第1篇：《制度的笼子》读后感
《制度的笼子》读后感
随着社会一步步向前发展，制度对人们来说越来越重要，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。那么制度的格式，你掌握了吗？以下是小编收集整理的《制度的笼子》读后感，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
制度是管理者对我们的要求，也是对他们自己的要求，是维系社会有序运行的标准，它看似与个人的个性发展相悖，但实质是为其保驾护航。
1、关于制度和自由谁更重要？
这是我们生活中会经常拷问的问题，制度形成的制度规范人们往往认为，自由与制度相悖，英国政治学家伯克论自由和制度：“与制度相结合的自由才是唯一的自由，自由不仅要同制度并存，而且还须臾缺不了它们”。就如河水与河堤的寓言，深刻说明这一点，河水认为河堤限制了自己的自由，一气之下冲出河岸，涌上原野，吞没了房屋和庄稼，给世间带来灾难，它自己也由于蒸发和大地的吸收而干涸了。没有河堤河水也荡然无存，就如没有制度自由也就不存在一样。这是对于个人而言，对于社会而言，制度的作用更加不言而喻，它维持着整个社会的秩序，是社会和谐运行。相比于需要依靠主观意识的个体行为更为稳定恰当。
2、制度刚性是否需要附加条件？
无论企业还是整个社会，制度缺乏刚性，也就是缺乏约束力，会导致制度的名存实亡。但是绝对刚性导致的问题同样严重，政府体制中的科层制就是代表，绝对严格地规章制度办事，但其效果是什么？科层制由于其过度的刚性抑制了人性的发展，忽视了道德标准，从而使得效率低下。因此我们想强化制度的刚性是否需要加一些附加条件，但一旦加了附加条件，那它本身是不是就不具备刚性的约束力了呢？需不需要平衡这种刚性？
3，要不要给人性套上制度的笼子？
我认为这是一个人性本恶的社会，每个人都有自利性的倾向，这种自利性需要用制度来进行约束，而保证社会上不出现“烧掉别人的房子来煮自己的一个鸡蛋”。像近年来，摔倒的`老人反被讹的现象引发了人们对人性弱点的正视。这些弱点极有可能被放大而危害公共利益，因此需要制度规训，制度同时也承担着激发人性向善的任务，“制度的笼子，套住人性，人类才会朝着文明善良的方向前行”。但人性如果都套上了制度的笼子，我们怎样发展？是否符合道德，被约束者是否接受这种笼子？问题总是多的，但道德是理想的，制度是现实的，道德是扬善的，制度是抑恶的。当然，制度不仅要约束民众，也要约束制度的执行者，不至于出现“把制度当做手电筒，只照别人不照自己”。
第2篇：从严治党 制度治党《制度的笼子》读后感集锦(二)
从严治党 制度治党——《制度的笼子》读后感集锦(二)
从严治党 制度治党——《制度的笼子》读后感集锦(二)2016-11-09 08:37:01 [来源:华声在线]
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编者按谈古说今，娓娓道来，讲好制度故事;融汇中西，妙趣横生，阐述制度奥秘。什么是制度，制度有什么价值，什么是科学的制度?《制度的笼子》是一本探讨制度理论、探索制度奥秘的书，是一本写给大众的关于制度的随笔文集、学习资料。党的十八大明确强调“要把制度建设摆在突出位置”，习近平总书记提出“把权力关进制度的笼子里”、“从严治党、制度治党”，在这样的背景下，两位作者本着“天下兴亡、匹夫有责”的参与感、使命感，以喜闻乐见的笔调，撰写了50多篇讲述制度的故事。这些故事，来源于生活、来源于群众、来源于历史，让读者在轻松愉快中认识制度、遵守制度、捍卫制度，让“制度里的公民”快乐地生活、开心地工作。《制度的笼子》是第一本解读、宣传、贯彻习近平总书记制度思想的通俗读物。制度就像不可或缺的空气，无论你是在机关、企业、事业单位工作，还是自由创业，都需要按照相应的制度来思考和行动。