新员工转正考核内容由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“新员工转正考核标准”。
新员工转正考核内容
1、业务熟悉情况（日常礼仪情况、业务单据填写、营销政策等）
2、制度熟悉情况（包含公司规章制度、部门规章制度）
3、来公司的长、短期的工作计划（需文字叙述）
4、工作态度及工作目标（包含在工作计划中，但问及要明确回答）
5、工作中的亮点
需要新员工提供的手续有：
１、述职报告（手写体）
２、来公司近期、远期的工作计划及目标（手写）３、熟悉并能背诵个人岗位职责（口述８０％以上）４、讲解员需要背诵（讲解）导游词。要求灵活、生动、全
面、普通话标准等。
华蓥山天意谷营销部
二〇一四年四月十日
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