横山党员远程教育汇报材料由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“党员远程教育工作汇报”。
横山县农村党员干部
现代远程教育工作概况
一、横山县远程教育概况：
横山县共有23个党（工）委、14个党总支、600个党支部，有党员11448人。全县共实施农村党员干部远程教育站点386个，其中一、二期工程依托中小学实施站点38个，电信模式终端站点75个，三期卫星模式实施站点273个。
二、工作措施：
（一）立足县情，健全机构；加强领导，保障有力。全省农村党员干部现代远程教育开始后，横山县委县政府高度重视，结合横山县县情实际成立了以县委常委、组织部部长任组长、县上25个单位主要负责人为成员的横山县农村党员干部现代远程教育工作领导协调小组，并下设领导协调小组办公室。工作中整合了各成员单位资源，让其发挥职能、形成合力、细心调研、精心准备、周密安排，保证了全县农村党员干部现代远程教育工程顺利实施。
（二）制定方案，注重实效；运筹帷幄，统筹兼顾。按照陕西省委组织部的项目规划，横山县结合全县各接收站点的实际情况，及时制定工程实施方案，围绕远程教育“建、管、学、1
用”的工作主线，对二期及二期增加项目的79个终端站点进行了及时安装。三期273个卫星模式站点截至12月1日全部安装调试就绪。
（三）强化管理，善于协调；集中培训，分类指导。
1、发挥电信业务优势，保障站点维护建设。为了保障二期电信模式站点顺利推进，我们与电信部门建立了良好的沟通和协调机制，组织部主要领导、分管领导和业务人员多次与横山电信分公司协商维护管理事宜，做到了双方职责明确、工作配合默契。对全县18个乡镇和1个街道办事处、6个社区实施的电信模式接收站点进行了一一排查，发现问题及时整改，保证了广大农村党员干部能及时收看到远程教育节目并能如实反馈，学以致用。
2、加强队伍建设，强化站点管理。为了确保农村党员干部现代远程教育工程发挥应有的效能，横山县委组织部先后5次邀请县广电局和电信公司的业务技术人员对全县各站点管理员和各乡镇分管领导进行集中培训，并由县委组织部分管领导带队，组织业务人员和电信公司工程技术人员对各个终端接收站点的管理人员进行现场指导，使他们既能够熟练操作设备又能排除简单故障，达到了“会计划、会组织、会操作、会管理、会维护”的“五会”要求。同时选拔了25名优秀大学生村官担任站点管理人员，优化了远教队伍结构，加强了远程教育的人才储备。按照远程教育终端站点的建设规
范，给358个站点统一制作了接收站点标志牌、管理人员岗位职责、设备管理制度、教学管理制度和学习记录、运行记录以及“三本一册”等，先后6次逐站逐点进行了督导检查，要求每个站点每月必须组织党员、干部、群众收看节目至少2次以上，每次不得少于两小时，并做好收视内容和讨论情况记录。切实做到了安装场所固定、操作人员熟练、管理制度严格、学习桌椅齐全、档案资料完备等“五有”。同时强化了防火、防盗、防尘、防潮、防雷等“五防”措施，确保了各站点设备的完好性、收看的流畅性以及运行的稳定性。
（四）、增加投入，开发课件；学用结合，培育典型。农村党员干部现代远程教育工作开展以来，横山县人民政府积极组织财政部门实地调研，解决基础设施建设中的资金困难，及时招标采购了全县358个接收站点的电视机，为县远程办招标采购了先进的后期摄制资源，积极开发电教资源课件，保证了全县远程教育工作有序开展。由县远程办制作的《托起大山的希望》在全省党员远程教育共享平台中得到很高的点击，引起很大的反响；通过远程教育发家致富、实施“林牧一体化”的雷龙湾乡永忠村站点管理员曹兴富《远程教育架金桥，林茂羊肥富新村》的先进事迹在横山县广为流传；让“特色农业产业化、绿色食品商品化”，在南部山区发展生态农业的双城乡王梁村党支部书记郝永春的先进事迹《见证王梁》我们已经进入
后期制作包装阶段，计划年底向全省隆重推出。与此同时，横山县远程办将结合县内独特的人文优势、明显的区位优势、突出的资源优势和“211311”发展战略，站在时代的最前沿，摄制广大农村党员干部最满意的节目，弘扬主旋律、打好主动仗，为“书香榆林”和“书香横山”建设营造良好的文化氛围，引领各项工作跨越发展。
二、对远程教育的建议及打算
（一）规划布点要因地制宜。随着城乡一体化进程的加快，很多村庄的居民逐步减少。加之有的村委会又远离居民区，造成了设备的难管理和浪费。建议上级部门在规划布点时能因地制宜，科学实施。
（二）群众性节目太少。很多可视性强、教育意义大、群众喜闻乐见的地方性节目在远程教育共享平台上很少找到，让远程教育给人们的印象是强硬的组织学习，让广大农村党员干部形不成学习的主动性和自觉性。需要我们为此做长远规划，尽快上载摄制资源，加强沟通，增进交流。
（三）尽快成立县级远程教育机构，并落实人员编制审批。很多县级远程教育基本是依靠组织部在百忙中抽调人员临时组合，兼职负责，既调动不起来工作积极性又影响了工作效率，造成两头忙、两头什么也干不好。
（四）加大对站点管理人员的培训力度，多组织学习交流，将站点管理纳入年度考核。
（五）对远程教育机构应专设工作经费，并纳入财政预算，保证工作顺利开展。
中共横山县委组织部
2010年12月23日
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