在你处理人与人、人与团体、人与社会的关系时，《制度的笼子》将赋予你制度的慧眼、赐予你制度的力量。王东京、张卫平、习骅、吴晓波等名人推荐了这本书。今年上半年，某大型国有企业新媒体部在举办内部培训时，把《制度的笼子》列为学习参考书目。很多学员们都是一气呵成读完《制度的笼子》，并写下了读后感言。现继续刊登其中的若干则读后感言，与大家一起分享交流。读《制度的笼子》札记周心宜一气呵成的读完《制度的笼子》，再结合学习阳毅教授长达154页篇幅的“人力资源管理：传承与创新”的讲稿，我觉得这是异曲同工——如何用完善的制度来规范人心、激发人性。“人是水，制度是堤坝”。与利益相结合的自由才是唯一的自由;自由不仅要同制度并存，而且还缺不了它们。“分粥故事”告诉我们：“人性是自私的”。没有完整、规范的制度，人性无限制的膨胀与蔓延，就导致了现在很多领导岗位的腐败现象，以及当今社会层出不穷的“庞氏诈骗”牌局。只有将权力关进制度的笼子里，修好组织管理体系的“坝”与“堤”，人类智慧，才能尤如源源不断的河水，沿堤坝灌溉社会大地、哺育众生。“没有规矩就不成方圆”。在“制度的公民”的空间里，快乐、智慧、开心、规范的活着并工作。努力成为制度的崇尚者、遵守者、捍卫者——《制度的笼子》读后佚 名初拿到《制度的笼子》，感觉封面的装帧设计、书名、标题都略显庄重。但是，细细阅读后会发现，这并不是一本板起面孔讲道理的书，而是通过若干个引人深思、耐人回味的故事，将制度是什么，制度的对象，以及制度在日常生活、企事业发展中的作用娓娓道来。作为一名在传统媒体工作的党员，更应该绷紧反腐倡廉这根弦，在平时的工作中，切实贯彻习近平总书记在文艺工作座谈会上的重要讲话，并像书中序言中说的那样，“努力成为制度的忠实崇尚者、自觉遵守者、坚定捍卫者”。这么文艺的我，也能读进《制度的笼子》?何 苗我是学艺术的，从事的也是文艺工作。对有关“制度”这么严肃话题的书，本来毫无兴趣。可是，《制度的笼子》中，例举了不少的故事，让人读来不致索然无味，然后便渐渐投入进去了。要我说，该书好就好在此!《制度的笼子》中的故事说古谈今、有理有据，能使读者产生启发、感慨。作者借故事所阐述的寓意，也引起了自己对工作、生活进行反思。《制度的笼子》对怎样建立制度、制定制度、执行制度、改进制度、完善制度等，作出了完整的通俗易懂的叙述。作者文风严谨、思路清晰，在中央紧抓作风建设大背景的当下，实属突破之作。在我看来，如果在素材选取上更加视野开阔、旁征博引，《制度的笼子》适合阅读的读者群体会更加广泛，就真是优秀社会科学普及读物的上乘之作了。《制度的笼子》把制度的故事讲得更轻、更有趣戴 丹读完《制度的笼子》全书之后，对制度的概念、制度的价值有了更深的认识。但是，最受触动、印象最深刻的，并不是古今中外关于制度的源起，发展等概念，而是一则则生动、真实的故事：关于18世纪英国和营业主的贩奴、德国人闯红灯、三一的早餐会、中联的流程再造、斯坦福大学所做的“破窗”试验，等等。制度无处不在，如影随形，深刻地影响着我们的生活。《制度的笼子》把握住了时代脉搏，读了真是觉得开卷有益。好内容，只有更“轻”，更有趣，更容易被人们自发地传阅和分享。制度是对人性弱点的最好约束李凌芳读了《制度的笼子》后，体会最深的一点是，制度指向的是人性之恶。正因为人有弱点，才有制度对其弱点的约束。比如，考勤制度约束的是人性的懒惰，导向管理制度约束的是人的任性，分配制度约束的是人性的贪婪与嫉妒。自由要以制度为界。无制度约束的自由，且不说容易被他人的“自由”践踏，产生冲突，单是自己能否承担起自由的代价也因人而异。举个简单的例子，近日问去年离职的一位员工近况如何?他说最大的问题，在于时间的自由。以前有单位，有工作量的约束，必须每天按进度完成。