”的理论业务学习格局，有效地推动了学习的经常化、制度化和规范化。
（二）注重学习载体建设。一是坚持部门内部的各种学习制度。包括支部“三会一课”制度，规定每月第一周、第四周的周三下午为支部固定集中学习时间，遇到重要事项及时组织学习。今年以来，重点学习了党的十七大和十七届五中、六中全会精神、新党章、胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立九十周年大会的讲话、车俊政委在庆祝中国共产党成立九十周年大会上的讲话、党的十七届六中全会审议通过的《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》以及张春贤书记在新疆第八次党代会上作的工作报告等一系列内容，并结合部门工作，将市局安排的学习内容也纳入到保卫部的计划中来。学习中，部门领导率先垂范，全体工作人员都撰写了学习笔记和心得体会文章。二是积极组织举办多种形式的培训讲座。今年四月，在大学全面开展平安校园建设、综治、法制宣传教育月活动中，邀请市局治安支队副支队长田华、市消防大队参谋董庆刚为我校师生作了法制安全教育报告。5月12日，姜伟同志在“心系学生安全 建设平安校园”辅导员工作会议上，就近年来国内高校发生的经典案例进行了细致分析，探讨了学生工作中遇到的危机干预、法律纠纷等问题的解决办法，同时还就非法传销、大学生心理健康问题进行了分析、点评。5月29日，我们在会堂学术报告厅举办了大学首期业余消防安全员培训班，来自全校各单位的70余名业余消防安全员参加了培训。6月22日下午，大学“6•26”国际禁毒日宣传教育主题活动在春晖堂进行，千余名师生参加了大会。石河子市公安局禁毒支队一大队大队长黄广庆警官做了“珍惜生命，远离毒品”专题讲座。在节假日前后、新生入学、毕业生离校等节点，深入学院为师生作安全知识讲座20余次。通过这些培训、讲座，开阔了视野，提高了大家观察问题、分析问题的能力，受到师生的普遍欢迎。三是积极派出人员参加兵团、市局、学校组织的各种学习、培训活动。今年部门积极人员参加各类学习培训活动40余人次。在领导带头下，部门干部职工的参训积极性高涨，取得了良好的效果。
（三）建立健全学习机制。一是建立了支部和部门的学习制度，并建立了严格的考勤制度、学习笔记调阅检查制度等。二是严格执行“三会一课”制度，支部做到了有计划、有活动、有记录、有成效。三是积极开展争创“学习型文明科室”、争做“学习型”干部活动，在部门上下形成了比、学、赶、超的浓烈氛围。四是及时报送学习信息，通过校园网等载体上报学习信息情况，全年共报送相关信息5条。
（四）学习型机关创建成效明显。通过学习型机关创建，部门干部职工的理论水平和业务能力有了新的提高。同时能深入开展调查研究，紧密结合工作实际，做到学以致用，使理论学习与工作实际紧密联系。部门先后组织集中调研活动4次，并且利用综治协管员深入学院的时机大兴调查研究之风，对基层师生的现实情况做到了情况明、底数清，为部门各项工作的开展打下了良好基础，有力地促进了工作的开展，保证了全年各项目标任务的圆满完成。
三、牢记宗旨，努力打造“服务型”机关。
今年我部结合部门工作的特点，拓展了四项服务职能，给学校师生员工生活带来一定的便利条件。一是及时对部门网站进行了重建与更新，开设了工作动态、安全常识、警情通报等专栏，并将部门工作中常用的户口办理流程、危化品申领流程、政审流程等办理流程发布在部门网页中，不仅方便了工作，还加强了与师生员工的互动与沟通；二是及时发布预警信息及各类节假日安全提示，对在师生中易发的诈骗、盗窃等案件，部门及时在校园网上将案件的作案特点、手法和防范措施，提醒师生做好防范工作，全年发布预警信息8次，发布安全提示4次，在巡逻区域张贴安全提示200余份；三是随时给师生各类政治审查和出入境审查。我部针对教学的特点，做到了不分节假日随叫随到给予办理，截止今年十一月份办理各类审查证明820余份；四是认真做好毕业生户口的迁出工作。今年根据公安机关的要求，我部分别在新生入学及毕业生离校期间，抽调工作人员办理户口迁出1600余份，户口迁入1100余份。
