培训后的感想怎么写_培训感想怎么写

其他范文 时间:2020-02-29 07:44:07 收藏本文下载本文
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参加培训后的感想

协和学校:张艳

步入三台教师队伍已经快三年了,在这三年的时间里,令我最遗憾的是在前两年竟然没有给予我一次学习机会。然而,今天上午(4月15日)我有幸参加在黎明学校举行的景福学区青年教师培训会,短短一上午的学习让我真是无比振奋,谢谢各位领导给了我这个机会,真心的希望景福学区以后也能举行更多类似的活动。

参加教师培训会,着实让我收获不少。向阳中学郭维老师毫无保留地传授的班主任经验,就如给了我久旱逢甘露的喜悦。而更重要的是从他的经历中我明白了只要不断努力进取,就会有闪闪发光的时刻,或许这也正印证了那句“一切机会都是为有准备的人而准备的”经典。对,如果是金子,那你就拿出发光的本事尽情展示吧!

协和学校何伟校长的经历让我懂得了成功的背后似乎也要经历孤寂的磨练。听了他语重心长的话语,让我倍受启发。从中我感受到不仅仅是如何做教师需要的内涵,更重要的是如何做人的内涵。因为他“态度决定一切”的心语;因为他“良好的人际关系是事业成功的保证”的教导;因为他“不可越雷池半步,生活上把握自己,洁身自好”的忠告;因为他“积极的才是健康的,认真的才是美丽的,高尚的才是快乐的,简单的才是幸福的”哲学话语。而这一系列看似简单的语句,还需我在人生中有了许许多多的锤炼之后才能真正有所领悟。

“有的人是鸡蛋,越煮越硬,最后变得自私自利;有的人是土豆,越煮越烂,最后变成随波逐流;有的人是茶叶,越煮越芳香,最后却是成功者的愉悦”。这句让我记忆犹新的话语是曹主任在2009年教师节时给新教师的谆谆教诲。你若问我愿做什么?我只愿做那一小撮茶叶,永远香气四溢,但愿四溢到每一位孩子的心田。

同时,这次教师培训会,让我看到了自己与同行们的差距。展望未来,我决心从以下几方面提升自己的素质:

一、坚持学习,不断充实自己

时时刻刻以“活到老,学到老”,“学高为师”激励自己。首先,多读教育名家的教育专著,比如陶行知、魏书生等。其次,多向老教师请教教学管理经验;最后,多听新老教师的课,做到将他人的优势吸收过来强大自己。

二、戒骄戒躁

第一,环境固然艰苦,既然无力改变环境,那就尝试用艰苦的环境磨练自己的心性。第二,牢记恃才傲物的悲惨结局。

三、勤做笔记

作为一名年轻教师,我的教学经验严重缺乏。为了使自己不断提高,需随时准备一个小本子,以便记录各种别人传授的或自己总结的经验。

四、多动脑

在教学中,必须坚持做好基本工作,并且要想方设法提高孩子们的学习兴趣;想方设法和孩子们一起创新;想方设法和孩子们感受大自然的美妙。

五、健康的心理

农村的孩子绝大多数是留守儿童,常年与父母分离,他们的烦恼无处宣泄,这样极易导致孩子们心理不健康。为了排解学生的心理问题,我自己首先得做一个心理健康的人,并且还得学会如何解决自己心理不健康的问题。这样才能做好孩子们的心理导师。

这次青年教师培训会让我受益匪浅,真真切切地让我感受到心与心的碰撞有可能产生的巨大能量,也确实鼓舞人心。愿以后能有更多这样交流的机会!同时,也让我感觉到责任重大,征程虽然坎坷,但我坚信自己在漫漫育人路途上将以积极乐观的心态面对一切。

就让暴风雨来得更猛烈些吧!篇2:公司培训后的感想

公司培训后的感想 有幸参加由公司组织的《80后培训》,心中的感想很多,首先要感谢公司给予硪这次培训的机会,让我个人素质能力得到了又一次提升。其次感觉到努力工作不是把工作做到最好的唯一途径,还需要讲究方式方法。应该说这次培训让我受益匪浅,感触颇多。特别是让硪明白了做一个负责任和有执行力的人对公司的发展和员工个人成长的重要性。通过这次培训,有以下几点特别心得:

有效执行

有效执行就是有结果的行动,这种结果对公司和他人具有明确的价值,且能拿出来可供他人检查衡量的,并且提供的结果必须是有时间底线的,只要缺少其中任何一个要素,就等于迩没有提供结果,就说明没有完成迩的本职工作。所以硪们经常会看到有人整天忙碌,抱怨工作繁重,但领导并不满意,认为执行力差,相反有人整天轻松快乐,且能圆满的完成各项任务目标,这就是有效执行与无效执行所导致的不同结果。因此,硪们日常工作中应要注重寻找最佳的方法去完成我们的工作任务,做到有效执行。

学以致用

曾参加过很多的培训,学过很多的理论,总结过很多的经验,但在工作中并没有产生实际效应。通过这次培训,让硪深刻明白,培训所学到的学到就要立马运用到工作中去,成为我们执行过程的一种有效工具,其实这就是一种有执行力的表现。

团队的认识 我认为团队的重要性好比一群人在一起就会一盘散沙,不会互相照应、互相配合、力使不到一处,这样的一群人战斗力是很弱的。就像一群人和另一群人打架一样,其中一群人人多、无团队精神、各顾

各的,另一群人少、有团队精神、互相照应、配合,那帮人能打赢是可想而知的。团队精神的有无,决定了团队的战斗力的强弱,决定了团队的强弱。

这次培训不仅让我学会如何认识一个团队的重要性,还教会了如何做人,做事,做事的责任心与态度,服从与选择有效沟通方式。篇3:年中会议培训后的感想

年中会议培训后的感想

第一机加车间 常晓康

有幸参加由公司组织的年中会议培训,心中的感想很多,首先 要感谢公司有这次培训的机会,让我个人素质能力得到了又一次 提升。其次感觉到努力工作不是把工作做到最好的唯一途径,还需要 讲究方式方法。应该说这次培训让我受益匪浅,感触颇多。

特别是让我明白了做一个负责任和有执行力的人对公司的发展和员工个人成长的重要性。通过这次培训,有以下几点特别心得: 有效执行 有效执行就是有结果的行动,这种结果对公司和他人具有明确的 价值,且能拿出来可供他人检查衡量的,并且提供的结果必须是有时间底线的,只要缺少其中任何一个要素,就等于你没有提供结果,就说明没有完成你的本职工作。所以我们经常会看到有人整天忙碌,抱怨工作繁重,但领导并不满意,认为执行力差,相反有人整天轻松快乐,且能圆满的完成各项任务目标,这就是有效执行与无效执行所导致的不同结果。因此,我们日常工作中应要注重寻找最佳的方法去完 成我们的工作任务,做到有效执行。

学以致用曾参加过很多的培训,学过很多的理论,总结过很多的经验,但在工作中并没有产生实际效应。通过这次培训,让我深刻明白,培训所学到的学到就要立马运用到工

作中去,成为我们执行过程的一种有 效工具,其实这就是一种有执行力的表现。

培训后感想

各位领导、各位学员:大家早上好,我很荣幸,能够得到这次发言的机会,陪大家再回顾这次培训的点点滴滴,2011年9月13日至9月29日,总共17天,在培训期间,我们大家坚持着每天的培训,风雨无阻......

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培训后的感想

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