离职后，没有固定工作，接的活也是一拖再拖，回头看大半年感觉没做出什么成绩。选择的自由，让个人得把失败的责任也一肩扛。对某些自我约束、自我管理能力很低的人而言，选择遵循制度下的生活，也许是最不费力的生活方式。读完《制度的笼子》，更让我理解到，制度给出的是人类社会、公司企业规范有序运转的基本底线，推动科技和社会进步还得靠激发人才潜能与兴趣的创新高线。我们都在制度的笼子里，都需要制度的笼子赵志明制度，是制约也是保障。制度，是方向也是方法。制度，是界定也是界限。《制度的笼子》把“制度”这样抽象、学术、缺乏温度的概念名词，用“笼子”这样特别具象、特别接地气的生活名词来包裹，并且用讲故事这样特别有烟火气和场景化的方式来演绎，不能不说是作者的高明。在当前的经济新常态下，“把权力关进制度的笼子里”对传统媒体的转型，更具现实指导意义。如何通过制度健全，提升企业文化，保持企业的创新活力，增进员工的价值认同;通过制度设计，保障市场的安全运行，实现员工的正向激励;通过制度落地，为企业发展保驾护航，实现企业的健康、可持续发展。《制度的笼子》为我们讲明了道理，举出了案例，提供了操作策略。我们都在制度的笼子里，都需要制度的笼子。从对制度的被动认知到互动建构，都必须始于当下。对制度的信仰应在心中和行动中——读《制度的笼子》有感邹自淼惨痛的教训，如孙志刚事件，唐慧案，熔断机制事件……，都快速推动了制度的演进。但是，有时政府只是充当了回应者的角色，往往被民众所诟病，可是，现实当中，政府众多前瞻性的制度建设，又被各种势力阻碍，有的甚至胎死腹中。因此，政府的制度建设，不仅政府自身应实事求是、与时俱进、遵循科学，同时还需要社会大众理性思考，建言献策，不人云亦云。倘若一个人、一个家庭、一个团队、一个组织、一个国家都在谈论金钱、地位、面子、捷径、关系时，再严的制度和再好的道德都将成为摆设。因此，对于制度的信仰和道德的坚守，应在于我们的心中和行动中。
第3篇：制度的笼子读书心得
制度的笼子读书心得
《制度的笼子》这本书只听名字都以为是一本枯燥的法制类书籍，但当你读过之后才会明白，这是一本讲故事的书，接下来小编为你带来制度的笼子读书心得，希望对你有帮助。
全书是由五十多篇小故事组成，作者用故事来向我们阐述了制度的理论和思想，让我们更好的了解制度，是一本真正既有意义又有意思的好书，同时也让我更明白的那句话“讲好故事，事半功倍”。
“人是河水，制度是河堤，河水可以在河里翻出巨浪推动巨轮；河堤限制了河水的自由，河水冲出河岸，吞没房屋和田野，给世间制造灾难，同时也会因为蒸发和大地的吸收干涸。”这是书中一段话，用了一段形象的比喻来向我们阐述了制度的作用，告诉我们逾越制度会造成的危害。所以说制度就是自由的尺度，是自由的边界。它告诉人们禁止做什么，也告诉人们可以自由的做什么。制度就是我们心
第4篇：《袋鼠与笼子》读后感
《袋鼠与笼子》读后感
读完一本名著以后，相信大家的视野一定开拓了不少，为此需要认真地写一写读后感了。那要怎么写好读后感呢？以下是小编整理的《袋鼠与笼子》读后感，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
《袋鼠与笼子》读后感1
今天读了《袋鼠与笼子》有感，我明白了事有本末，轻重，缓急，我们应该分得清，这样才能对遇到的问题对症下药，迅速解决。
动物园的的管理员发现袋鼠总是自己从笼子里跑出来，为了解决这个问题，领导们一致决定把笼子的高度增加几米。可是，虽然将笼子的高度增加了很高，但是袋鼠还是能从笼子里跑出来，这是为什么呢？他们大为紧张，于是将笼子的高度增加的更高了，事情并没有像他们想的那样解决了，因为袋鼠还是很轻松的从笼子里跑出来。
动物园里的动物们想着关袋鼠的笼子会不会再增加的时候，只有袋鼠十分得意的看着笼
第5篇：读把制度关进笼子心得