四、遵章守纪，努力建设“文明型”机关，树立部门新形象、新作风。
（一）加强宗旨教育，增强文明意识。保卫部结合学习型党组织和文明机关创造活动的开展，进一步在全体工作人员中加强了全心全意为师生服务的宗旨教育，要求大家切实转变思想观念，切实增强服务意识和文明意识，牢固树立“师生至上”的服务理念，真正地把服务中心、服务基层、服务师生自觉地融入到实际工作中。年初，部门根据当前学校形势发展形势，更好地发挥在出警、处突、打击各类违法犯罪活动中的作用，每月抽出3天时间组织全体工作人员及保安进行实战技能训练。此举进一步提高了安保人员的综合素质和实战能力，促进了保卫队伍的正规化、规范化建设。建党90周年前夕，党支部组织全体党员唱红歌、“重温入党誓词”活动，进一步激发了广大党员的服务意识和奉献精神。5月25日，保卫部、石大派出所、保安中队共70余人参加了精神文明建设知识答题测试活动，内容涉及精神文明建设基本知识、精神文明创建知识问答等内容，达到了人人参与创建文明机关的目的。同时，注重把服务意识落实到每一项具体工作和每一个工作细节中，为方便师生群众办事，我们将部门职责、办事流程、人员岗位、机构分布等等信息，均在显眼位臵公示，并实行了严格的人员外出留言制度。
（二）健全工作制度，规范文明行为。今年年初，根据市局和机关党委的有关要求，部门建立、健全了一系列的内部管理制度，全面推行了首问负责制、服务承诺制和责任追究制，要求各科室工作人员在上班时间必须着制式服装并且警容严整、岗位工作牌必须臵于办公桌明确位臵、在各办公室内严禁吸烟等，使窗口服务行为得到了进一步规范。部门工作人员都能自觉执行各项规章制度和服务规范，做到热情接待、诚信服务，讲文明、讲礼貌、讲信用，受到师生的一致好评。今年，保卫部、派出所除在完成了两节、两会、亚欧博览会、5.14中央领导来石等市局下达的各项安保及政审工作任务的同时，还担负了2011年全国举重比赛、兵团第十届青少年运动会、车俊政委来石河子大学调研、全疆健美操大赛、石河子大学首届科技服务大会学校4场人才交流会等十多次大型活动的安保任务，共派出警力330人次，在执勤过程中，民警和工作人员警容严整、文明依法执勤，受到了各级领导和师生的好评。
五、勤政廉洁，努力打造“廉政型”机关
部门认真贯彻中央、学校关于端正党风和加强廉政建设的一系列重要指示，进一步把党风廉政建设摆到了重要的位臵，层层落实了党风廉政建设责任制，从而有效地杜绝了违法违纪事件的发生，廉政型机关建设取得新的进展。今年是中国共产党成立九十周年，也是大学开展的第十三个党风廉政教育月，保卫部接到《关于开展第十三个党风廉政教育月活动的通知》后，立即召开保卫部党员大会进行动员，并对开展此次活动进行了详细部署，一是部门领导以“讲党性、重品行、作表率”为主要内容认真备课，利用7月3日至7月13日，利用党员学习日的时机为部门党员干部上了三次党课，重点学习了胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立九十周年大会的重要讲话、贺国强同志在全国纪检监察系统庆祝建党九十周年表彰大会暨反腐倡廉建设理论研讨会上的讲话和 在新疆、兵团考察工作重要讲话、张春贤书记在自治区庆祝建党九十周年暨“七一”表彰大会上的重要讲话、车俊政委在兵团庆祝中国共产党成立九十周年大会上的讲话等内容，并学习了《兵团第十三个党风廉政教育月学习资料》；二是部门开展了形式多样的廉政文化活动。结合党章，对照党员八项权利和义务以及党的各项规定进行了学习与反思，总结成绩，确定新的发展目标，不断加强党性修养与锻炼，争创新的佳绩，切实提高了支部党员素质和服务水平，保卫部党支部还号召党员带头为家中遇到困难的李新国同志开展捐款活动，共筹捐款4800元。三是以“创先争优”活动为主题，表彰奖励了一批先进。为了使支部党员能够时刻牢记党“全心全意为人民服务”的宗旨，大力弘扬党的优良作风，充分发挥党员模范表率作用，保持党的先进性，7月9日，保卫部党支部组织部门全体党员群众到郊外徒步踏青，并在活动中为今年以来在部门各项建设中表现突出、成绩显著的同志进行表彰奖励，鼓励广大党员向这些先锋模范学习，不断提高我组织的整体凝聚力，充分展示了新时期广大党员干部的良好精神风貌，使共产党员的先进形象在部门树立起来，充分调动了支部全体党员的积极性；四是从7月初开始，保卫部、石大派出所全体党员带头，仔细研判近期社情，突出实战需要，采取集中训练、昼夜佩戴单警装备巡逻、夜间校园道路管控等具体措施，促进保卫队伍的正规化、规范化建设，发挥预防打击犯罪、服务师生员工的职责，为校园师生安全保驾护航。