读把制度关进笼子心得（通用16篇）由网友 “hndengjunjie” 投稿提供，下面是小编整理过的读把制度关进笼子心得，欢迎阅读分享，希望对大家有所帮助。
篇1：把招聘关进制度的笼子
把招聘关进制度的笼子
在对福建省联社阳光招聘的实地采访报道中，我们看到了农信社招聘的变革与创新。在农信系统的`这个大考场里，人才招聘是否公正、公平，是否阳光，是否存在“拼爹”现象，农信员工们肯定有许多话要说。今天我们就来聊一聊阳光招聘的话题！
越过招聘“人情关”。农村金融机构应合理设定应聘人员的条件要求，不设置与岗位要求无关、带有歧视性的条件。主动在适当范围内公示招聘动态及结果，畅通社会监督渠道，做到信息公开、过程公开、结果公开。
打破就业“潜规则”。农村金融机构应该严格落实回避制度，确保各个招聘环节在不受外力干扰的环境下进
第6篇：把制度的笼子扎紧扎牢
把制度的笼子扎紧扎牢 ——谈反腐败体制机制创新
2013年以来，中央纪委先后两次调整内设机构和人员配臵，在机构和编制总数不变的前提下，重新排列组合、优化结构、内部挖潜，将纪检监察室从8个扩容到12个，保证把主要精力向主业聚焦，往监督和办案上用力。这是推进反腐败体制机制创新、有效防治腐败的重要举措。应当说，近来中央在反腐败体制机制方面一系列创新做法，为从源头上预防和惩治腐败、不断把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入，提供了强有力的制度保证。
一 反腐败重在解决体制机制问题
近年来，反腐败工作不断推进，一件件腐败大案被查处，广大干部群众拍手称快，同时也对当前腐败现象反映十分强烈。一方面反腐败力度不断加大，另一方面腐败现象仍然屡查不止。为什么会出现这种成效明显和形势严峻并存的局面呢？
究其原因，腐败现象仍然易
第7篇：把制度的笼子扎紧扎牢
把制度的笼子扎紧扎牢 ——谈反腐败体制机制创新
2013年以来，中央纪委先后两次调整内设机构和人员配臵，在机构和编制总数不变的前提下，重新排列组合、优化结构、内部挖潜，将纪检监察室从8个扩容到12个，保证把主要精力向主业聚焦，往监督和办案上用力。这是推进反腐败体制机制创新、有效防治腐败的重要举措。应当说，近来中央在反腐败体制机制方面一系列创新做法，为从源头上预防和惩治腐败、不断把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入，提供了强有力的制度保证。
一 反腐败重在解决体制机制问题
近年来，反腐败工作不断推进，一件件腐败大案被查处，广大干部群众拍手称快，同时也对当前腐败现象反映十分强烈。一方面反腐败力度不断加大，另一方面腐败现象仍然屡查不止。为什么会出现这种成效明显和形势严峻并存的局面呢？
究其原因，腐败现象仍然易
第8篇：把权力关进制度的笼子
中共中央总书记、中共中央军委主席习近平22日在中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第二次全体会议上发表重要讲话。他强调，要加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。（据1月23日《人民日报》）
应该说，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，必须高度重视制度建设。反腐倡廉制度建设是党的制度建设的重要内容，是反腐倡廉建设全局性、基础性工作。只有将制度建设贯穿于反腐倡廉各项具体工作之中，用制度规范各级领导干部的从政行为，逐步建立公开公平公正的权力运行和制约监督机制，才能从根本上解决腐败问题，才能不断巩固和深化反腐倡廉工作成效。
这些年来，各级党组织一直高度重视反腐倡廉制度建设，坚持一手抓教育和惩治，一手抓制度建设和体制机制创新，把权力运行置