六、加强团结协作，努力建设和谐型机关
我们始终认为，和谐机关的基本内涵是：同事之间和睦相处、科室与科室之间相互配合、人与单位之间相互依存、单位与外部环境融洽联通，整个部门形成一个团结协作、气顺人和、运转有序、公平公正的良好氛围。我们在建设和谐型机关的过程中，一是健全制度，做到人人有章可循、事事有据可依，这是机关规范有序运行的前提。通过各项制度的落实，在单位真正形成既有民主，又有集中，既有自由，又有纪律，既有统一意志，又有个人心情舒畅的生动活泼的局面；二是科学激励。我们通过开展优秀科室、先进员工评比等活动来调动干部群众的积极性，激活单位职工的内驱力，在部门真正形成一个人人比贡献、个个创佳绩、你追我赶、奋发向上的良好工作氛围；三是用人公正。部门班子在干部使用问题上，坚持选拔任用德才兼备，群众威信高的同志，调动一切积极因素，消除一切不利因素，激发全体人员的创造活力；四是工作协调。各合属办公的科、室、所分工不分家，相互理解、相互配合、相互支持。部门领导成员之间工作分工合理，相互协调、相互补台，工作中做到不越权、不揽权、不越位、不缺位，不推诿、不扯皮。一切为大局、为工作着想，形成了一种强烈的团队意识和集体荣誉感；五是为政清廉。部门领导班子长期树立甘愿吃亏的思想，不贪、不沾，廉洁从政。事事处处为部门群众做出样子，要求群众做到的，班子成员必须首先做到，切实起到模范带头作用。各科室在党支部的统一领导下，形成围绕中心、分工负责、相互协调、相互配合的工作机制。
七、解放思想，着力打造“创新型”机关
我们针对新形势下高校安保工作面临的新情况、新问题，部门领导班子改变思路，从创新入手，将方式和手段变被动为主动，采取“下沉基层、分片负责、整体推进、齐抓共管”的方法，不断加强学校师生员工的安全防范教育和普法教育。五月初，部门整合派出所和保卫部工作人员，以“一名民警配合一名保卫干部负责2至3个学院”的形式，在所属各学院及外事处、后勤处、教学实验农场等单位派驻社会治安综合治理协管员，并明确了综治协管员负责对派驻单位社会治安综合治理工作的协调、联系，对师生员工进行法制宣传教育，调查了解派驻单位内的治安社情和不安定因素，协调综治委成员单位履行综治等工作职责，五个月以来，派驻各单位的综治协管员在各敏感节点、节假日、毕业生离校、新生入学等时段进行安全检查110余次，为师生讲授入学教育、安全知识讲座等150余课时，收到了良好效果。此举进一步增强了保卫部、石大派出所责任意识和服务意识，树立了勤政、务实、高效的工作形象。我们还结合自治区第八个法制宣传月活动，紧密围绕平安建设和“弘扬法制精神，推动依法治国”的主题，在师生员工中开展安全教育和法律法规宣传教育。法制宣传科与政法学院法律援助中心联合举办了法律咨询和服务、大学生拒绝烟草签名等系列活动，并散发法制安全知识传单5000余份、制作了宣传版面15块、宣传橱窗6块，引导广大师生提高防范意识，掌握防火、防盗、防骗、防抢等知识技能，落实重大事件汇报预警机制，增强法制观念，维护自身合法权益。强化了校风校纪管理，营造了平安和谐氛围。
精神文明建设活动在保卫部的扎实开展，使部门上下人心思进，人心思上，形成了开拓进取、争先创优的浓烈氛围，有力地促进了各项工作的开展。今后，我们将以创建工作为抓手，进一步调动一切积极因素，更好地履行部门职能，为群众提供最优质的服务，为学校发展作出更大贡献，确保创建活动向纵深推进，真正取得长久实效。
石河子大学保卫部 二〇一二年二月二十八日
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